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    民政局長黨風廉政建設述職報告

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    近年來,我堅持以鄧小平理論和“*”重要思想為指導,貫徹落實黨的*大精神,認真組織開展保持共產黨員先進性教育活動,按照中央、省、市、縣委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的

    各項規定,圍繞縣十次黨代會確定的發展思路和奮斗目標,切實履行黨風廉政建設“一把手”責任,狠抓“教育、制度、監督”三個重點環節,為樹立發展計劃改革局“勤政為民、務實高效、清正廉潔

    ”的機關形象作出了自身努力,為推進蓬安經濟社會新跨越新發展作出了一定貢獻。現將我個人履職盡責的情況報告于后,懇請批評指正。

    一、抓關鍵,落實責任抓黨風廉政建設

    為經濟建設保駕護航,始終是黨風廉政建設的一項重要職責。為此,我把黨風廉政建設當作一項重要的政治任務,把它列入黨組重要議事日程,納入年度工作規劃和班子成員及各股室年度目標考核

    ,堅持黨風廉政建設與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。

    一是明確責任抓建設。成立黨風廉政建設領導小組,定期召開黨風廉政建設領導小組成員會議,專題研究和安排各個階段的工作,明確新時期黨風廉政建設和反腐敗工作的主任任務。同時,狠抓責

    任的分解落實,由我負總責,把黨風廉政建設責任分解落實到各分管副局長,副局長再按照“誰分管、誰負責”的原則,各自負責所分管的股室的黨風廉政建設。為調動各股室自覺抓好黨風廉政建設的

    積極性,領導小組還與各股室簽訂了黨風廉政建設責任書,與各股室“約法三章”。

    二是改進作風抓建設。進一步轉變作風,提高服務質量,是深入實踐“*”重要思想的具體體現。我重點抓了干部職工的學習作風、工作作風和生活作風建設,建立健全了考勤、請銷假、印

    章管理、文件運轉、財務管理等制度,推行首問責任制、限時辦結制、績效考評制等新措施。同時,嚴格按照縣委的要求,組織開展作風教育整頓,以例講法,以法明理,促進了干部作風大轉變,辦事

    效率、服務質量明顯提升,在去年“保先”教育滿意度測評中,滿意率達到了%。

    三是嚴格考核抓建設。將干部職工的學習、出勤、工作績效及群眾滿意度測評結果納入干部年度目標考核,作為干部評選優秀公務員和先進個人的重要標準,并與資金掛鉤,從而有效地激發了大家

    的工作積極性、主動性和創造性。

    二、強基礎,加強教育抓黨風廉政建設

    建設一支高素質的干部隊伍,是抓好黨風廉政建設和反腐敗工作的重要保障。只有夯實基礎,才能不斷為黨風廉政建設和反腐敗工作注入新的活力;只有關口前移,防患未然,才能不斷鞏固和擴大

    反腐倡廉的成果。為此,我作了一些有益的探索和實踐,推動了黨風廉政建設和反腐敗工作向縱深發展。

    一是強化干部思想政治教育。我始終將做好干部職工的政治理論學習教育尤其是黨風廉政建設方面的思想政治學習教育作為一項重要的工作,自始至終,常抓不懈。將每周星期五下午定為集中學習

    時間,由班子成員輪流主持,組織干部職工學習馬克思主義經典著作、思想、鄧小平理論、“*”重要思想和科學發展觀等理論知識,提高了干部職工用發展、一面的觀點分析問題、思考

    問題的能力,提高了洞察事物本質的敏銳性和對一些似是而非的問題的鑒別力,堅定了政治立場,把準了方向。同時,組織干部職工認真學習黨的*大報告、*屆三中、四中、五中全會會議精神及

    有關作風建設的法律法規、政策,使他們充分認識到加強黨風廉政建設的緊迫性和必要性,增強了圍繞發展這個第一要務開展反腐但是廉工作的自覺性,激發了干部職工爭做業務行家、道德楷模、廉政

    標兵、創新典范的熱情。

    二是強化警示教育。組織干部職工觀看了《反腐典型案例》、《禁越“紅線”》等紀錄片,組織干部職工圍繞反腐倡廉進行了“怎樣耐住寂寞、守住清貧、經住考驗”的大討論。同時,每年至少用

