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      安監局發展效能建設整改匯報

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      安監局發展效能建設整改匯報

      區機關效能建設領導小組辦公室:

      我局開展機關效能建設進入第二階段以來,局機關效能建設辦公室采取發放征求意見卡、召開座談會、個別談心等方式,廣泛征求干部群眾對我局機關效能方面的意見和建議,并深入查找我局在作

      風、效率等方面存在的突出問題,努力做到征求意見廣泛深入,查擺問題客觀公正。根據查找到的問題與不足,結合我局實際情況,制定了相應的措施加以整改。現把我局自查自糾和整改情況報告如下

      一、提高認識,端正態度。我局通過組織集中學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及有關法律、法規和文件精神,進一步提高了對加強機關效能建設重要意義的認識,增強了機關效能建設的

      主動性與積極性,尤其是深入學習了《天河區機關效能建設實施辦法(試行)》和《天河區機關效能建設行為過錯責任追究實施辦法(試行)》后,在我局公務員隊伍中引起了強烈反響,大家認為,在

      我國全面建設小康社會的今天,政府行為逐步走向規范化,每個公務員的具體行為不但代表著本單位本部門的形象,同時也代表著政府的形象,所以,應改變那種等下班、等工資、等退休的敷衍思想,

      應立足本職,心系群眾,扎實工作,為創建和諧社會貢獻自己的力量。

      二、查找問題,明確方向。為使我局機關效能建設取得實效,全局上下,對照機關效能建設的標準,深刻檢查自身存在的問題,并通過各種形式征求群眾及管理相對人對我局的意見和建議,通過對

      照檢查后認為,由于我局新組建不久,在建局之初局領導班子就狠抓機關建設和隊伍建設,嚴格規章制度,所以在遵守上下班時間、廉潔自律、辦事效率、服務態度方面還是比較規范,干部素質整體不

      錯,但是在工作作風、履行職責及工作效率等方面尚存在一些不足之處,需要加以改進和提高。

      1、深入基層需進一步加強。深入基層,深入群眾,實實在在地為群眾服好務,辦好事,心里時刻裝著群眾,一切為了群眾著想的作風還需進一步增強。天河區有2萬家企業,安全監管工作難度大,

      一定程度上造成了我們在監管工作上有時不夠深入,對有些規章制度在監督落實上力度不夠,對建立的各項規章制度落實情況沒有定期或不定期地進行監督檢查;抓落實不到位,實際工作中安排部署的

      多,深入基層檢查指導調研不夠。

      2、干部理論素質業務水平還有待提高。主要是在理論學習上重視還不夠,政策理論水平不夠高,學習自覺性、主動性不夠,有的干部工

      作忙、會議多,理論學習抓得時緊時松,與工作實際結合的少,有本位主義思想,對做好安監工作與促進經濟發展的關系理解不深,業務學習的主動性、積極性有所下降,工作在一線的新同志對新出臺

      的安監法規學習得少,在實際辦案中影響工作效率。

      3、創新意識不夠。在履行安全監管職責方面,一般干部滿足于完成上級布置安排的工作,主動思考本區安全生產監管工作上存在什么問題,應采取哪些措施來解決還不夠,造成個別方面存在監管的

      盲區,造成潛在隱患。工作創新意識不夠,發揮主觀能動性不夠,工作只停留在一般化的水平上。

      三、制定措施,抓緊整改

      1、提高素質,創建學習型機關。提高干部隊伍素質是機關效能建設的治本之策。認真開展創建學習型機關相關活動,以加強學習作為提高干部職工隊伍素質提高的突破口。完善學習制度,制定學習

      計劃,采取靈活多樣的學習方式,堅持集中學習與個人自學相結合,專題輔導與座談討論相結合,學習活動與交流心得相結合的原則,采取寓學于樂、寓教于樂的形式,使理論學習既生動活潑,又富有

      成效,以此提高黨員干部的思想覺悟和理論水平。同時抓好業務知識學習,熟練掌握安全生產監管的有關法律法規和辦案程序,將業務學習與工作實踐緊密結合,提高業務能力和工作水平。

      2、密切聯系群眾,創建服務型機關。針對我局人員蹲機關多,下基層少的問題,我局決定結合工作實際,首先著重提高公務員全心全意為人民服務的宗旨意識,以飽滿的工作熱情,投入本職工作中

      去,經常深入基層、企業,密切聯系群眾,傾聽人民群眾的呼聲,及時了解人民群眾的熱點、難點問題和實際困難,為他們排擾解難,維護社會大局穩定,努力為基層為群眾服好務,增強黨員干部的公

      仆意識,始終把群眾滿意不滿意作風工作的最高標準,改善服務態度,優化工作質量,提高工作效率。要求領導班子成員每月下基層不少于10天,找部屬談心不少于1人次

      3、改進工作作風,創建創新型機關。進一步提高干部開拓創新、求真務實的精神,以提高思想、增強能力、改進作風、改善形象為重點,做到團結協調,配合默契,凝聚力強,努力打造一支與時俱

      進、朝氣蓬勃、奮發有為的安監隊伍,進一步發揮集體智慧,提高班子決策水平。為確保各項工作措施落到實處,建立健全各項規章制度,按照年初目標任務,在分工不分家的前提下,將各項任務層層

      分解到科室及個人,督促全體干部職工認真履行工作職責,增強創新意識,進一步更新觀念,大膽工作,勤于思考,切實轉變思想作風和工作作風,提高工作效

      率,以務實的實干精神,努力完成各項工作任務。

      4、搞好中心工作,創建實干型機關。認真貫徹落實國家安全生產監督管理工作電視電話會議精神,積極完成安監工作的各項目標。

      一是正確履行安全生產監管職能。要加大監

      督檢查度,下大力落實好安全生產主體責任制度。用鐵的手腕抓好專項整治工作,要采取“七項舉措”建立安全生產隱患排查治理長效機制:一是建立安全生產大檢查和隱患排查治理工作責任制;

      二是建立安全生產事故隱患臺帳;三是建立事故隱患報告制度;四是建立重大事故隱患整改督辦制度;五是建立生產經營單位負責人培訓制度;六是建立重大危險源監控系統;七是建立各類工礦商貿企

      業事故零指標控制體系。

      二是采取有力措施,切實加強廉政建設。今年是監察部、國家安監總局《安全生產領域違法違紀行為政紀處分暫行規定》實施的第一年,國務院的《事故報告和調查處理條例》也已經開始施行,中

      紀委和國家安監總局已印發了《安全生產領域違紀行為黨紀處分暫行規定》。作為安監執法監察人員,一定要擺好自己的位置,認清自己的職責,必須明白我們的工作是為企業的生產安全服務,要把人

      民群眾的生命財產安全放在首位。只有這樣認識,我們才能用正確的態度去對待和行使黨和政府賦予我們的權力。我們要做到廉潔執法,決不能以權謀私。目前,市安監局已經印發了《*市安全生產

      監督管理系統工作人員行為規范》和《*市安全生產監督管理加強機關作風建設“四項禁令”》,我們一定要嚴格遵守廉潔自律的各項規定。以實際行動樹立起安全生產執法監督隊伍的良好形象,贏

      得企業的尊重、群眾的信任。

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