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    工廠先進(jìn)黨支部書記事跡材料

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    工廠先進(jìn)黨支部書記事跡材料

    塑件化工廠先進(jìn)黨支部書記××*同志先進(jìn)事跡

    ———優(yōu)秀黨支部書記材料

    ××*同志是電修車間黨支部書記,一年來,他認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹“三個代表”重要思想和十六屆四中全會精神,堅持黨的路線、方針、政策,堅持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神。原創(chuàng):在工作中,他結(jié)合本單位的實際,以安穩(wěn)供電的大局為前提,積極有效地開展思想政治工作。他能夠密切聯(lián)系群眾,關(guān)心職工生活,積極做好職工的思想政治工作。

    作為車間支部書記,在思想上他努力學(xué)習(xí)鄧小平理論和同志“三個代表”的重要思想,在實際中,他努力實踐“三個代表”的重要思想,堅決貫徹落實黨的十六大會議精神,同時利用各種機會向車間廣大職工宣講“三個代表”重要思想和十六屆四中全會精神,使他們樹立正確的思想觀、價值觀。在2005年的工作中,他積極推動“誠實守信與塑化發(fā)展”主題教育活動以及“精細(xì)管理年”活動的深入開展,有效地促進(jìn)了車間各項改革的順利進(jìn)行和各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成。特別是在塑件化工廠各項任務(wù)都完成很好的情況下,他積極地向職工宣講公司和塑件化工廠面臨的不利形勢,講清成績的取得主要歸功于市場因素,防止了“松、滿、飄、浮”情緒的產(chǎn)生,使職工既感受到了壓力,又對公司和塑件化工廠的前景充滿信心,充分調(diào)動了職工的工作積極性。特別是在今年的基層崗位競聘工作中,他認(rèn)真向職工講清政策,使職工明白了崗位競聘工作的重要性,同時,他還積極與塑件化工廠有關(guān)單位反映職工對崗位競聘的要求,使職工提出的問題得以圓滿解決。在競聘過程中,他堅持公平、公正、公開的原則,嚴(yán)格考核,用人唯賢,使得職工心服口服。由于思想工作超前到位,崗位競聘工作沒有出現(xiàn)任何問題,所有職工都重新上崗,滿意上崗。

    在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)方面,根據(jù)班子隊伍比較年輕的特點,他注重車間班子成員的團(tuán)結(jié)與協(xié)作,主要是著重抓生活會的質(zhì)量,強調(diào)干部要用黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己、衡量自己、檢查自己。在車間管理上加強了群眾觀念,嚴(yán)格貫徹了民主集中制原則。在黨風(fēng)廉政建設(shè)上,他平時組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)中央及輕工局下發(fā)的有關(guān)廉政勤政方面的文件,并對照文件中的具體要求嚴(yán)格要求自己。定期對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實情況進(jìn)行自查和互查,主動接受職工群眾的監(jiān)督,認(rèn)真聽取職工群眾的意見,使班子成員未發(fā)生任何違紀(jì)違規(guī)行為,在群眾中樹立了良好的形象。

    ××*同志平時經(jīng)常下班組了解職工的思想動態(tài),堅持每周下班組檢查工作。通過與班組長、技術(shù)員和骨干人員的談話,及時發(fā)現(xiàn)班組存在的問題及思想苗頭。發(fā)現(xiàn)問題后,他積極努力地解決問題,化解矛盾。全年接待職工回答疑問14人次,與職工談話30人次,化解班長、職工誤解2起。這些工作都使班組團(tuán)結(jié),職工情緒穩(wěn)定,為安全生產(chǎn)提供了基本保證。他還充分發(fā)揮信訪員、黨風(fēng)監(jiān)督員和職工群眾的監(jiān)督作用,全年召開職工座談會5次,認(rèn)真聽取職工群眾對車間工作的意見和建議,對于職工普遍關(guān)心的熱點問題認(rèn)真向塑件化工廠黨委反映,達(dá)到了穩(wěn)定職工情緒的目的。原創(chuàng):××*同志還積極搞好家訪工作,關(guān)心職工的生活,向他們揭批“×××”的真相,鼓勵他們與“×××”作斗爭,從而車間沒有×××分子,使車間保持純潔的思想陣地。

    ××*同志還具有較強的工作能力和較高的專業(yè)素質(zhì)。他始終堅持勤政、廉政,成為車間勤政、廉政的帶頭人。他在搞好本職工作的同時,積極支持行政工作,主動把日常安穩(wěn)供電工作作為自己的一項必抓工作來對待。從生產(chǎn)任務(wù)完成情況到安全生產(chǎn)、車間管理、人員動向、獎金分配、對班組和職工進(jìn)行考核等工作,他都和行政領(lǐng)導(dǎo)積極通氣,并拿到車間領(lǐng)導(dǎo)班子會上進(jìn)行研究和討論,統(tǒng)一意見后再征求職工代表的意見,如果取得一致通過,方可予以實施。他具有較高的專業(yè)技術(shù)水平,平時班組有些難解決的問題,他都積極參與解決。他善于學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)和技術(shù)水平。車間目前大部分變電所采用了先進(jìn)的綜合自動化控制,為了適應(yīng)新技術(shù)的要求,他一方面學(xué)習(xí)有關(guān)的專業(yè)知識,另一方面在施工單位進(jìn)行調(diào)試時,他都親自動手,不僅很快掌握了新技術(shù),而且親手將他們傳授給其他人員,從而使綜合自動化技術(shù)在車間內(nèi)得到了廣泛的應(yīng)用。

    作為支部書記,他能夠堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,堅持支部工作必須服從并服務(wù)與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的指導(dǎo)思想,緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營活動,充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,積極開展思想政治工作,充分調(diào)動職工的積極性。在車間管理方面,他和主任一起深入研究,細(xì)化管理,加強考核,強化服務(wù)意識,使車間的各項工作上了新臺階。2005年被評為塑件化工廠“先進(jìn)黨支部”。

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