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      國稅局發(fā)展人事教育匯報

      2009年上半年,*縣國家稅務(wù)局人教科在州局人教科和縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各科(室)、分局和全體干部職工的大力支持與配合下,按照年初制定的工作計劃,認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,堅持以鄧小平理論和“...

      佚名 2022-08-19 06:36:48 國稅局 人事教育
      新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金管理問題及建議

      摘要:建立新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,是黨中央、國務(wù)院為切實解決農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民問題,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、區(qū)域、經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展的重大舉措,對于提高農(nóng)民健康水平,減輕醫(yī)療負擔(dān),解決農(nóng)民群眾看病難、因病致貧、因病返貧...

      佚名 2022-05-26 11:04:00 新型 農(nóng)村合作
      文化局首問負責(zé)細則

      第一條為強化服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量,根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、政策的規(guī)定和《廣西壯族自治區(qū)行政機關(guān)首問負責(zé)制度》,結(jié)合本局實際情況,特制定本制度。 第二條首問負責(zé)制是指對公民、法人或其他組織(以下統(tǒng)稱行政...

      佚名 2022-09-22 03:10:52 文化規(guī)章制度
      煤炭企業(yè)成本降低考核保障研究

      編者按:本論文主要從建立成本考核制度應(yīng)遵循的原則;成本考核制度體系的建立;成本考核制度的實施等進行講述,包括了成本效益原則、因地制宜原則、全員參與原則、領(lǐng)導(dǎo)推動原則、組織系統(tǒng)、信息系統(tǒng)、考核制度、獎...

      佚名 2022-04-27 04:06:04 煤炭企業(yè) 考核
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