前言:本站為你精心整理了干部行政責任追究規(guī)定范文,希望能為你的創(chuàng)作提供參考價值,我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文,歡迎咨詢。
第一條為了防止和糾正損害群眾利益行為,維護公民、法人和其他組織的合法權益,根據(jù)《中華人民共和國行政監(jiān)察法》、《行政機關公務員處分條例》等有關法律、法規(guī),結(jié)合本省實際,制定本辦法。
第二條本辦法所稱損害群眾利益行為,是指行政機關、具有公共事務管理職能的事業(yè)單位、國有公共服務單位及其工作人員,利用職務權力或者職業(yè)特權,謀取單位和個人不正當利益,損害公民、法人和其他組織合法權益的行為。
第三條本辦法適用本省各級行政機關,法律、法規(guī)、規(guī)章授權或者委托的具有公共事務管理職能的事業(yè)單位,國有公共服務單位及其工作人員損害群眾利益行為的行政責任追究。
第四條損害群眾利益行為行政責任追究應當堅持權責一致、公正公平、懲教結(jié)合的原則。
第五條行政機關違反法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定,有下列行為之一的,應當追究行政責任:
(一)擅自設立集資、收費、罰款項目,或者擴大收費、罰款范圍和標準的;
(二)擅自開展達標、評比、表彰、節(jié)慶等活動,或者強行攤派人力、物力和財力的;
(三)干涉公民、法人和其他組織經(jīng)營自主權的;
(四)以各種名目下達收費、罰款任務和指標的;
(五)違規(guī)使用財政資金,造成資金、物資浪費的;
(六)擅自配發(fā)制式服裝,或者改變統(tǒng)一著裝范圍、標準和自費比例的。
第六條在行政管理和行業(yè)監(jiān)管中有下列行為之一的,應當追究行政責任:
(一)違反規(guī)定將管理職能轉(zhuǎn)移、分解到下屬單位、經(jīng)濟實體或者交給中介機構(gòu),要求管理相對人接受指定的有償服務,從中牟利的;
(二)應當與事業(yè)單位、行業(yè)協(xié)會和中介組織脫離而未脫離,或者參與其經(jīng)營,利用其賬戶、資金發(fā)放福利、獎金,無償占用其財物、報銷費用的;
(三)與工作考核相掛鉤,向下級單位及其工作人員攤派書籍、報刊等物品,或者向管理相對人強行推銷物品的;
(四)在行政服務中無故拖延時間,推諉扯皮,接受有償服務,收受物品,提成、回扣,或者收取不合理費用的。
第七條在行政執(zhí)法中,有下列行為之一的,應當追究行政責任:
(一)不具備執(zhí)法主體或者執(zhí)法資格執(zhí)法的;
(二)不持證或者證件不齊全執(zhí)法的;
(三)超越權限、超出范圍執(zhí)法或者違反程序執(zhí)法的;
(四)以執(zhí)法名義向行政相對人攤派、索取財物和要求贊助的;
(五)非法使用司法機關、公安機關或者違法采取強制手段執(zhí)法的;
(六)粗暴執(zhí)法、野蠻執(zhí)法的;
(七)違反規(guī)定扣押物品、證件或者造成被扣押物品、證件損毀、丟失的;
(八)違反規(guī)定占用行政相對人財物、使用人力或者報銷費用的;
(九)違反規(guī)定擅自對行政相對人進行檢查的;
(十)單純罰款不糾正違法行為,或者不出具法定文書、法定票據(jù)的。
第八條國有公共服務單位及其工作人員有下列行為之一的,應當追究行政責任:
(一)違反規(guī)定自定收費項目、分解收費項目,或者超范圍、超標準收取費用,不執(zhí)行收費公示的;
(二)以贊助、集資等名目收取費用的;
(三)利用管理職權和行業(yè)壟斷地位指定消費,強行收取服務費用的;
(四)強行向服務對象攤派錢物,推銷保險,推銷學習、生活、醫(yī)療等用品的;
(五)在職務、職業(yè)活動中索要財物,接受有償服務,收取回扣、提成的;
(六)采取提成、回扣,贈送錢物,提供公費旅游等手段進行經(jīng)營的。
第九條有下列情形之一的,應當追究單位領導人員行政責任:
(一)對管轄范圍內(nèi)發(fā)生的損害群眾利益行為不查處或者查處不力的;
(二)因錯誤決定造成損害群眾利益行為,或者授意、指使、強令下屬人員違反國家規(guī)定發(fā)生損害群眾利益行為的;
(三)因損害群眾利益引發(fā)重大事件的;
(四)阻撓、對抗監(jiān)督檢查或者案件查處,對檢查、調(diào)查人員或者投訴人、證明人打擊報復的;
(五)在民主評議行風、政風中連續(xù)兩年不合格的。
有前款第(三)項所列情形的,應當追究上一級主管領導人員的責任。
第十條有本辦法第五條至第八條所列情形之一的,給予負有直接責任的領導人員和直接責任人員警告、記過、記大過處分;情節(jié)較重的,給予降級、撤職處分;情節(jié)嚴重的,給予開除處分。
第十一條有本辦法第九條所列情形之一的,給予單位領導人員警告、記過處分;情節(jié)較重的,給予記大過、降級處分;情節(jié)嚴重的,給予撤職處分。
第十二條本辦法規(guī)定的行政處分,由任免機關或者監(jiān)察機關按照管理權限決定。
第十三條有本辦法所列情形,需要給予警示談話、停職檢查、調(diào)離崗位、引咎辭職、責令辭職、免職等責任追究的,按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。
第十四條當事人對行政處分決定不服的,可依法向作出行政處分決定的機關提出申訴。
申訴期間,不停止行政處分的執(zhí)行。
第十五條違反本辦法所列情形,其他法律、法規(guī)、規(guī)章有處罰規(guī)定的,從其規(guī)定;涉嫌犯罪的,移送司法機關依法查處。
第十六條通過損害群眾利益行為取得的財物,除依法應當由其他機關沒收、追繳或者責令退賠的,由處分決定機關沒收追繳、或者責令退賠。應當退還原所有人或者原持有人的,退還原所有人或者原持有人;屬于國家財產(chǎn)以及不應當退還或者無法退還原所有人或者原持有人的,上繳國庫。
第十七條本辦法所稱公共服務單位是指醫(yī)院、學校、供水、供電、供氣、電信等向社會提供各類服務的企事業(yè)單位。
第十八條本辦法自年2月1日起施行。