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    教師考核表個人總結

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    教師考核表個人總結

    教師考核表個人總結范文第1篇

    在這一年里,我付出辛勞,收獲成功,與我的學生們一起品嘗了成長的苦與樂。回過頭,我終于欣然發現,在蹣跚學步的過程中,原來收獲頗豐。以下是小編給大家整理的教師年度考核表個人總結,希望對大家有所幫助,歡迎閱讀!

    教師年度考核表個人總結1我是一名極其普通的小學教師,今年擔任著三年級一班的科學、體育學科及其三所小學的電腦。工作中,有苦有甜,均能淡然處之。我重點從以下五個方面嚴格要求自己,促使自己進步。

    一、忠誠黨的教育事業。

    在工作中,處處維護黨的利益。熱愛黨,熱愛教育,更熱愛學生。學生是祖國的希望,是未來四化建設的接班人。為了祖國的發展與強盛,我要把對教育的熱忱滲入生命,與教書育人融為一體。

    二、服從領導分配。

    工作中,領導分配的實際工作,盡自己的努力,克服困難去完成。不找主觀理由,不埋怨工作環境,實實在在,誠信做人。做為一名教職員工,就應該為學校教育的發展著想,拋棄私心雜念,全心全意為教育服務。

    三、鉆研教材,堅持學習。

    工作之余,刻苦鉆研教材,了解學生的情況。對學生因材施教,分層輔導。教學中能夠及時總結教學經驗,用以指導今后的教學活動。利用課余時間,堅持自學,努力提高自己的文化素質和修養。在學習上,永遠不知道滿足,孜孜不倦,爭取做一名新時代合格的人民教師。

    四、團結同志,樂于助人。

    在學校中,我們單位一共有9位教職員工,就像生活在一個溫暖的大家庭里。我能夠與每一位老師友好相處,互相幫助。有的同事遇到困難時,我會盡自己的努力去幫助他們,不求報酬,不記名利,只求問心無愧。我們學校中,有一些中年教師由于年齡大,接觸新鮮事物較少,所以在利用微機打字,以及學說普通話時,遇到困惑時,我總是熱情而耐心地幫助他們。

    五、教書育人,做學生的良師益友。

    在教學中,我深深的明白自己肩上擔負的責任,不僅要教學生學習,而且要教學生學會做人。我也是剛剛從學生時期走過來,知道每一個學生都渴望老師能重視他們的價值,能與他們真誠交往。我就是這樣努力去做的,在教學中,能從學生的角度去思考問題,幫助學生糾正學習和思想上的問題,促使他們健康成長。

    我下定決心,要在今后的教學工作中,處處以標準嚴格要求自己,做學生的“表率”,真正做到“學高為師,身正為范”。

    教師年度考核表個人總結2一年來,本人熱愛教育事業,堅持黨的教育方針政策,在工作中認真執行,服從學校安排,堅持從小事做起,不說空話,不搞形式,認真做好自己的工作,以實際行動落實黨員示范崗要求。

    在教學中,本人重點從備課、上課、作業三個環節來搞好教學工作。所任教班級的學生普遍基礎差,學習習慣也不好,教學的組織就比較困難,教學的有效性也不好,怎樣有效的組織教學,提高教學效率就成為我這一年工作的目標。在備課中和備課組一起努力,研究教學內容、教學方式,上好每一堂課,特別是課堂反饋環節,每個習題我都認真的選擇,照顧到班級不同層次的學生,讓每個學生都能有所收獲。針對學生解計算題能力差的問題,每節課我都抽出一點時間,將作業中的普遍問題處理一下,讓學生能夠逐漸養成解題的良好習慣,培養學生學習興趣。在課余時間,對班級中的部分同學,堅持面批作業和輔導。通過不斷的努力,學生在學習態度和效果上都有明顯的提高。

    在工作中,堅持學習,通過對教學中發現的問題進行研究,提高自己的教學針對性和有效性,例如如何讓學生自主的開展實驗研究,探究性教學中存在的誤區和對策,物理校本教材《生活中的物理》的編寫等。在教學中不斷地研究和反思,通過研究和學習提高自己的教育教學水平,適應現代的教育形式和社會要求。

