老好人不是老實人

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在最近召開的全國領導干部思想政治建設座談會上，李源潮同志鮮明地提出“四個不用”，其中一個就是不用那些不講原則、不分是非的“老好人”，有關部門應采取有力的措施和健全完善有效的機制，保證我們堅持正確的用人導向。

長期以來，有些同志對“老好人”和老實人這兩個概念分得不是很清楚，往往把“老好人”當成老實人，把老實人說成“老好人”。這一含糊，人們對老實人就不能真正地喜歡起來，讓老實人吃了不少的啞巴虧；對“老好人”也較不起真來，使他們借著老實人的光環，得了不少的便宜。結果是老實人結果一般不太好，這“老好人”倒是很有市場，甚至很吃香。其實甄別“老好人”和老實人是個導向問題，不能含糊，這個問題不搞清楚，對老實人就太不公平了。

我們倡導的社會導向，就是要“當老實人，講老實話，做老實事”，這也是人生的價值取向。那么什么樣的人才是老實人？總體上是誠實守信，忠厚善良，安分守己，知恩圖報。具體到品行方面：做人實在、厚道、正派、不事張揚，表里如一；做事認真、踏實、埋頭苦干，任勞任怨，毫無怨言；做工作勤勤懇懇、兢兢業業，不講條件，不做表面文章；對黨忠誠，對黨的事業忠誠，敢于堅持原則，清正廉潔，不違背自己的良心做虧心事，不會為自己個人的事去向組織伸手，更不會去吹吹拍拍，投機鉆營。老實人決不是唯唯諾諾、碌碌無為的“沒本事”，也不是思想僵化、保守的老頑固，更不是軟弱可欺的窩囊廢。

在《反對自由主義》中，對“老好人”是這樣描述的：一種是事不關己，高高掛起，明知不對，少說為佳，明哲保身，但求無過。一種是見群眾不宣傳，不鼓動，不演說，不調查，不詢問，不關心其痛癢，漠然置之。還有一種人是見損害群眾利益的行為不憤恨，不勸告，不制止，不解釋，聽之任之。在現實中，那種凡事打哈哈，口口聲聲好好好，就是不辦事的人，在他們的心目中沒有是非觀，沒有什么原則性，該拍板不拍板，該說話不說話，不敢承擔責任，不敢抵制不正之風，從不得罪人，說白了還是自私、怕事，擔心做多錯多，干脆不做，怕得罪上級，怕得罪同級，怕得罪下屬，丟了自己的選票，丟了既得利益。

不難看出，“老好人”不是老實人，兩者之間有著本質的區別。做老實人是我們的社會，尤其在我們黨的干部隊伍中需要倡導的取向。不管是普通公民，還是黨員干部都應該做老實人，這是做人的起碼標準，更是黨員干部的基本條件。如果“老好人”多了，我們的社會正義、倫理道德、民族氣節、做人原則等都會受到影響，甚至價值觀都會被扭曲。在我們黨內，如果“老好人”多了，黨風、事業就會受到影響，甚至會貽誤中國特色社會主義事業。令人欣喜的是，我們看到黨的有關職能部門一直旗幟鮮明地倡導正確用人導向：“不讓老實人吃虧”！