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    局工會報告

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    局工會報告

    ××年我工會圍繞市黨委提出的”三年再造“戰(zhàn)略目標(biāo),根據(jù)《××年工會工作意見》、《工會系統(tǒng)目標(biāo)管理考核辦法》的文件精神以及××年開展各項工作的指導(dǎo)思想制定了全年的工作計劃和實現(xiàn)目標(biāo),在黨總支和市工委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,緊緊圍繞中心工作,進一步完善工會的自身建設(shè),切實履行工會的各項基本職能,積極開展各項活動,為深化改革,加快發(fā)展,推進兩個文明建設(shè),順利完成市里給我們下達的各項工作指標(biāo)做了大量的工作,也取得了很好的成績。現(xiàn)將××年工作總結(jié)如下。

    一、加強政治學(xué)習(xí)、狠抓業(yè)務(wù)教育,提高員工綜合素質(zhì)

    充分發(fā)揮工會的自身優(yōu)勢,積極配合行政,開展具有特色的員工教育工作,進一步提高員工的思想素質(zhì)。

    (一)××年我們多次組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大和全總十四大有關(guān)文件,深入領(lǐng)會十六大及×文件的精神,加強員工的理想、信念、形勢、任務(wù)教育,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,立足金融事業(yè),為我行業(yè)務(wù)發(fā)展多作貢獻。

    (二)大力表彰和宣傳先進,充分發(fā)揮先進典型的示范作用。我們認(rèn)真做好了各項總結(jié)評比的牽頭工作,共評出級先進單位個,先進個人名,通訊報道工作先進名,工會工作積極分子名,職工技協(xié)先進名。同時我們運用多種形式(刊物、網(wǎng)訊、交流會等)大力宣傳先進事跡和敬業(yè)愛崗的無私奉獻精神,在全局范圍內(nèi)營造了一個學(xué)先進,趕先進的良好氛圍。

    (三)注重員工業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),提高員工技能水平。我們充分利用職工業(yè)余學(xué)校這個陣地,狠抓員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn),有計劃有目的地開展多種形式的職工業(yè)務(wù)教育活動,在活動中發(fā)現(xiàn)人才,培養(yǎng)人才。××年我們配合各有關(guān)部門共舉辦各類培訓(xùn)班期,參訓(xùn)總?cè)藬?shù)達人次,培訓(xùn)累積天,人均培訓(xùn)天。

    二、增強民主意識,維護員工權(quán)益

    充分調(diào)動廣大員工的積極性和創(chuàng)造性,原創(chuàng):讓廣大員工以主人翁的精神獻身于事業(yè),妥善處理好集體利益與個人利益之間的關(guān)系,以保障工會“維護”和“參與”職能的履行是工會工作的一個重要內(nèi)容。

    (一)××年月日,我們召開了第六屆四次職工代表大會,會議在完成各項議程的過程中,代表們進一步認(rèn)識到完善職代會制度,進一步提高會議質(zhì)量,是增強職工參政議政意識,提高職工參政議政能力的一個重要手段,對保證支行穩(wěn)定發(fā)展是十分重要和必要的。

    (二)積極營造維權(quán)的氛圍,一方面加強員工對《勞動法》、《工會法》等一些與職工權(quán)益有關(guān)的法規(guī)的學(xué)習(xí)和了解,進一步增強員工的維權(quán)意識;另一方面認(rèn)真、積極地拓寬維權(quán)渠道,使全局員工能切實感受到工會維權(quán)職能的重要性。

    (三)圍繞全局工作目標(biāo),積極開展合理化建議活動和“金點子”工程。鼓勵員工多提可操作性強,有價值、有效益的建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。在月日召開的職代會上,我們共收到有效提案和建議案份條。這些提案和建議案內(nèi)容多、涉及面廣,就如何加快我行發(fā)展、加強內(nèi)部管理、增強企業(yè)的凝聚力、提高員工福利待遇等提出了許多好的意見,有建議、有措施、可操作性強。

    三、圍繞中心,服務(wù)全局

    在新形勢下,我們工會工作者要懷著強烈的歷史使命感和高度的工作責(zé)任感,及時轉(zhuǎn)換思維方式,確立新的工作理念,牢固樹立發(fā)展是硬道理的思想,主動把工會工作融入到全局的改革發(fā)展之中,為加快建立現(xiàn)代化的企業(yè)制度,推動我行全面進步提供強大的精神動

    力和超強的凝聚力以及更多的人才資源。

    (一)今年我們以抓存款工作為重點,深化優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),協(xié)助職能部門抓好規(guī)范化服務(wù),抓好文明檢查,督促考核工作,采取評比,表彰,宣傳服務(wù)典型和組織競賽活動等形式,進一步提高廣大員工的政治素質(zhì),業(yè)務(wù)理論和崗位技能,全力促進我局兩個文明的建設(shè)。