    在自己分管的工作中,本人首先是服從學校的安排,將學生安全放到首位,堅持和學生溝通,家長溝通,與班主任溝通,及時了解學生的實際困難,幫助學生。從管理的角度加強制度建設,對學生的請假制度、衛生環境的檢查,學生的常規檢查等多方面制度化,工作常規化。由于住宿生的工作事無大小巨細,事情涉及到方方面面,工作中有許多不為人知的困難。對學生的請假制度、衛生環境的檢查,學生的常規檢查等多方面制度化,工作常規化。由于住宿生的工作事無大小巨細,事情涉及到方方面面,工作中有許多不為人知的困難。做好每天的常規工作是我的一貫要求。

    大到學生的行為習慣和學習習慣教育,人生理想教育。小到每天晚上的學生檢查,,每天都做同樣的事。沒有驚天動地的所謂大事,只有每天學生的檢查管理。沒有在眾人面前的表態和嘩寵,只有每天從早到晚的實實在在的工作。沒有大會上的全面布臵工作,只有晚上住宿生的小會和交流。沒有每周的固定會議議程,只有每晚必做的檢查。沒有畢業典禮的隆重與永恒,只有學生走后凌亂和祝愿。

    在這一年的工作中,工作有一點成績,很多地方還是有值得思考的地方,在工作中如何讓教育教學能夠適應時代的要求,在群眾中更好的帶好頭,發揮黨員的戰斗堡壘作用,還是有很多可以做的。繼續努力吧。

    教師年度考核表個人總結3本期我擔任高三x、x兩班化學教學工作,高三化學總復習是中學化學學習非常重要的時期,也是鞏固基儲優化思維、提高能力的重要階段,高三化學總復習的效果將直接影響高考成績。為了今后更好的工作我把本學期的教學工作總結如下。

    一、研究信息,看準方向

    怎樣著手進行化學總復習,復習的目的和任務是什么?這是剛剛進入高三的同學所面臨的第一個問題,也是教師在高三化學教學過程中所面臨的第一個問題。要解決好這個問題,就必須對一些信息進行研究,從中領會出潛在的導向作用,看準復習方向,為完成復習任務奠定基矗。

    1、研究高考化學試題。

    縱觀每年的高考化學試題,可以發現其突出的特點之一是它的連續性和穩定性,始終保持穩中有變的原則。因此我與其他高三化學教師仔細分析了近幾年來課改區的高考試題,結合歷年來湖南高考化學試題的特點,如對比試卷的結構、試題類型、考查的方式和能力要求等,從而理清復習的思路,制定相應的復習計劃。因此在我校暑期舉行的教師業務考試當中我與其他同備課組的化學老師全部獲得優異成績。

    2、關注新教材和新課程標準的變化。

    熟悉新教材和新課程標準的變化,將有利于把握復習的方向和深難度,有利于增強復習的目的性。

    3、熟悉考試大綱。

    考綱是高考的依據,是化學復習的“總綱”,不僅要讀,而且要深入研究,以便明確高考的命題指導思想、考查內容、試題類型、深難度和比例以及考查能力的層次要求等。因此在12月我省考試大綱公布之后,我與備課組老師仔細研究,并準備在今后教學中不斷閱讀,進一步增強目的性,隨時調整復習的方向。

    二、抓綱務本,擺正關系

    進入高三化學教學,很容易走進總復習的怪圈:“迷戀”復習資料,陷入“題海”。雖然投入了大量的時間和精力,但收效甚微,效果不佳。對此,高三化學教學過程中必須保持清醒的頭腦,努力處理好下面幾種關系。

    1、教材和復習資料的關系。

    教材是化學總復習的根本,它的作用是任何資料都無法替代的。在化學總復習中的抓綱務本就是指復習以考試說明作指導,以教材為主體,通過復習,使中學化學知識系統化、結構化、網絡化,并在教材基礎上進行拓寬和加深,而復習資料的作用則是為這種目的服務,決不能本末倒置,以復習資料代替教材。

    通常的做法是精選一套復習資料(我校以《名師導學》)作為主要參考書,供整理知識、練習使用,在復習的過程中應隨時回歸教材,找到知識在教材中的落腳點和延伸點,不斷完善和深化中學化學知識。

