基層組織建設活動自查報告

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鎮位于縣東南30公里，東西為山地，南北為沙土地，面積153平方公里，耕地8408.56公頃，和312國道縱貫其中，是沿線的商貿物流重鎮。轄23個村、1個街道，446個村民組，21248戶、8.1萬人，是縣第一人口大鎮。共設立黨支部47個（其中，聯合型黨支部4個，外建黨支部1個，私營企業黨支部2個，黨總支部1個），共有黨員1830名。現有在職村干部96名，其中支委78名，村委72名，監委主任24名，交叉任職51名。根據中央、省委、市委、縣委關于開展基層組織建設年的工作部署，鎮黨委搶抓機遇，按照“五個好”標準，創新激勵機制；實施領頭雁工作，培育中堅力量；示范帶動，加強陣地建設；開展創先爭優活動，全面提升基層黨建科學化水平。取得了顯著成績。

一、加強組織領導，搞好調查研究

為深入開展基層組織建設年活動，鎮黨委成立了基層組織建設工作領導小組，鎮黨委書記任組長。下設了辦公室，鎮黨委組織委員兼任辦公室主任。多次召開黨委專題會議，研究實施方案、工作計劃、推進措施。召開鎮、村干部大會，鎮黨委書記親自動員，組織學習縣委有關文件。鎮基層組織建設工作領導小組編寫簡報3期，懸掛橫幅標語10條，舉辦宣傳欄2期。各黨支部黨員學習都在4-5次以上，交流討論情況。鎮黨委結合實際制定調研方案，鎮黨政領導班子成員帶頭到村組、企業生產一線開展調研活動，走訪群眾，個別訪談，了解情況，解決問題。共集中為基層和群眾解決基礎設施、產業開發和經營、信息、技術、資金等問題120件。

二、創新激勵機制，實施領頭雁工程

鎮黨委在全鎮基層黨組織中開展了分類晉位升級活動，通過一次大排查，確定了各黨支部當前的等級，指出了存在的主要問題，幫助各黨支部制定了整改措施和奮斗目標。全鎮行政村23個，確定為“好”7個，占30%，“較好”16個，占70%；街道社區1個，確定為“好”1個，占100%；非公有制經濟組織2個，確定為“好”2個，占100%；機關事業單位16個，確定為“好”9個，占56%，“較好”7個，占44%。在選派第一書記村開展“達標成效年”活動，我鎮文店村黨支部第一書記同志，為縣文廣新局下派干部，鎮黨委很關心解決其學習生活工作難題。該同志作風形象優，工作務實。縣文廣新局后勤保障得力。共建成效明顯。該村先后爭取資金修建村組水泥路3條；引進人才創辦富萬家金銀花專業合作社，整合流轉土地300畝；動工興建的村組織活動室年底可啟用。鎮黨委充分發揮大學生村干部在村級組織建設中的作用，優秀大學生村干部現任南元村主任助理，分做組織、婦聯、辦公室工作，該同志注重發揮所學專業之長，切實為民辦好事實事，在基層組織制度建設、文秘工作及婦女兒童權益保障中發揮了很好的作用；優秀大學生村干部現任村黨支部書記（主持工作），該村黨員群眾在他的帶領下，一心一意謀發展，社會治安和諧穩定，各項工作都開展得很有起色。其受到了縣委的表彰，被評為“全縣十佳青年”。