    (二)提高我局員工服務(wù)技能,我們重點抓了第九屆業(yè)務(wù)技術(shù)大比武的參賽工作,目標(biāo)定為保二爭一。做到了早啟動,早安排。有針對性地廣泛開展崗位練兵和業(yè)務(wù)技術(shù)比賽活動。擴大了崗位練兵的參與面,做到抓群眾性崗位練兵與抓苗子出尖子相結(jié)合,以技能協(xié)會為龍頭,以點帶面,全面推進崗位練兵,全面提高員工的業(yè)務(wù)技能水平。月份,我們舉辦了有位員工參加的業(yè)務(wù)技能比武選拔賽,為第九屆業(yè)務(wù)技術(shù)大比武做好了人才上的準(zhǔn)備。通過努力,在第九屆業(yè)務(wù)技術(shù)大比武中,我們?nèi)〉昧说诙暮贸煽儯@是我們連續(xù)第六次在業(yè)務(wù)技術(shù)大比武中取得第二名的成績。月,我們多位珠算好手組成兩隊參加了縣第屆職工珠算比賽,榮獲團體第一名和第二名,我局選手沈、葛××獲得個人一等獎。

    (三)積極開展企業(yè)之間的文化交流,與優(yōu)質(zhì)客戶共創(chuàng)嶄新的企業(yè)文化,讓企業(yè)文化充分地服務(wù)于企業(yè)的發(fā)展。

    在借鑒了去年與××工會結(jié)為友好工會的經(jīng)驗基礎(chǔ)上,今年我們又與我縣的優(yōu)質(zhì)客戶工會結(jié)為了友好工會。月日,我們聯(lián)同各友好工會在新世紀(jì)大酒店舉行了友好工會簽字儀式并一起舉辦了《紅五月、光明頌》文藝演出。月日,我們組織了三家友好工會的乒乓球友誼賽。月日,各友好工會全體會員在蛇蟠島進行了一次交流活動,就年內(nèi)舉辦一次書畫攝影聯(lián)展活動的細(xì)節(jié)進行了商討,并對明年的一些活動交換了意見,為今后順利開展聯(lián)誼活動打下了良好的基礎(chǔ)。

    (四)抓好“規(guī)范化”服務(wù)工作。為了狠抓優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),進一步樹立良好形象,我們制訂了營業(yè)網(wǎng)點星級和服務(wù)明星評定的標(biāo)準(zhǔn)。年初,我們結(jié)合實際情況,制訂了營業(yè)網(wǎng)點服務(wù)等級評定標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)明星評比獎勵辦法,這項制度和標(biāo)準(zhǔn)的出臺,使所有的一線員工及負(fù)責(zé)人更加明確了服務(wù)細(xì)則,使員工、營業(yè)網(wǎng)點的服務(wù)對照有了標(biāo)準(zhǔn),努力有了方向。上半年和第四季度我們和有關(guān)職能部門一起對個營業(yè)網(wǎng)點對照標(biāo)準(zhǔn)進行了檢查考評。另外,工會組織召開了各營業(yè)網(wǎng)點負(fù)責(zé)人會議,學(xué)習(xí)關(guān)于開展“強素質(zhì)、明責(zé)任、塑形象”專題服務(wù)活動的主要精神,把這項活動開展落到實處。

    四、深入創(chuàng)建“職工之家”,為廣大員工營造一個溫馨的企業(yè)家園

    (一)繼續(xù)辦好“職工之家”。我們根據(jù)員工的年齡結(jié)構(gòu),文化素養(yǎng),興趣愛好,經(jīng)常性開展各類活動,充分利用職工活動室、健身房、圖書室等,力爭做到月月有活動,節(jié)日有安排,形式多樣,內(nèi)容豐富,格調(diào)高雅。

    (二)充分發(fā)揮企業(yè)文聯(lián)作用,主動配合、支持各協(xié)會的各項工作,采用“點面結(jié)合、上下聯(lián)動、內(nèi)外協(xié)作”等形式,開展豐富多彩的文化娛樂活動。積極組織書法、美術(shù)、攝影愛好者參與市舉辦的“迎局慶、展成果、謀發(fā)展書法繪畫攝影作品展”,選送了幅精品參與展評,有位同志的多幅作品獲得獎項。月日,我們聯(lián)同企業(yè)文聯(lián)球類協(xié)會舉辦了第一屆職工羽毛球比賽。賽場上我局職工選手各顯身手,奮力拼搏,充分展示了員工勇創(chuàng)一流的精神風(fēng)貌。月日晚,我們組織參加了電信的乒乓球友誼賽,取得了較好的成績。月,根據(jù)縣全民健身領(lǐng)導(dǎo)小組的要求,我們在全局范圍內(nèi)開展了全民健身活動月活動。通過各種形式的文體活動將廣大職工引導(dǎo)到積極健身的熱潮中去,收到了很好的效果同時也帶動了我局企業(yè)文聯(lián)各項活動的正常開展。月日至月日,工會組織舉辦了首屆全局員工棋牌比賽,共有名員工參加了中國象棋、圍棋、跳棋、五子棋、撲克牌“抓雙”五個項目的比賽,其中有人次獲得了獎項。為慶祝局慶周年,我們組織了人的合唱團,在市組織的合唱比賽中獲得了三等獎。