    2、重視基礎和培養能力的關系。

    基礎和能力是相輔相成的,沒有基礎,能力就缺少了扎根的土壤。通常中學化學知識和技能分成五大塊:化學基本概念和基本理論、元素及其化合物、有機化學、化學實驗和化學計算。

    如對化學概念、理論的復習,要弄清實質和應用范圍,對重點知識如物質的組成、結構、性質、變化等要反復記憶不斷深化,對元素及其化合物等規律性較強的知識,則應在化學理論的指導下,進行總結、歸納,使中學化學知識和技能結構化、規律化,從而做到在需要時易于聯系和提取應用。

    同時注意規范化學用語的使用(如化學反應方程式、離子方程式、電極反應式、電離方程式以及化學式、結構式、電子式等),規范語言文字的表達能力,力爭使基礎知識和技能一一過手。

    3、練習量和復習效率的關系。

    練習是化學總復習的重要組成部分,是運用知識解決問題的再學習、再認識過程,也是促進知識遷移、訓練思維、提高分析問題和解決問題能力的重要途徑,但練習量必須合理,以保證質量為前提,避免簡單的機械重復和陷入“題海”。因此我與同備課組老師基本每周都精心準備了一張周練卷;每單元準備了單元過關測試卷。

    三、多思善想,提高能力

    化學總復習的范圍是有限的,要想在有限的時間里達到復習效果,只能采用科學的方法,在教師的教學中、學生的學習過程中都必須開動腦筋,多思善想。

    1、精讀教材,字斟句酌。

    系統復習,自始至終都應以教材為本,注意知識的全面性、重點性、精確性、聯系性和應用性。對中學(初、高中)化學知識和技能都要一一復習到位;對教材中的關鍵性知識(我們常說的考點),進行反復閱讀、深刻理解,以點帶面形成知識結構;對化學知識的理解、使用和描述要科學、準確和全面,如規范地使用化學用語,正確、全面地表達實驗現象和操作要點等(尤其適合中等以下的學生);對知識點之間的相互關系及其前因后果。

    如與離子反應有關的知識有離子反應方程式的書寫和正誤判斷、離子共存問題、離子濃度大小比較、離子的檢驗和推斷、溶液的導電性變化等。應用性是指通過復習要學會運用知識解決實際問題的方法,如元素周期律、周期表涵蓋的內容相當豐富,可以進行元素位、構、性相互推斷,預測未知元素的性質,比較各種性質的強弱等。

    2、學會反思,提高能力。

    能力的培養是化學總復習的另一個重要任務,它通常包括觀察能力、思維能力、實驗能力和計算能力,其中思維能力是能力的核心。

    要善于從學生的實際出發,有針對性地進行知識復習和解題訓練,而不是做完練習題簡單地對對答案就萬事大吉了,而是進一步思考:該題考查了什么內容,其本質特征是什么,還有其他更好的解法嗎?對典型習題、代表性習題更要多下功夫,不僅一題一得,更要一題多得,既能促使知識得到不斷地彌補、完善,又能舉一反三,從方法上領會解題過程中的審題、破題、答題的方式和奧秘等,以此培養良好的思維品質。

    四、積極溝通,因材施教

    本期我所教班級中學生情況參次不齊,因此在化學教學過程中采用分層教學,有平時的正常面上的教學,有優秀生的提高,和學習有困難學生的加強基礎等不同的形式。

    1、在備課中我不但按常規做好課前、課中、課后的各項工作,更是認真備學生,積極在課前、課后了解學生的知識結構,個性發展及思想情緒,盡可能的在課堂教學真正體現“教師為主導,學生為主體”的教學思想,注意創設不同的情境,誘發不同層次學生的認知需求和創新x使不同層次的學生都能從情感、思維和行為上主動參與學習,使學生都能學有所得,不斷提高。

    2、課后,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了

    一刀切的弊端,同時加大了后進生的輔導力度,對后進生的輔導,并不限于學習知識性的輔導,更重要的是學習思想與方法的輔導,通過各種途徑激發他們的求知欲和上進心,讓他們意識到學習并不是一項任務,也不是一件痛苦的事情,而是充滿樂趣的,從而自覺的把身心投放到學習中去。

