花卉協會工作業務規章制度
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第二條沭陽縣花卉協會（以下簡稱本會）的性質：是以花卉科技人員及花卉產銷大戶自愿結成的、專業性的非營利性的群眾團體；是本縣進行花卉研究工作，組織協調我縣花卉生產及花卉營銷、開展產業化經營的民間社會自治組織。
第三條本會的宗旨為：堅持四項基本原則，遵守憲法、法律、法規和其它國家政策，遵守社會道德風尚；展示和推廣科技成果，通過人員培訓、技術咨詢等方法來提高我縣花卉生產者和經營者的技術水平、營銷手段和道德水準，促進我縣花卉產業持續、高效、健康、穩步發展。
本會的目的為：通過本會的努力，使我縣的花卉產品銷售到祖國各地，并盡快走出國門、走向世界，為人類的生態平衡與環境美化作出貢獻，又能有力地推動我縣地方經濟的發展。
第四條本會業務主管部門為縣農林局，在縣民政局登記并接受上述兩局的業務指導和監督管理。
第五條本會會址設在沭陽縣農林局。
第二章業務范圍
第六條本協會的業務范圍：
㈠宣傳貫徹國家和各級政府有關花卉產銷的方針、政策、法規，研究制定我縣花卉生產規劃和管理措施。為領導決策提供依據，當好參謀。
㈡分析、研究全縣花卉生產、流通、管理等有關方面的問題，并提出解決問題的意見和建議。
㈢搜集整理、傳遞縣內外花卉生產、流通、管理等方面的信息，總結交流和推廣花卉生產、流通、管理方面的信息與經驗。
㈣引進和展示新優特品種和新技術，搞好試驗示范，引導廣大農民發展優質高效的花卉生產。
㈤對全縣花卉生產發展提供產、銷一條龍培訓、咨詢和承包等服務，包括苗木、盆景制作、技術、信息、物資、資金、營銷等方面的服務。
第三章會員
第七條本會會員分為個人會員和單位會員兩種。
第八條申請加入本會的會員，必須具備下列條件：㈠擁護本會章程；㈡有加入本會的意愿；㈢在我縣從事花卉技術推廣的農業科技人員；㈣經驗豐富的花農，在本行業內具有一定影響的花卉、盆景生產和營銷大戶。
第九條會員入會的程序
㈠提交入會申請書；
㈡經理事會討論通過；
㈢填寫協會會員登記表；
㈣由理事會或理事會授權的機構發給會員證。
第十條會員享有下列權利
㈠本會的選舉權，被選舉權和表決權；
㈡參加本會組織的各項活動；
㈢優先在協會刊物上發表文章，介紹經驗；
㈣對本會工作有批評建議權和監督權；
㈤委托本會協調解決有關問題；
㈥入會自愿，退會自由。
第十一條會員履行下列義務
㈠執行本會的決議；
㈡維護本會的合法權益和信譽；
㈢完成本會交辦的各項工作；
㈣按規定交納會費；
㈤向本會反映我縣有關花卉盆景產、供、銷情況，提供有關資料；
㈥認真鉆研花卉盆景產、供、銷及有關技術、策略，不斷提高業務水平，服務我縣花卉生產；
第十二條會員退會應書面通知本協會，并交回會員證，會員如果1年不交納會費或不參加本會的團體活動的，視為自動退會。
會員如有違反國家有關法律、法規，違反本章程的行為，常務理事會表決通過，予以除名。
第十三條每季度召開一次全體會員例會,每年年底或下年年初召開一次年會.其它會議與活動臨時提前兩天通知.
第四章組織機構和負責人產生、罷免
第十四條本會的最高權力機構是會員大會，會員大會的職權是
㈠制定和修改本會章程；
㈡選舉和罷免會長；
㈢審議理事會的工作報告和財務報告；
㈣決定終止事宜；
㈤決定其它重大事宜；
第十五條會員大會須有2/3以上的會員出席方可召開，其決議須經到會會員半數以上表決通過方能生效。
第十六條會員大會每屆3年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報業務主管單位農林局審查并經社團登記管理機關民政局批準同意。但延期換屆最長不超過1年。
第十七條本會理事會由會長和理事長組成，理事會是會員大會的執行機構。在閉會期間領導本團體開展日常工作，對會員大會負責。
第十八條理事會的職權是：
㈠執行會員大會的決議；
㈡選舉和罷免會長、副會長、秘書長；
㈢籌備召開會員大會；
㈣向會員大會報告工作和財務狀況；
㈤決定會員的吸收或除名；
㈥決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構；
㈦決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任；
㈧領導本會各機構開展工作；
㈨制定內部管理制度；
㈩決定其他重大事宜。
第十九條理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十條理事會每年至少召開一次會議，特殊情況可隨時決定。
第二十一條本團體設立常務理事會，常務理事會由理事會選舉產生，在理事會閉會期間行使第十八條第一、三、五、六、七、八、九項的職權，對理事會負責（常務理事人數不超過理事人數的1/3）。
第二十二條常務理事會須有2/3以上常務理事出席方能召開,其決議須經到會常務理事2/3以上表決通過方能生效.
第二十三條常務理事會每季度召開一次會議。
第二十四條本會的會長、副會長、秘書長必須具備以下條件：
㈠堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好；
㈡在本團體業務領域內有較大影響；
㈢會長、副會長、秘書長最高任職年齡不超過70周歲，秘書長為專職；
㈣身體健康，能堅持正常工作；
㈤未受過剝奪政治權利的刑事處罰的；
㈥具有完全民事行為能力。
第二十五條本會會長、副會長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經理事會表決通過，報農林局、民政局批準同意后，方可任職。
第二十六條本會會長、副會長、秘書長任期四年（會長、副會長、秘書長任期最長不超過兩屆），因特殊情況需延長任期的，須經會員大會2/3以上會員表決通過，報農林局、民政局批準同意后方可任職。
第二十七條本會會長為本會法定代表人。
本會法定代表人不兼任其他團體的法定代表人。
第二十八條本會會長行使下列職權；
㈠負責協會全面工作；
㈡召集和主持理事會和常務理事會；
㈢檢查會員大會、理事會和常務理事會決議的落實情況；
㈣經理事會通過，代表本會簽署有關重要文件；
第二十九條理事長行使下列職權：
㈠兼任分會會長；
㈡負責所管分會的日常事務；
第三十條本會秘書長行使下列職權；
㈠主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計劃；
㈡協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作；
㈢提名副秘書長以及各辦事機構，分支機構、代表機構和實體機構主要負責人，交理事會或常務理事會決定；
