質監局創新教育發展方案

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一、指導思想

深入貫徹科學發展觀，圍繞推進“兩創”總戰略和“三個*”戰略實施，以“服務企業、再增感情、推動創新、再破難題”專項行動為主線，在領導班子和中層干部中開展“樹新形象、創新業績”主題實踐活動。進一步加強領導班子和中層干部思想政治建設，努力成為創業創新的有力組織者、積極者和自覺實踐者，成為刻苦學習型、勇挑重擔型、親民愛民型、實干發展型、清正廉潔型的“五型”干部，為推動質監事業又好又快發展，促進經濟社會科學發展提供強大動力和組織保證。

二、重點工作安排

主題實踐活動的時間安排：活動從3月份開始到年底結束，分動員部署，專題調研，結對聯系送服務和破難攻堅等活動。年底，局黨委將對主題實踐活動滿意度進行測評。

（一）深入一線搞調研。弘揚調查研究的優良傳統，深入基層、貼近群眾、走進矛盾，切實把制約質監事業發展和職能履行的主要問題搞清楚，把基層和群眾對質監部門服務創業創新的期盼搞清楚，把創業創新主體的政策需要搞清楚，研究提出服務創業創新主體、推進創業創新的辦法舉措。主要領導沉下身子到大溪鎮宜橋村開展蹲點調研，傾聽群眾呼聲。分管領導結合實際工作，分別對特種設備長效監管機制、農業標準示范項目建設、水產品加工小作坊質量安全整治和規范、企業行風效能監察點建設等方面開展探索，推行一線工作法，進一步落實“創業服務年、創新推進年”活動的各項措施。

（二）結對幫扶送溫暖。在專題調研的基礎上，結合原先確定的扶貧幫困結對聯系點和“百名科長進企業”活動，利用春節、七一、質量月活動前后等時機，廣泛開展各種形式的聯系結對、訪貧問苦、惠及民生活動。結合本年度特種設備安全示范點工作，因地制宜開展幫扶指導，以創新提升創業、以創業促進創新，努力把結對聯系點建成科學發展的示范點、創業創新的實踐點。

（三）便民利民優服務。充分發揮標準、計量、檢驗檢測等方面的技術優勢，以業務部門和技術機構專業人員為骨干，組建“咨詢組”和“服務團”，由領導帶隊，通過進鄉村、進社區、進企業、進校園等形式，不定期開展下基層送服務。重點開展政策和法律法規、專業知識、人才培訓等方面咨詢和服務。完善政務信息公開工作，向企業和群眾提供政策法規、技術監督業務知識、政務公開事項、違法行為投訴舉報等公共信息服務。

（四）破難攻堅促和諧。在充分調研和廣泛征求意見的基礎上，分析梳理事關創業創新、民生民安的重難點問題，重點選擇一些人民群眾反映強烈的突出問題，事關民生、民安、民富的重大問題，長期以來影響和制約質監事業發展的關鍵問題，集中人力和時間，實行領導責任制、工作領銜制和聯審聯辦制，主要領導對破難工作負總責，班子領導每人包辦一個破難項目，對涉及市級相關部門的難題，及時進行溝通，協同破解。

三、組織領導和工作要求

（一）加強領導，落實責任。局黨委成立深化拓展“樹新形象、創新業績”主題實踐活動領導小組，江維平任組長，李素玉任副組長，成員由鄭忠、江欣、王禮文組成，領導小組下設辦公室，陳榮華任辦公室主任，統籌安排主題實踐活動的各項工作。明確主要領導為活動的第一責任人，分管領導為具體責任人，中層以上干部要自覺參與主題實踐活動，堅持高標準、嚴要求，認真開展主題實踐活動，做到目標明、要求高、措施實，努力提高活動的針對性和有效性。

（二）統籌安排，務求實效。要將主題實踐活動與黨的十七大精神主題教育活動結合起來，與深入學習實踐科學發展觀活動結合起來，與經常性的作風建設、黨風廉政建設結合起來，與質監系統實施“兩大戰略”、確保“三個安全”、技術機構創新平臺建設、示范點創建等中心工作結合起來，通過主題實踐活動這個有效載體，促進工作任務的落實，在完成各項任務中，實現主題實踐活動的目標要求，確保各項工作協調推進，相互促進，以各項工作的新業績來檢驗主題實踐活動的成效。

（三）勇于實踐，注重創新。要充分體現活動的實踐性，把實踐性的要求貫穿整個活動全過程，以實實在在的行動取信于民，以真真切切的形象感召于民，以行動見作風，以實踐見效果，讓群眾滿意。要從實際出發，圍繞主題實踐活動的目標要求和工作安排，精心策劃，創新活動載體、創新活動形式、創新長效機制，在創新中求特色，在務實中求實效。