    五、存在的不足和問題

    因為是首次使用新教材,對教材的把握和知識內容體系的“度”的控制,以及教學進度的掌握均存在一定的缺憾。練習的訓練量還是多了些,由于招生的原因,基礎差的學生多,教學進度總是滯后,要做到段段清,節節過關就顯得前寬后緊的局面。

    總之,化學總復習要為高考做好知識準備和精神準備,要有目標、有計劃、講究方法、注重落實,千方百計地提高化學總復習的效益。我們高三化學備課組始終堅守原則,爭取在高考中取得好成績。

    教師年度考核表個人總結4轉眼新的一學年就將結束,一年來,我的工作得到學校領導和各位老師的大力支持和幫助,在此我表示衷心的感謝!

    總結這一學年的工作,我心中經常在反思,我們所從事的工作有著怎樣的意義,我在學校教育工作中應該做些什么。有了這些追問,使我的工作和我的生命就更有意義。從事教導主任工作的兩年來我感到非常有意義,因為我可以用我的知識、智慧、情感和我一生中最旺盛的精力和體力,為自己留下一些或許對未來有用的東西,可以問心無愧地說我是懷著對教育的夢想,在全身心地投入教育工作,從中我也感受到了投入工作才能享受工作的快樂,因為我堅信一切的回報都是和投入成正比的,我愿意用的真誠,對教師、對學生、對學校、對社會負一份職責。

    一、關注學生的發展,對學生負責。

    從執教的第一天起,我就要求自己的舉止行為要更加規范,因為從今以后我將為人師表,一言一行都影響著一批人即我所教育對象的未來,我要對他們負責。在新課程背景下我努力轉變觀念,把熱愛學生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態,許多事情便迎刃而解,熱愛學生包括尊重信任學生、關心愛護學生,只要是我的學生,無論成績好壞,我都一視同仁。對性格孤僻的學生,更多給以熱情幫助。意圖使出他們恢復自信,走出自我評價的誤區。人的感覺是相互的,教師的真誠學生是能感受到的。堅持與學生平等相處,鼓勵他們談自己的想法,盡量使師生之間形成一種交流的習慣。我堅信:只有當學生接受了你這個人,才可能以主動的態度接受你的教育。盡到教書育人的職責,光有愛心是不夠的,還要勤奮鉆研、科學施教。教育活動有其客觀規律,正確運用教學規律,能提高教師的工作效率。這個規律的核心便是科學、有效的教育方法,靠自己不斷地摸索才能得到。科學施教同時要求教師不斷地完善自身、提高業務水平、擴大知識面,因為學生形成良好的學習習慣以后,他的發散思維得到了開發,提的問題自然就多了,面也廣了,所以不管工作有多忙,堅持反復鉆研教材,大量閱讀參考書,以提高自己的業務能力。我想,教育是一項高難度的工作,要做好它,十分不易。但我相信,只要樂崗敬業,定會有所收獲。我的精神生活中將會有一份常人無法比擬的歡愉。

    二、為教師的發展作想,對教師負責。

    新課程對教師提出了更高的要求,學校要發展、要生存必須有一批高素質的教師隊伍,同樣末來的教師要生存要發展必須具有過硬的本領,在校長的指導下,精心制定了以人為本的校本教研計劃,匯同教導處和教科室人員一起組織新型的教學研究活動,通過集體備課-上課-聽課-沙龍式研討這樣的案例分析,讓更多的教師參與到教學研討活動中來,增強了教研活動的實效性,提高了教師的課堂教學水平。教育科研水平越來越與教師自身的利益息息相關。積極宣傳發動廣大教師撰寫論文,讓教師有一個練兵的機會,學習的機會,積累資料的機會。貫徹上級的有關教師培訓精神,能認真布置,及時宣傳,使廣大教師能及時領會,并能通過校培、自培、應用達到熟練掌握運用于教學,服務教學,讓教學受益,學生受益。

    三、加強服務意識,對學校負責。

    作為教導主任,能正確定位,努力做好校長的助手。協調好教導處成員,做好以下幾方面的工作:

