對加強機關黨員先進性教育的心得體會

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黨的十六大報告提出，要在全黨開展保持共產黨員先進性教育活動。最近中央決定從2005年1月開始在全黨開展以實踐"三個代表"重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動。這是根據黨在新世紀新階段所肩負的全面建設小康社會開創中國特色社會主義事業新局面、全面推進黨的建設新的偉大工程的歷史使命，對黨的建設作出的重要戰略部署，是當前和今后一個時期加強黨的建設的一項重要任務。現結合地區實際，就如何堅持以"三個代表"重要思想為指導，加強黨員先進性教育，進一步提高機關黨建，談幾點思考。

一、充分認識加強機關黨員先進性教育的重要性

黨的基層組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎，也是提高黨的執政能力、鞏固黨的執政地位的基礎。地直機關共產黨員的思想政治素質、工作態度、工作水平和工作質量如何，直接關系著地直機關工作的水平、質量和效率。各級黨政機關作為地區的領導機關、首腦機關和執行機關，上級黨委政府的路線、方針、政策和地委行署工作部署很大一塊要靠各級黨政機關去貫徹落實。機關的特點是：工作人員中非黨群眾較少，黨員干部較多，其中有相當一部分是處級以上領導干部，共產黨員構成了機關工作人員和領導干部的主體。機關的黨員大多學歷層次較高，政治素質較高，有較強的工作能力，是地區人才隊伍中的一支重要力量。機關黨員干部對整個社會有很強的影響力，因此，發揮好機關黨員的先進性十分重要。

當前，世界政治的多極化、經濟全球化和科學技術的快速發展，以及我國改革和開放向縱深發展，都對黨員的先進性提出了新的更高的要求。一方面，面對國際政治經濟形勢的嚴峻挑戰，面對我們黨所處的地位和環境以及所肩負任務發生的重大變化，如果共產黨員理想信念不堅定，就容易被西方敵對勢力所"西化"和"分化"，就不能肩負起黨和人民賦予我們的歷史使命。另一方面，社會發展的加快，生活方式的多樣性，業余文化生活的多樣性，使機關黨員的思想觀念、價值取向、生活態度和行為選擇發生了深刻變化。適應社會主義市場經濟發展要求的積極觀念的形成，是機關黨員干部思想的本質和主流，但也有部分黨員存在著理想信念退化，宗旨觀念淡化和先鋒模范作用弱化的現象，對此，必須通過黨員先進性教育來解決。

二、機關黨員先進性教育應針對在新形勢下遇到的新情況新問題深入推進

計劃經濟向社會主義市場經濟體制轉變，這是一場影響極為廣泛和深刻的社會變革，對機關廣大黨員思想觀念、價值取向及生活方式產生了極大的沖擊，也給我們進行黨員先進性教育帶來了許多新情況新問題。

（一）廣大機關黨員既深切感受到改革開放、建立社會主義市場經濟體制的無比正確，又耳濡目染社會上一些消極腐敗現象，導致部分黨員政治熱情、榮譽觀念弱化，給正確思想的確立增大了難度。一是先進思想難確立。有的黨員往往喜歡簡單地把我黨一貫倡導的先進思想同社會上一些消極現象對比，感到難對上號，淡化了對崇高理想和政治進步的追求，甚至產生了信仰危機，對社會主義的前途產生了種種疑慮；二是教育的效果難鞏固。雖然機關各級黨組織對黨員教育很重視，抓得很緊，但有些單位教育的針對性、有效性還不是很強，效果比較脆弱；三是先進典型難共鳴。近幾年來，地區發掘宣傳的典型不少，但有的機關黨員對先進典型持無所謂態度，不愿當，也不想當。不少黨員學習先進，一時也很激動，但真正照著堅持身體力行學習實踐的不多。

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