三、創新組織設置，推進黨的工作全覆蓋

鎮黨委印發了創新農村黨組織設置形式的意見及措施。在非公有制經濟組織、新社會組織（含各類農村專業合作社）中，建立了黨組織，團組織有：友林油茶專業合作社黨支部、宏達種植農機合作社黨支部、駐華夏建筑公司黨支部和駐盛澤外建團支部。符合條件組建率達到100%。不具備條件的非公企業，鎮黨委采取聯建、派駐黨代表和積極培訓入黨積極分子進步，爭取早日加入中國共產黨的方式，確保實現組織和工作全覆蓋。我鎮組建聯合型黨組織有：村-自來水廠聯合黨支部、城建辦-民政勞保所聯合黨支部、村-宏達種植農機合作社聯合總支部、南元村-宏力新型墻材有限責任公司聯合黨支部。先好配強非公企業黨組織書記，駐華夏建筑公司黨支部切實開展創先爭優活動，各項制度健全、管理規范、活動經常。黨支部書記周士福投資1000萬元開發府前小區，建筑別墅造型，已入駐80多戶，是我鎮“四強”外建黨組織典型。外出流動黨員、團員納入管理達到100%，有流動黨員、流動團員管理臺帳。外出務工黨員張家喜，投資1100萬元，在鎮區開發“縣家喜投資擔保有限公司”，為產業大戶協調擔保貸款，成為我鎮外出務工黨員“五帶頭”先進典型。

四、搞好陣地建設，提高服務功能

積極推進村級組織活動場所建設，科學制定每年建設和達標升級計劃。畢店村黨支部在基層組織活動場所建設中，通過“致外出務工有成者一封信”、召開回鄉過年老板茶話會和外出訪談等形式，爭取老板捐資9.8萬元，充分改善了辦公條件和基礎設施。截止目前，全鎮村級組織活動場所辦公用房、設施、服務功能配套完善的有9個，一般的有6個，差的有9個，插花、北元、文店三個村年底前可建成村組織活動室。我鎮街道新農村社區，黨團組織健全，規章制度健全，干部團結，黨支部、居委會堅持運用“四議兩公開”工作法處理事務，黨的建設達到了“三有一化”要求。鎮黨委最大限度地發揮黨建活動室的作用，提高活動場所的綜合利用率，著力解決“重建設、輕管理、有場所、無活動”的問題，切實發揮好村級組織活動場所的黨員活動中心、辦公議事中心、便民服務中心、教育培訓中心、文體娛樂中心“五位一體”的作用，把活動場所建成“黨員之家”、“干部之家”、“農民之家”。

五、實施溫暖工作，做好群眾工作

鎮黨委切實落實各級領導干部、各級領導機關學習基層、聯系基層、服務基層、幫助基層的工作要求，開展“牽手共建”活動，“千名干部下基層，為民解優辦實事”，組織干部亮明身份，結對幫扶，扎實踐諾。全體鎮干部每人進駐1個村，聯系1個企業，幫扶1-2個困難戶，切實為基層為群眾搞好服務。開展“志愿者服務日”活動，100名干部志愿者義務植樹10000株、清掃街道8條、清除違章建筑12個，幫助困難戶搶收小麥油菜100畝、插秧200畝。鎮衛生院黨支部組織黨員志愿者深入農戶防病治病，開展健康檢查，義務看病120人，在服務群眾，改善民生中爭創一流業績。

六、抓好隊伍建設，突出素質提升

建立發展黨員工作推薦制、公示制、票決制和責任追究制，科學制定加強和改進新形勢下發展黨員工作規劃，加大在青年工人、青年農民中發展黨員的工作力度。2013年，鎮黨委計劃培養入黨積極分子65名，這65名都是來自各條戰線上的先進典型，35歲以下、高中以上文化程度占85%，素質優良結構合理。鎮黨委大力發揮典型引路的作用，廣泛開展培養和選樹典型活動，以黨建高地保障經濟建設洼地。村、村、村為我鎮基層黨組織先進典型。茶棚村黨支部大力優化發展環境招商引資，建立資金互助合作社，幫助產業大戶解決前期生產資金運行問題，吸引外商和回歸人員辦廠20多家。北元村黨支部書記歷德運領辦“農家莊園”，年產值400萬元；共產黨員文林投資創辦的友林油茶專業合作社，種植油菜2000畝；共產黨員曹福同興辦的養豬場，年出欄黑豬2000頭；共產黨員姜生旺承包水面300畝，年綜合經濟效益50萬元；共產黨員詹乃鴻創辦的鴻美山羊養殖合作社，年出售商品羊2000多只。2013年元-6月，鎮先后榮獲縣級以上表彰獎勵大26項。其中，信訪穩定、民族宗教工作受到市委政府表彰；文明村鎮工作受到中央文明辦表彰。