    1、在校長室的指導下,和教導處其他成員研討,制訂好學校的教育教學工作計劃、師培計劃、青年教師培訓計劃并組織實施,使學校教育教學工作更有針對性、實效性,并注意總結教育教學方面的經驗。

    2、制訂教導工作方面的有關規章制度和檢查考核制度,負責好教學工作的學月常規檢查,期中抽測和期終檢測工作,為學校考評教師提供依據。

    3、組織、指導、審查各年級教育活動計劃,各教研組教學教研計劃,組織全校教育教學研究和經驗交流,組織檢測,審批試題及質量分析,領導和指導教研組工作。

    4、關心全體學生的全面發展,安排好興趣小組活動,組織好學生的競賽活動。

    5、組織好備課、聽課、評課工作,負責指導各科教研組工作,審查教學計劃,組織好教研活動。

    協調解決教師在教育教學中的疑難。具體負責學校各室的管理工作。

    6、組織人員完成“普九”資料的搜集、整理、自查工作,順利通過綿陽市的復查驗收。

    7、協助遠程教育項目的安裝,調試和接收人員的培訓,強化教師對現代教育技術在教學中的應用,確保教育設施、設備在教學中發揮更大的作用。

    四、反思存在不足,對工作負責

    任何事情都是在不斷的反思-改進-再反思-再改進的過程中不斷的發展完善的。教導處工作好還存在有許多需改進的地方:

    1、集體教研活動開展有力,但個人深入到班指導聽課的力度不夠。

    2、師資培訓方面:培訓的內容應更加豐富一些,涉及觀念(新課程理念,新形勢下教師觀、學生觀等),業務(教學基本功、現代教育技術應用,科學素養的認識和培養、遠程教育技術的應用等)。

    3、青年教師的培養,應創造更多的機會和條件,走出學校,成為學校教學骨干,成為名教師。

    4、為教學服務的力度還應加大,及時搜集教育信息傳達給教師,教師搜集的優秀教育信息共享。

    組織編寫復習、檢測資料,提供給老師,形成良好的教育導向。

    作為教導主任,在學校負有一定的責任,感到有一定的壓力,但好在我與學校的每一位教師合作得都非常愉快,正是大家的工作,在承受著各種各樣的壓力,奠定了學校發展的基礎,我為學校的每一個人驕傲。我也期待著明年,我們合作得更愉快。

    教師年度考核表個人總結5回顧這一年來本人圍繞教育教學這一中心,努力做好自己所擔任的教學工作,現將這學期自己做過的一些工作總結如下:

    一、搞好教學教改。

    這一年來始終把貫徹新的教育理念、如何提高自身素質和培養學生能力作為重中之重。

    1、加強教學理論的學習。

    本學期開始制定了教學工作計劃,加強理論學習,提高教研素養、理論水平。

    2、加強教研工作、追求實效。

    本學期重視課堂研究,從培養學生自主學習、主動探究的意識到習慣。通過公開教學從而總結出“從讀中學,學中讀,讀中悟”。根據需要提出問題,自主探索,合作交流,認識升華。從而被評為縣級優質課。

    二、加強自身修養,提高思想素質

    本學期自始之終以《教師職業道德》嚴格要求自己。在教學中,要求學生做到的,教師必須率先垂范,做學生的楷模。當自己的事情與集體發生沖突時首先服從集體。

    三、加強業務學習,提高自己的教學水平

    1、隨著教學改革,自己越來越感到跟不上教學新理念的要求。

    這一年來,自己加強了對教育理論和教育理念的學習,真正明確了以課堂為突破,深入全面地推進素質教育。以人為本,豐富學生生活,少講多學,改變了原有的舊理念。一年來做了1萬多字的學習筆記和心得體會。加強了自己的理論水平和業務水平。

    2、優化課堂結構,提高課堂組織和課堂水平

    一年來自己始終抓住了課堂這一主渠道,向課堂40分鐘要質量。首先從備課入手,精心設計每一節課的教學思路,研究教學內容,吃透教材,駕馭教材。并做到備教材、備學生、備教法、備學法、備學生活動。做到了無備課不進課堂。其二,注重了課堂教學的研究,突出了學生的主體地位和教師的主導作用,把培養學生自主學習、主動探究、合作交流的意識、習慣作為重中之重,培養了學生能力。自己所擔任的五年級數學科在期末期中三次測試中都在前2名。這與課堂教學有直接的關系。