    一個月時間對干部職工進行了作風教育整頓,對干部在思想、學習、工作、生活等方面存在的問題進行了深刻的剖析,以嚴要求整改,純化了干部作風。

    三是強化制度規范建設。新時期的黨風廉政建設,要不斷探索新的工作思路,增強工作的前瞻性。對改革開放中出現的新形勢、新動向,對反腐倡廉重點領域、重點部位、重點環節出現的新情況,

    遵循經濟規律,搞好制度規范建設,制定干部職工工作行為規范。我指導制定了思想政治和業務知識學習制度、定時調閱筆記檢查制度、隨時交心談心制度。作出了關于加強機關作風建設的“五不準”

    和服務民營經濟的“公開承諾”,督促和引導干部職工在思想上、行動上自覺與縣委、縣政府保持高度一致,要求干部職工要清清白白、一身正氣,做廉潔自律的表率;要踏踏實實、埋頭苦干,做艱苦

    奮斗的表率;要勤勤懇懇、恪盡職守,做勤政為民的表率;要堂堂正正、敢于碰硬,做堅持原則的表率。近年來,發改局的干部職工認真貫徹執行各種規章制度和內部管理規定,沒有出現一例違規違紀

    事件。

    三、當表率,以身作則抓黨風廉政建設

    “公生明,廉生威”。發改局作為縣政府重要的綜合經濟部門,一舉一動都在許多干部群眾的關注之下;一言一行都事關黨在人民群眾心目中的形象。因此,我以“當好表率表、作好示范”來嚴格

    要求自己,始終做到警鐘長鳴,防微杜漸,時時以身作則,處處率先垂范,對干部職工起好了榜樣帶頭作用。

    一是加強黨性修養,拒腐防變保本色。堅持不懈地自覺學習馬列主義、思想、鄧小平理論和“*”重要思想,重溫革命先輩關于反腐倡廉和艱苦創業的重要論述,深刻領會《中國共產

    黨領導干部廉潔從政若干準則》及《中共中央關于加強黨的執政能力建設的決定》的精神實質,用科學理論武裝頭腦,進一步樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,強化了宗旨意識、公仆意識和廉政意

    識,時刻保持清醒頭腦、正派作風,提高了抵御風險和拒腐防變的“免疫力”,為正確行使黨和人民賦予的權力提供了可靠的政治保障。

    二是嚴守為政承諾,謹小慎微守紀律。計劃局作為工程招投標的綜合管理協調部門,肩負著審核工程項目招投標、項目概預算等主要職責,如果把關不嚴,將給國家造成損失。為此,我認真按照《

    國務院投資體制改革的決定》,不斷規范投資行為,不斷完善投資項目決策和項目法人約束機制,把“項目法人負責制”、“招投標制”、“工程監理制”、“合同管理制”等相關制度落實到每個重點

    建設項目中,頂住了方方面面的說情,也經受了方方面面的考驗。近年來,發改局核準建設項目招投標40多件,建設資金逾億元,從事建筑的親朋好友,均未在我手中承攬一分錢的工程。

    三是追求一流業績,言傳身教聚人心。三年來,我始終將群眾滿不滿意、答不答應、贊不贊成作為衡量黨風廉政建設成果的一把尺子,想辦法,添舉措,求實效,努力讓領導放心,讓群眾滿意,以

    自身恪盡職守、爭創一流的實際行動影響和教育干部職工,以忘我工作、奮力拼搏的工作激情感染和激發干部職工,大家同甘共苦,并肩創業,一門心思抓發展,使他們沒有出現違法、違紀的言行,受

    到了群眾的好評,擴大了黨風廉政建設的成果。

    總之,在縣委、縣政府的堅強領導下,我牢記使命,牢記宗旨,做了大量艱苦細致的工作,取得了較滿意的成績,但離上級的要求和群眾的期望還有差距。在以后的工作中,我將開拓創新,與時俱

    進,戒驕戒躁,履職盡責,努力把黨風廉政建設推上一個新臺階,為領導分憂,為群眾解愁,為全面建設小康社會作出更大的貢獻。

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