區(qū)委組織部三條主線圍繞創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新謀劃明年思路

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**區(qū)委組織部深入貫徹落實(shí)省委關(guān)于扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)業(yè)富民創(chuàng)業(yè)強(qiáng)省的決定精神，圍繞干部隊伍建設(shè)、人才隊伍建設(shè)、基層組織建設(shè)三條主線，積極謀劃明年思路，努力為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新提供堅強(qiáng)的組織保障。

用創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新引領(lǐng)干部隊伍建設(shè)。一是抓好創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新專題培訓(xùn)。充分利用“創(chuàng)新江北論壇”，把創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的學(xué)習(xí)作為干部培訓(xùn)的重要內(nèi)容，采取報告會、領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班、中層干部輪訓(xùn)班和支部學(xué)習(xí)等多種形式，切實(shí)增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識，不斷提高駕馭市場經(jīng)濟(jì)的能力、推進(jìn)自主創(chuàng)新的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、管理社會的能力和依法辦事的能力。二是將創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新納入履職承諾內(nèi)容。結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)干部任前履職承諾制的開展，將創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新明確寫入領(lǐng)導(dǎo)干部年度履職目標(biāo)、任期履職目標(biāo)，要求領(lǐng)導(dǎo)干部將本人的履職觀念和目標(biāo)通過大會的形式向所在單位的全體干部群眾作公開承諾，以接受群眾監(jiān)督，區(qū)委組織部定期對領(lǐng)導(dǎo)干部履職承諾情況進(jìn)行考核。三是加強(qiáng)勇于推進(jìn)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的作風(fēng)建設(shè)。通過加強(qiáng)干部隊伍的思想作風(fēng)建設(shè)，讓優(yōu)秀年輕干部到基層和艱苦環(huán)境鍛煉等方式，大力弘揚(yáng)勇于創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的精神，努力把創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的各項要求落到實(shí)處。

以創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新推動人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略。一是強(qiáng)化政策保障，突出企業(yè)主體地位。對支柱產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、骨干企業(yè)、社會事業(yè)中的高層次創(chuàng)新人才在購房安家補(bǔ)助、家屬安置、子女就學(xué)、科研經(jīng)費(fèi)資助等方面給予充分保障，打造與全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相適應(yīng)的領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團(tuán)隊。二是堅持以創(chuàng)業(yè)帶動創(chuàng)新人才開發(fā)。通過集中采集創(chuàng)業(yè)信息、開設(shè)創(chuàng)業(yè)論壇、創(chuàng)業(yè)項目推介對接等手段，建立創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才服務(wù)體系。三是進(jìn)一步加大引智工作力度，把國內(nèi)外智力的引進(jìn)、消化、吸收、再創(chuàng)新作為提高自主創(chuàng)新能力的重要渠道，努力構(gòu)建“項目——引智——基地”三位一體、互為依托、相互促進(jìn)的引智新模式。四是加強(qiáng)人才培養(yǎng)力度，分類實(shí)施人才培訓(xùn)。專業(yè)技術(shù)人員著力提高科技水平和創(chuàng)新能力，企業(yè)經(jīng)營管理人員以再創(chuàng)業(yè)能力建設(shè)和國際化資本運(yùn)作知識為培訓(xùn)重點(diǎn)。

把創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新納入黨組織建設(shè)要求。一是將創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新作為村級組織建設(shè)的重要內(nèi)容。以村級組織換屆為契機(jī)，深入實(shí)施農(nóng)村基層組織建設(shè)“先鋒工程”，發(fā)揮基層黨組織在引領(lǐng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新中的戰(zhàn)斗堡壘作用。二是以提高創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力為重點(diǎn)拓展黨員人才工程。采取重點(diǎn)培養(yǎng)法、技能培訓(xùn)法、拜師學(xué)藝法、專家?guī)蛶Хā⒒貙?shí)踐法等多種方法，培養(yǎng)黨員人才的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力，同時，以發(fā)展黨員為主線，把更多創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的優(yōu)秀人才聚集到黨組織中來。三是推行黨員承諾帶動群眾創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。通過開展黨員崗位承諾制、創(chuàng)業(yè)承諾，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶動群眾創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、支持群眾創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。四是抓好遠(yuǎn)程教育學(xué)用工作。在鞏固站點(diǎn)建設(shè)的同時，扎實(shí)抓好農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育的學(xué)用工作，開展黨員群眾創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力的培訓(xùn)。