競聘自來水公司副經(jīng)理演講稿
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尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：
大家好！
今天，我本著參與、鍛煉、提高，進而推動事業(yè)發(fā)展的目的，參與競聘。在這里我衷心感謝領(lǐng)導能給予我一個“展現(xiàn)自我、挑戰(zhàn)自我、推銷自我”的寶貴機會。并借此機會對長期以來對我工作給予支持、關(guān)心和幫助的領(lǐng)導和同事，表示最衷心的感謝！下面，我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹：
我叫，年月出生，歲，政治面貌，學歷。現(xiàn)為營業(yè)所職員。今天我競聘的是自來水公司副經(jīng)理職務。回首過去在工作戰(zhàn)線上奮斗的年，我在領(lǐng)導和同仁們的支持和幫助下，逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的責任人。參與本次競聘，我看重的并不是職位，而是能否在崗位上更好地發(fā)揮自己的智慧和力量，為公司和群眾作出更多的貢獻。
下面，我主要談談我個人的一些優(yōu)勢。
一、具有扎實的基層工作經(jīng)驗
工作以來，我始終不忘充實自己，堅持干中學、學中干，完善自我，提高自我，無論在哪個崗位都憑著扎實的知識做好，圓滿的完成了上級領(lǐng)導下達的任務。年的多崗位磨練，不僅練就了我嫻熟的業(yè)務技能，也磨練了我的責任心、進取心。現(xiàn)在，我對行業(yè)的各項法規(guī)及制度都有較深的認識。同時，在實際中也積累了很多工作經(jīng)驗，對于如何處理難題和群眾關(guān)心的問題等方面都有良好的經(jīng)驗，這對于競聘上崗后快速適應角色的轉(zhuǎn)變，穩(wěn)步開展工作有積極的作用。
二、具有良好的學習能力
在工作中我始終堅持“學以致用”的原則，無論是在業(yè)務學習中，還是在實際工作中，我都堅持走到哪里就學到哪里，向老領(lǐng)導學習，向同志們學習，向?qū)嵺`學習，努力把學到的知識應用到工作中，使我對自來水業(yè)務有了一個比較全面的了解和掌握。
三、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力
多年的基層工作，讓我的組織協(xié)調(diào)能力有了全面的提高。一方面，由于多年的實踐，使我能較好地與各部門、單位、群眾進行溝通，積累了豐富的組織協(xié)調(diào)經(jīng)驗。另一方面，也明白了群眾的需求，如何在本職崗位上更好地為他們服務，轉(zhuǎn)變服務方式等。同時，還積極為他們講解自來水的收費政策及相關(guān)制度，更好地取得群眾的信任和理解，方便工作的開展。
四、具有良好的年齡優(yōu)勢
我年富力強、身體健康，精力旺盛，具有較好的年齡優(yōu)勢。我接受能力比較強，對新業(yè)務比較敏感，善于團結(jié)同事，群眾基礎好，進入角色迅速，能夠創(chuàng)造性的開展工作，并且有信心、有決心，也有能力為公司的發(fā)展和騰飛做出自已的貢獻。
假如我這次競聘成功，我將認真擺正自己副職的位置，協(xié)助經(jīng)理搞好公司的各項工作，處處維護經(jīng)理的威信，切實做到：到位不越位、補臺不拆臺。并努力做好以下工作：
一、抓好自身建設，全面提高素質(zhì)
我將努力按照“政治強、業(yè)務精、善管理”的復合型高素質(zhì)的要求對待自己，在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，做到愛崗敬業(yè)、履行職責，要求職工做到的自己首先要做到，率先垂范，嚴以律己，努力爭當一名合格的管理者，全力實踐“團結(jié)、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。
二、加強溝通協(xié)調(diào)，作好橋梁工作
一是協(xié)調(diào)好上下的關(guān)系。對上做到尊重而不盲從，服務而不奴婢，在實際工作中，做到機動靈活，堅持原則，按章辦事。對下做到以禮待人，以誠交人，以情聚人。不盛氣凌人，不搞瞎指揮、亂指揮，切實做到以大局為重。二是協(xié)調(diào)好內(nèi)外關(guān)系，外求支持協(xié)作，內(nèi)求團結(jié)向上，努力做到以發(fā)展的眼光看問題，以和諧的氛圍促發(fā)展。工作中，我會盡力配合經(jīng)理工作，準確理解和傳達領(lǐng)導的意圖，積極思考和解決工作中存在的熱點、難點問題，多為領(lǐng)導分憂，為公司創(chuàng)建學習型、節(jié)約型、效益型企業(yè)多做貢獻。
三、實施人性化管理，提高群眾的滿意度
自來水公司和群眾生活息息相關(guān)。因此，在日常工作中要樹立“以人為本”的思想，全心全意為群眾服務。急群眾之所急、想群眾之所想，切實為他們做實事、辦好事。
1、針對當前自來水管道常常爆裂的問題，要從增強人手、加強管理上入手。可摸查出轄區(qū)內(nèi)自來水管道易出問題的區(qū)域，重點加強這些區(qū)域內(nèi)管道的管理、維護、檢查，爭取及時發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。不要等到問題發(fā)生了，才去解決，要“防患于未然”。
2、加強對員工的業(yè)務技能培訓。切實提高他們的服務意識和服務水平，提高抄表的準確率及水費回收率，進而避免和群眾發(fā)生不必要的糾紛矛盾。
3、每月定期清理新安裝水表用戶，保證記錄在案，便于更好地為居民服務，也防止出現(xiàn)水費漏收現(xiàn)象。
4、加強管理，落實崗位責任制，增強抄表員的工作責任感，保證按時抄表，工作到位。
5、進一步提高水費的回收率。針對部分用戶收到催費單，遲交或拒交水費的情況，應安排人員專門上門催收。另外，還可以建立重點催收名單，將那些經(jīng)常不按時交費的用戶列出來，方便管理。
6、創(chuàng)收盈利方面。為增加公司經(jīng)營效益，我認為可以把催費單的背面版面出租給廣告公司。簡單來講，就是打廣告盈利。
7、要積極加強宣傳。通過員工積極向群眾宣傳、講解水費收取的制度及新出臺的政策等。認真解答他們的疑問，從而加強我們和群眾的溝通，更便于工作的開展。
古人云：不可以一時之得意而自夸其能；亦不可以一時之失意而自墜其志。各們領(lǐng)導，各位評委，本人一直堅定不移地認為：不斷學習、實踐、再學習是獲得成功的關(guān)鍵。因此我始終堅信，無論在什么工作崗位上，只要有足夠的努力，就一定會獲得成功!最后，我向在座的各位評委、各位領(lǐng)導、同志們表個態(tài)：不論這次競聘結(jié)果如何，我將繼續(xù)勤奮學習、勇于實踐，不斷提高科學判斷形勢、應對復雜局面及配合全局的能力。進一步增強事業(yè)心、責任感和使命感，盡心盡責做好各項工作，為自來水事業(yè)發(fā)展添磚加瓦！
我的演講完了，謝謝大家！
