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    校領導在教師節講演材料

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    校領導在教師節講演材料

    各位老師、各位同志:大家晚上好!

    催人奮進的季節,金秋是收獲的季節。今天這個美好的日子里,全體教職員工在此隆重聚會,慶祝第二十七個教師節。值此佳節之際,代表學校行政會向在教育教學第一線上辛勤耕耘的全體老師,向為立人事業默默貢獻的廣大職工致以節日的祝賀和親切的慰問,向新來我校工作的老師表示熱烈的歡迎和親切的問候!

    校歷史上具有重大意義的一年。僅用6個多月的時間,過去的一年。四幢大樓拔地而起,學校硬件設施進一步完善。學校的教育教學取得輝煌的成績:11年全省數學競賽,高一年等10位同學獲市級以上獎;全國生物奧賽中,高二年等7位同學獲市級獎;11年我校首屆高考取得好成績,本科上線人數達248人,重點大學上線人數58人,等同學分別位居全市第二、第五名,雙雙被清華大學錄取,同學被北京大學錄取。這是立人的榮譽和驕傲。

    今年秋季招生全體師生共同努力,良好的校風、學風帶來良好的效果。大獲豐收,全校74班,總數達4812人,至今全市最大的完中。

    董事長就提出立人事業獨特的策略“大師→大愛→大樓”事實證明,辦學之初。這種決策是非常英明正確的四年來,校以“敬業、樂群、宏毅、拓新”為校訓,用全新的教育理念武裝教師。全體教師經受了考驗,得到鍛煉,提高了素質。老師們愛崗敬業,為人師表,胸懷大局,無私奉獻,涌現出一大批熱愛立人、具有過硬業務素質和能力、學科教學中能夠獨當一面的教師,青年教師們虛心好學,迅速成長,這是校教育事業發展和教學成績不斷取得突破的最重要的原因。為感謝和鼓勵為學校發展作出突出貢獻的老師們今天,慶祝教師節的同時,要表彰13位優秀青年教師,64位先進教育工作者以及15位學科競賽優秀指導教師。

    學校今年新聘了100多名專職教師和生管保衛人員,隨著規模擴大。為學校的發展注入了新的活力,成為學校實現新的目標、實現新的跨越的生力軍。應該說,校教師隊伍的整體素質是較為過硬的同時,應清醒地看到校的教師隊伍仍然是一支處于成長中的隊伍。迅速提高師資隊伍素質,形成骨干教師群體,培養造就一批名師是校當前和今后相當長時間中面臨的迫切任務。為此,代表學校向老師們提幾點希望:

    熱愛教育教學工作,第一、努力實踐董事長提出的大愛”教育。熱愛學生,增強事業心和責任感。教育是一項神圣的事業,只有具有崇高的事業心和責任感,工作起來才有源源不斷的動力。愛是人類力量的源泉,教育取之不竭的能量,每個教師都要視學生如弟妹、如兒女、如親人,灑向學生都是愛,才能創造教育的奇跡;投入教育都是情,才能成就偉大的事業。

    特別是樹立素質教育、創新教育觀念,第二、進一步確立先進的教育理念。努力培養學生的創新精神和創新能力,全面提高學生素質。觀念上的落后是真正的落后,觀念上的差距是最大的差距。每個老師都要注重觀念的更新,樹立先進的正確的教育觀、教學觀、學生觀、改革觀、發展觀、價值觀、名利觀,努力做有思想的教師,做有教育思想的教師,做有先進教育思想的教師。

    端正教育行風。學高為師,提高師德水平。身正為范”要進一步加強自身修養,提高政治素養和道德情操,愛崗敬業,教書育人,為人師表。

    善于學習,第四、努力學習。不斷地充實和提高自己。

    每位教師都將面臨優勝劣汰的激烈競爭,校采用教師全員聘任制度。要勇于迎接挑戰,讓自己在知識水平和業務能力上真正強大起來,任憑風浪起,穩站講臺前。知識更新周期日益縮短的今天,優秀教師之所以優秀、骨干教師之所以成為骨干,首要條件是努力學習、善于學習。

    光榮已尼鑄入歷史。要視今天為落后、視不發展為倒退,老師們學校的快速發展和取得的成績是有目共睹的學校不會忘記為立人發展作出艱苦努力的人們成績已經成為過去。向新的目標沖刺。發展才是硬道理,實現目標的過程中,要保持較高的中考、高考升學率,要逐步形成學校的辦學特色,各項工作要不斷創新,堅持以人為本,真正做到感情留人、事業留人、待遇留人。目前,把最好的資源讓給學生,教職工的生活條件還很艱苦,學校下一步將努力改善教職工的生活條件,進一步激發學校發展的生機和活力。要志存高遠,愛崗敬業,教書育人,為人師表,自尊、自重、自強不息,圍繞學校提出的新一輪發展目標,為學校的振興和繁榮作出更多更大的貢獻!深信,董事會、理事會的領導下,社會各界人士的關心、幫助、支持下,學校領導班子緊密團結,全校師生共同努力,立人事業必將蒸蒸日上、興旺發達!

    祝大家節日快樂,最后。身體健康,萬事如意!

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