    3、重視對特殊生的培養

    為發展學生特長,自己把優生優培工作貫徹在始終。學期開始在摸底的基礎上找資料進行輔導和自學,并把星號題、思考題讓他們鉆研,教師加以指導。

    為抓好后進生的輔導工作,建立了后進生檔案,分析每一位后進的原因,制定了輔導計劃及措施。并落實到實際教學中,采用“一幫一”,教師從后進生的心理、學習習慣、學習方法等方面入手,持續不斷幫扶,逐漸縮小了差距。

    4、單元過關考試是進行查漏補缺的一種好方法。

    這一年來,每上完一個單元都進行測試,發現問題及時補救,并進行針對性練習,杜絕了漏洞。對每次測試進行質量分析,平日教學從課堂教學、總體評價、改進思路每周進行一次反思。有利于揚長避短。

    教師考核表個人總結范文第2篇

    關鍵詞 PLC 一體化 教學改革

    中圖分類號:G424 文獻標識碼:A DOI:10.16400/ki.kjdkz.2016.11.040

    以任務為導向,結合企業工程案例設計教學模式,開展“教、學、做、練”四位一體,重在過程技能考核的一體化教學探索對于破解當前高職教育過于偏重理論的教學模式具有很好的意義。本文結合我院正在進行的“PLC與組態技術”一體化教學改革情況進行探討,課程采用師生在一體化實訓室圍繞不同項目的任務邊教、邊學、邊做、邊練來完成一個個教學任務的教學模式。這種方法改變了傳統的理論教學與實踐教學相分離的教學形式,使學生能夠將理論知識的學習很好地融入實踐技能操作,能很快對所學的知識進行鞏固和提高。

    1 一體化教學與傳統教學的區別

    (1)傳統教學模式理論教學與實踐教學相分離,相脫節,學生學習起來比較吃力,學習效果不佳,同時考試內容重理論輕能力,考試重結果輕過程,不利于學生全面學習知識,不利于學生實踐能力、創新能力的培養。

    (2)一體化教學模式是將理論知識與實踐教學集于一體,或是以項目的形式將理論知識融入實踐教學的一種教學模式,打破傳統的教學模式,重在培養學生的實踐技能,同時又能夠很好地學到理論知識,提高學生的學習興趣以及學習成效。

    2 教學實施五個一體化

    我院積極探索一體化教學改革,選派年輕骨干教師參加高職國培省培,學習國家示范性院校的做法,學習先進的教學理念,同時選派教師學習澳大利亞先進的職業教育理念。通過培訓,將學習到的先進做法應用于日常教學考核中,具體體現在“五個一體化”,即教材、場地、師資、教學安排與教學手段、學生考核等一體化,取得了一定的成效。

    2.1 教材一體化

    一體化教學的教材選取很關鍵,本課程組教師每年深入企業實踐,掌握大量一線實際工程案例,同時結合學生的認知學習能力,編寫了以項目為導向的學院自動化類一體化系列教材之《PLC與組態技術》。教材共由五個項目組成,每個項目引出若干個學習任務,按照由易入難,通過任務提出、知識點鏈接、任務解決方案、任務實施等循序漸進的方式安排教學內容,包括硬件接線、軟件編程、組態界面等環節,每一個任務的實施都能夠有效地服務該項目的理論知識內容,結合學生的學習情況,一步步開展教學,學中做、做中學,充分掌握課程的理論知識與實踐技能。

    2.2 場地一體化

    經過近年來學院支持建設了PLC一體化實訓室,目前實訓室共有25個工位的一體化實訓設備和配套電腦,同時具有多媒體課件、各種模型掛件等教學設備,能夠滿足日常的教學要求,形象直觀的教學環境,能夠讓每個學生在學習過程中有更多的練習機會,提高學生的學習能力。

