干部教育培訓報告
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為認真執行《干部教育培訓工作條例（試行）》，培養造就一支高素質的干部隊伍，緊緊圍繞區第十三次黨代會提出的各項工作目標任務，結合我區干部隊伍建設實際，現就200年全區干部教育培訓工作提出如下意見：
一、指導思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，按照區委提出的建設富裕和諧的現代化蕭山的總體要求，突出加強黨的執政能力建設和先進性建設這條主線，以思想政治教育為重點，堅持教育培訓與學習鍛煉相結合，培養造就與新世紀新階段發展任務相適應的高素質干部隊伍，為建設富裕和諧的現代化蕭山提供堅強的智力支持和組織保證。
二、主要任務
緊緊圍繞加強黨的執政能力建設和先進性建設這條主線，以馬克思主義中國化的最新成果和中國特色社會主義理論在蕭山的生動實踐為中心內容，與時俱進地創新培訓內容，突出培訓重點，在真學、真懂、真信、真用上下功夫。今年重點是要抓好《文選》和以同志為總書記的黨中央提出的科學發展觀、構建社會主義和諧社會等重大戰略思想、黨的“十七”大精神的學習貫徹。同時，要加強現代經濟知識、科技知識、社會管理知識、法律知識的學習培訓。要按照“缺什么、補什么”的原則，針對當前重要現實問題和干部思想問題，有針對性地組織干部進行培訓，努力提高干部培訓的實效性。
三、主要措施
今年要把著力提升干部素質和能力作為主要途徑和首要任務。一是完善培訓內容和方式。培訓內容由單一的政治理論向全方位、系統化的方向轉變，在提高理論素養、培養戰略思維、樹立世界眼光和加強黨性修養等多方面下功夫；培訓方式由課堂填鴨式教學向現場體驗式、案例式、模擬式、研討式等教學方式轉變。二是強化實踐鍛煉。要通過上掛、下派、外派、交流和輪崗等各種形式，切實加強對黨政干部的實踐鍛煉。要有計劃、針對性地選派一批優秀干部到國家和省、市機關的綜合部門去鍛煉；選派一批優秀干部到重大項目和重點工程中去鍛煉。
四、總體要求
1加強干部教育培訓的組織領導。要采取計劃管理和工作考核管理相結合，區委組織部、宣傳部、黨校等有關部門對全區的干部教育培訓工作進行統一部署和安排，并把干部教育培訓工作作為各級黨組織年度責任制考核的一項重要指標，使干部教育培訓工作安排管理更有計劃性，更趨規范化。
2注重理論與實踐相結合。始終堅持干部教育培訓必須服從、服務于經濟建設的指導思想，把干部教育培訓工作作為一項戰略任務和基礎工作來抓。始終堅持理論培訓和實踐鍛煉相結合的方針，通過理論培訓，穩步提升干部的思想政治素養；通過實踐鍛煉，不斷提高干部解決實際問題的能力。
3進一步健全制度、規范管理。要把健全制度作為干部教育培訓工作程序化、規范化的重要手段，強化干部管理機制。通過建立健全干部教育培訓的一整套規章和制度，使干部教育培訓工作健康有序開展。加強對各類培訓班的管理，切實把學員在學習培訓期間的表現情況與干部提拔任用掛起鉤來。
4明確責任，確保培訓質量。凡列入200年干部教育實施意見的培訓班，各主辦單位一定要切實負起責任，認真組織實施。區委組織部和區委黨校要加強協調配合，共同辦好領導干部和中青年干部培訓等主體班次。由區有關職能部門組織的各類培訓班次，主辦單位要制定好培訓計劃，安排好培訓內容，嚴格培訓班的組織和管理，注重抓好教學質量，努力提高培訓的實際效果。
