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    藥學實習生工作計劃

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    藥學實習生工作計劃

    藥學實習生工作計劃范文第1篇

    醫(yī)院感染的預防與控制是個系統(tǒng)工程,需要全院的統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理,領(lǐng)導重視是做好醫(yī)院感染管理工作的前提,各職能部門的配合支持關(guān)系到醫(yī)院感染控制系統(tǒng)是否能正常運轉(zhuǎn),專職人員的水平?jīng)Q定著醫(yī)院感染管理工作的成效。―衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理辦法》釋。

    1 專職人員應該具備的條件

    1.1 道德要求:熱愛本專業(yè),任勞任怨,公正無私。

    1.2 工作能力:機智老練、能吃苦耐勞、要特別善于組織工作、精力充沛而且有較強的自信心,能主動開展工作,具備獨立決斷的能力。具有創(chuàng)新思維,善于思考,善于從領(lǐng)導層獲得支持,必須具有較強協(xié)調(diào)能力,腳踏實地的深入到醫(yī)院感染管理工作的實踐中去。

    1.3 知識結(jié)構(gòu):

    (1)掌握醫(yī)院感染學,具備臨床醫(yī)學、流行病學、公共衛(wèi)生學、微生物學、藥學、建筑學、醫(yī)院管理學、護理學等專業(yè)知識外,還必須有一定的計算機操作、社會心理學、行政文書寫作。

    (2)熟悉國家的法律法規(guī),持證上崗。基層每年接受縣級以上專業(yè)培訓不少于4學時。

    (3)有在多個臨床科室工作的經(jīng)歷。專業(yè)知識和能力需要多年實踐積累。

    1.4 穩(wěn)定性:

    專職人員必須持續(xù)激發(fā)熱情,熱愛自己的專業(yè)工作,努力加深自身的學習和鍛煉。

    1.5 較高的情商水平

    (1)良好的的自省力(2)良好的心理承受力(3)堅強的毅力(4)良好的影響力(5)良好的協(xié)調(diào)能力

    2 工作方法

    2.1 日常工作:(1)調(diào)查研究(2)向領(lǐng)導匯報、請示(3)搞好自身建設(shè)(4)協(xié)調(diào)各科關(guān)系

    2.2 工作形式:(1)宣傳性形式(2)服務性形式(3)征詢性形式

    2.3 工作技巧的3個原則:(1)理解(2)互補(3)從善

    2.4 按照PDCA的管理模式進行。

    ――P--策劃:根據(jù)醫(yī)院感染管理要求,下科室收集資料,進行前瞻性調(diào)查,然后作出計劃。工作中要有周重點、月計劃、季通訊、半年小結(jié)、全年總結(jié)。為提供結(jié)果建立必要的目標和過程;

    ――D--實施:實施過程也就是怎樣具體把制定的各項規(guī)章制度落實下去,并組織實施 。

    ――C--檢查:根據(jù)制定的制度,進行指導、督促、檢查。在此過程別強調(diào)數(shù)據(jù)完整性和真實性,并不定期進行院感查房,總結(jié)好的經(jīng)驗,找出不足。

    ――A--處置:根據(jù)檢查過程中找出的不足,分析原因,采取措施,以持續(xù)改進過程業(yè)績。

    3 工作步驟

    3.1 組織機構(gòu)的建立

    3.1.1 基層醫(yī)療機構(gòu)必須指定專人(兼)職負責組織管理體系的建立

    3.1.2 管理制度的建立

    3.1.3 建立醫(yī)院感染管理組織機構(gòu)

    3.2 工作目標

    總體目標控制:醫(yī)院感染率≤8%;醫(yī)院感染漏報率≤10%;醫(yī)療器械消毒滅菌合格率100%;使用中皮膚粘膜消毒液染菌量應≤10cfu/ml;清潔手術(shù)切口感染率≤1.5%; II類環(huán)境:細菌總數(shù)≤4cfu/ 15min?平皿;衛(wèi)生手消毒監(jiān)測的細菌菌落總數(shù)應≤10cfu/ cm2;發(fā)現(xiàn)感染病例醫(yī)生應在24小時報告。

