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      疼痛患者的心理護(hù)理探析

      1.疼痛的心理因素:在臨床上,我們可以經(jīng)常看到同樣性質(zhì)、同樣程度的創(chuàng)傷或疾病,在不同患者身上,表現(xiàn)輕重程度各不相同。安靜、舒適的環(huán)境,用心專注的活動(dòng),富于興趣的交談等,可以提高疼痛閡值,減輕疼痛。例如:...

      佚名 2022-03-05 09:30:18 疼痛患者 心理
      崗位培訓(xùn)資源管理完善

      1堅(jiān)持以人為本,優(yōu)化培訓(xùn)機(jī)制 2004年,萊鋼鍛壓廠鋼材生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)是102萬噸,比上年提高近30%,是一次歷史性的大跨躍。完成超越百萬噸的目標(biāo),人是決定性因素。人力資源管理堅(jiān)持以人為本,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,建立...

      佚名 2022-06-27 11:00:24 崗位 培訓(xùn)
      檔案管理下醫(yī)療保險(xiǎn)論文

      1.強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)的檔案意識(shí),提高檔案管理人員的專業(yè)素質(zhì) 提高醫(yī)保檔案的工作意識(shí),關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。單位領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該將醫(yī)保檔案工作納入檔案工作日程,納入工作計(jì)劃,將檔案部門的經(jīng)費(fèi)預(yù)算納入每年的財(cái)政預(yù)算;同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)...

      佚名 2022-05-26 10:52:29 檔案管理 醫(yī)療保險(xiǎn)論文
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