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    創建學習型創新型機關意見

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    創建學習型創新型機關意見

    各鄉鎮黨委、鄉鎮人民政府,縣直局以上單位,駐*各單位:

    為進一步鞏固和深化機關效能建設成果,不斷提高全縣機關建設水平,縣委、縣政府決定從*年3月上旬開始至12月底止,在全縣各級機關開展創建學習型、創新型機關活動。現就創建活動提出如下意見

    一、指導思想

    高舉中國特色社會主義偉大旗幟,深入貫徹落實科學發展觀,全面貫徹黨的十七大、中央省市重要會議和縣委十二屆三次全會精神,緊緊圍繞經濟建設中心,服務改革發展穩定大局,以提升機關黨員干部整體素質為基礎,以提高機關辦事效率和服務質量為核心,把全縣各級機關建設成為學習型、創新型機關,為推進*縣經濟社會又好又快發展和“五年再造一個新黃山”做出積極貢獻。

    二、創建目標

    (一)適應時代要求,建設學習型機關。要通過營造學習氛圍,豐富學習內容,創新學習方式,培養學習典型,建立學習載體,完善學習機制,引導和培養黨員干部樹立終身學習意識,使學習成為機關干部的自覺行為,在機關形成人人、時時、處處、全過程持續奮發學習和學習工作化、工作學習化的良好局面。

    (二)勇于開拓進取,建設創新型機關。要在思想觀念、工作機制、重點工作、工作方式方法等方面進行一系列創新,克服不思進取、安于現狀、不求有功、但求無過的保守思想,改變被動應付、四平八穩、按部就班、循規蹈矩的工作模式,解決工作落實中“不想干”、“不敢干”、“不會干”、“干不好”的問題,進一步提高工作主動性和創造性,確保“發展上臺階”目標實現。

    三、方法步驟

    創建活動采取邊學習、邊討論、邊實踐、邊探索、邊創新的方法進行。整個活動分三個階段:

    (一)宣傳發動階段(*年3月上旬——5月上旬)

    采取各種行之有效的措施,做好思想發動和輿論宣傳工作。充分利用簡報、專刊、宣傳欄、網絡等多種手段,在全機關營造濃厚的創建氛圍。

    (二)學習提高和創新實踐階段(*年5月中旬——11月下旬)

    按照活動方案要求,認真抓好學習和討論工作。通過學習、討論,使機關干部牢固樹立創新意識,培養創新精神,提高創新能力,投身創新實踐。

    認真圍繞開拓工作思路,進行觀念創新;圍繞提高機關效能,進行制度創新;圍繞轉變機關作風,進行服務創新;圍繞工作爭先進位,進行工作方式方法創新。要注重在工作中邊實踐、邊探索、邊總結、邊創新,不斷豐富創新內容,完善創新機制,加大創新力度,把創新實踐不斷引向深入,扎實推進我縣經濟社會又好又快發展。

    (三)總結鞏固階段(*年12月)

    各鄉鎮、各機關單位對照創建活動要求,全面總結建設學習型、創新型機關的成果和經驗,制定改進措施,建立長效機制,促進學習型、創新型機關建設走上經常化、制度化、規范化、科學化的軌道。

    四、遵循原則

    創建學習型、創新型機關活動應遵循以下原則:

    1、全員參與原則。機關全體干部特別是領導干部要把學習、創新作為一種責任、一種追求、一種境界、一種使命,切實增強學習、創新的興趣、熱情和主動性,努力實現自身學習力、創新力的不斷提升,使學習、創新成為生產力、創造力和競爭力。

    2、整體推動原則。全縣各級機關都要爭創學習型、創新型機關。要根據全縣統一部署要求,緊密聯系自身實際,制定本機關具體實施方案,科學設計機關和個人學習、創新的層次目標,有計劃、有步驟地推進創建活動的開展。

    3、務求實效原則。要不斷研究新情況,解決新問題,多想新點子,多出新舉措,多創新經驗,取得新業績。要以解放思想為主線,以提高工作業績為目標,力求在思想觀念上創新;要以提高干部素質和綜合能力為根本,以開展創新活動為重點,轉變工作作風,提高服務質量,逐步建立創新工作長效機制,力求在工作機制上創新;要以重點工作創特色、特色工作創亮點、整體工作創一流為歸宿,以突出激活內因、增強向心力和團隊精神為基礎,發揮和提升機關整體效能,力求在重點工作上創新,推動各項工作爭先進位。

    四、總體要求

    1、統一思想,提高認識。要認真做好創建學習型、創新型機關的思想發動工作,加強引導,營造氛圍,增強全體機關干部的歷史使命感、責任感,充分調動全體機關干部學習、創新的積極性和主動性。

    2、加強領導,精心組織。為加強對創建工作的領導,縣委決定成立創建活動領導小組并下設辦公室,負責活動日常工作。全縣各機關單位要建立相應的組織機構,明確責任,落實人員,精心組織實施。要統籌安排,循序漸進,整體推進,務求實效。

    3、健全制度,強化考核。要不斷健全各種學習、創新制度,堅持機關干部政治理論學習制度、黨委(黨組)理論學習中心組制度、教育培訓制度等。根據建設學習型、創新型機關的要求和實踐中出現的新情況、新問題,不斷完善學習、創新制度。要加強對學習、創新的考核,將學習、創新作為機關干部年度考核、評先評優及提拔使用的重要依據。

    4、領導帶頭,率先垂范。領導班子和領導干部要自覺帶頭成為學習型、創新型的領導班子和領導干部。要充分發揮黨委(黨組)理論學習中心組在建設學習型機關中的示范導向作用。機關各級干部要積極參加各類學習、創新活動,將學習、創新帶入家庭、帶向社區,發揮機關干部在建設學習型社會和創新型國家中的表率作用。

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