    3.2.1 年度重點抓什么:制定一個工作計劃,把自己的時間合理分配一下,如每周計劃、每月計劃、每季計劃等,這樣就心中有底了。

    3.2.2 常規(guī)工作項目干什么。

    3.2.3 突況想什么。

    3.2.4 國家的法律法規(guī)學什么(舉一反三)。

    3.2.5 掌握、器械、消毒的方法、國家批準的文號、產(chǎn)品的證書(求證、索源)

    3.3 應該掌握的第一手資料

    3.3.1 開展回顧率調(diào)查:目的掌握本底資料,有的放矢;

    3.3.2 開展現(xiàn)患率調(diào)查;

    3.3.3 制定可行的方案、措施、培訓;

    3.4 不斷發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、追蹤問題

    3.4.1 深入科室,力求做到“三個貼近”,即貼近臨床醫(yī)護人員、貼近病員及家屬、貼近解決問題和落實工作。及時發(fā)現(xiàn)問題。

    3.4.2 嚴格落實責任制,工作常檢查、工作的落實與績效掛鉤,對不負責任的工作人員,采取談話、經(jīng)濟處罰,對事不對人。

    3.4.3 嚴格抓好二個督查:重點督查操作流程的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點督查制度的落實

    3.5 醫(yī)院感染控制貫穿到整個醫(yī)療工作中

    3.5.1 多學科的防控

    醫(yī)院感染控制要發(fā)揮團隊精神加強和微驗室、臨床科室的合作,醫(yī)院感染管理除了要常抓不懈,還應采用新的理念和先進的手段強化操作的無菌觀念和流程

    3.5.2 明確各科室醫(yī)院感染工作的重點

    (1)臨床科室:消毒滅菌、發(fā)病率、漏報率和合理使用抗生素

    (2)醫(yī)技科室:標本的采集和細菌學檢驗、消毒滅菌的監(jiān)測

    (3)后勤科室:污水處理和醫(yī)療垃圾的處理

    (4)職能科室:主動通報情況,提供有關(guān)資料,爭取支持

    3.5.3 醫(yī)院感染知識培訓

    (1)醫(yī)院感染管理專職人員每年不少于15學時;(2)醫(yī)務人員每年不少于6學時;(3)新上崗人員、進修實習生崗前培訓不少于3學時

    3.5.4 強化規(guī)范意識、責任意識、道德意識

    3.5.5 環(huán)境衛(wèi)生院感的保證

    3.5.6 控制重在細節(jié):

    (1)從監(jiān)測中發(fā)現(xiàn)問題;感染部位分布監(jiān)測,易感人群監(jiān)測, 高危因素監(jiān)測, 環(huán)境衛(wèi)生學監(jiān)測等.每月對監(jiān)測數(shù)據(jù)進行匯總分析,從監(jiān)測結(jié)果報告中捕捉信息;并向院領(lǐng)導、全院臨床科室及及相關(guān)部門反饋。

    (2)從細節(jié)管理抓起。落實責任制;工作常檢查(醫(yī)療操作流程、器械清洗后的潔凈度), 嚴格要求:內(nèi)外環(huán)境常清潔、事物常規(guī)范、人人常自律。感染病例報告要及時

    3.5.7 醫(yī)院感染的管理持續(xù)質(zhì)量改進

    (1)持續(xù)質(zhì)量改進是以患者需求為動力

    (2)持續(xù)質(zhì)量改進注重過程管理和提高環(huán)節(jié)質(zhì)量

    (3)醫(yī)院感染管理持續(xù)質(zhì)量改進選擇重點問題、分析原因、提出改進措施和實施的原則

    (4)持續(xù)質(zhì)量改進只有起點,沒有終點

    (5)更新理念,找準切入點

    4 專職人員的管理氣質(zhì)

    專職人員的氣質(zhì)必須具備以下五個方面:

    (一)自信:1、形象 2、眼神 3、語言(1)給人贊美(2)給人力量 (3)給人信心 (4)給人智慧 (5)給人方向 4、經(jīng)驗

    (二)沉穩(wěn)即沉下來,穩(wěn)得住:1、目標 2、價值觀 3、情緒

    (三)擔當:1、勇于帶動 2、勇于學習 3、勇于認錯 4、勇于負責

    (四)陽光:1、樂觀 2、熱情 3、主動 4、健康 5、幽默

    (五) 嚴謹

    1、工作的嚴謹

    (1)目標明確化(2)計劃周詳化(3)準備細分化

    2、與人相處的嚴謹

    3、思維的嚴謹

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