    (三)加強與兄弟局之間的交流,增進員工之間的友情,通過交流,在放松身心、陶冶情操的同時獲取同行寶貴的工作思路與工作經(jīng)驗。

    (四)深入開展創(chuàng)建“職工之家”活動。原創(chuàng):我們緊緊圍繞業(yè)務(wù)發(fā)展,堅持高標(biāo)準(zhǔn)、高水平。把“建家”工作列入××年重點之一,繼續(xù)保持了全國金融系統(tǒng)“模范職工之家”和總局“先進基層工會”榮譽稱號。

    五、加強女工工作,爭創(chuàng)巾幗建功

    我局女職工占全部員工的,是名副其實的“半邊天”,是我局不可缺少的中堅力量。我們重視女職工工作,充分發(fā)揮女工委的作用,充分調(diào)動她們的積極性,鼓勵她們積極投身到我局的改革和發(fā)展中去。

    (一)加強對女職工的“三德、四自”教育,在女職工中開展崗位立功、學(xué)習(xí)成材、姐妹互助和家庭文明建設(shè)為主要內(nèi)容的競賽活動,結(jié)合女職工身心特點,做好“五期維護”工作。

    (二)爭創(chuàng)“巾幗建功示范崗”活動,以市局《關(guān)于開展“巾幗建功”示范崗競賽活動的通知》為依據(jù),在已經(jīng)取得的成績的基礎(chǔ)上,爭創(chuàng)更多的巾幗示范崗、“三八”紅旗單位和模范先進集體。

    (三)積極配合女工委做好女職工慶“三·八”活動。組織了全局女職工的慶“三·八”聯(lián)歡晚會,組織全局女職工赴杭州游覽。我們積極響應(yīng)縣總工會“關(guān)于開展女職工健康教育活動”的號召,月日晚在我局多功能廳舉辦了女職工健康知識講座。

    六、抓好基礎(chǔ)工作,加強內(nèi)部管理

    (一)繼續(xù)抓好工會的基礎(chǔ)工作。進一步完善和健全工會的各種工會檔案和臺帳系統(tǒng)管理,使工會檔案管理真正達到規(guī)范化、系統(tǒng)化、制度化要求,更好地為工會工作服務(wù)。

    (二)認(rèn)真落實工會信息,調(diào)研考核責(zé)任制。工會全年上報信息了篇以上,促進信息工作的正常化和制度化。

    (三)積極配合行政加強支局內(nèi)部管理是工會的一項重要工作。今年我們繼續(xù)以“排雷工程”為契機,積極與黨、政、團等有關(guān)職能部門合作,定期召開“員工行為動態(tài)分析會”,為加強內(nèi)部管理、加強風(fēng)險防范意識出謀獻策。配合文明檢查小組對全行的文明服務(wù)情況進行了檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時提出自己的看法并落實改進措施。

    七、體現(xiàn)組織關(guān)懷,關(guān)心職工生活

    (一)月日,我們組織全局離退休人員召開了新春茶話會,會上由局領(lǐng)導(dǎo)向離退休人員發(fā)放了慰問金和慰問品;日對年老體弱的同志進行了走訪慰問。并向外地的離退同志寄送慰問信。配合有關(guān)部門做好對特崗人員家屬的走訪慰問工作。今年來,我們多次上門看望生病的員工,也多次走訪新婚、失去親人的職工,及時把組織上的關(guān)懷傳遞給了廣大員工。積極開展“幫困扶貧”和“送溫暖”活動,補助解決生活困難的一名職工元;資助特困戶陳××求學(xué)資金元;資助結(jié)對扶貧戶戶,每戶元;全局會員向慈善總會捐款元;向“愛心互助基金”捐款元,捐棉被條衣物上千套。

    (二)我們組織市級先進工作者參加療休養(yǎng)活動;今年我們組織了離退休人員的體檢工作;在“老人節(jié)”來臨之際安排離退休人員到外地進行了參觀游覽。

    ××年,工會工作雖然取得了一些成績,也得到了有關(guān)部門的充分肯定,但與其他先進行處相比,還存在著許多不足,”三年再造“的目標(biāo)對我們的工會工作提出了更高的要求,如何將工會工作更好地溶入到業(yè)務(wù)中去,為一線員工提供更好的服務(wù)是我們面臨的新課題與新要求。為此,工會委員會全體同志將團結(jié)一致,齊心協(xié)力,努力工作,為提前實現(xiàn)三年再造的目標(biāo)而努力。

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