    2.3 師資一體化

    目前承擔該課程教學全部為雙師型教師,3人具有高職國培經驗以及取得中國澳大利亞合作辦學TAFE認證學習,同時全部教師每年參加暑期下廠實踐的天數都不少于20天,教師理論和實踐教學能力兼具,為開展一體化教學奠定了師資基礎。

    2.4 教學安排與教學手段一體化

    本課程首先在電氣自動化專業試點,課程每周6課時,為了方便一體化教學,擬安排在同一天進行一體化教學,每天進行任務完成情況驗收并考核,或者安排4+2模式,即4節連上,另外2節安排另一天進行驗收并考核,最后安排一周作為綜合技能考核,比例分別占60%和40%。表1為每個項目的一體化教學內容具體安排內容:

    其他自動化類的專業也可以根據此安排稍作調整,后續將開展其他專業班級的“PLC與組態技術”的一體化教學。

    2.5 學生考核一體化

    課程的總體評價以學生學習過程中任務的完成情況,以及各個學生在團隊中發揮的作用進行評價,根據控制要求完成硬件軟件設計、組態界面以及操作完成情況進行評分,每個任務結束均對團隊和個人評分,填入考核表,同r給予指導意見并總結過程中出現的問題。考核表如表2所示。

    以上過程考核(含考勤)占60%,期末綜合技能考核40%,老師在期末考核中,以卷面形式出若干個不同的設計題,學生考試現場隨機抽取,每個學生獨立工位,通過在卷面答題,硬件分配和接線圖作圖,并通過實訓室的設備臺接線,PLC程序燒寫、組態界面設計等調試,完成題目的整體設計,并根據完成情況進行現場評分,填入考核表,最終各項相加作為學生此課程的考核成績。

    3 一體化教學實施的優點

    3.1 學生學習的積極性和自主能力都得到了很大的提高

    課程全部集中在PLC一體化實訓室完成,每個學生都能真真切切地感受到實際的工作環境和自己動手完成每一個任務,在這個過程中學生逐步建立自信心,從而更感興趣去研究討論各種不同的設計思路、設計方案,也在不斷的實踐中逐步掌握理論知識,提高學習課程的積極性。在課外,我們也有逐步開放實訓室供學生自主學習,調試,學生的學習成效得到了很大的提高。

    3.2 教師師資也得到了極大的提升

    在一體化教學探索中,教師需通過不斷調研周邊地區企業人才需求狀況以及人才素質的要求,探索改革新的教學模式,也要不斷的加強自主學習,提高實踐科研能力,在“PLC與組態技術”一體化的教學過程中,教師通過編寫一體化教材、構建課程培養目標、設計不同的教學項目等環節,個人專業能力和教學水平也得到了很大的提升。

    3.3 學生考核更全面更客觀

    一體化教學的考核打破了傳統考試的重理論輕能力、形式單一、重結果輕過程的考核模式,更加注重學生的學習過程、理論結合實踐的能力以及職業素養等方面的綜合評價,重視實踐考核,突出職教特色。建立綜合素質考察機制,科學地評判學生,把課程期末綜合考核與過程考核中學生取得的成績,作為判斷學生成績的重要依據。

    4 結束語

    在一體化教學改革的過程中,也是逐步摸索逐步完善,今后還需要更加全面地提升學生技能水平,提高教師科研能力,多開展校企合作,進一步探索將學生的創新創業教育與課程的理論和技能教育結合起來,課程考核方式更加多樣化,更好地滿足學生的知識需求。

    參考文獻

    [1] 彭小平,凌雙明.PLC應用技術教學做一體化課程改革的探索與實踐.科技展望,2015.25(28).

    教師考核表個人總結范文第3篇

    構建多元研修文化

    開展教學案例研討,構建行動型教學研究 我們倡導行動研究,倡導教案和個案的反思與積累。認為教學案例不僅是對自己教學的反思與思考,更應該以教研組活動的形式,通過研討教學案例,促進每個教師分享別人的經驗,積累反思素材,在實踐中自覺調整教學的行為,解決課堂教學中的問題,在行動中提高課堂教學能力。

    開展“變問題為課題”主題活動,構建科研型教學研究 學校努力營造濃厚的學術氛圍,充分發揮教師科研的主體性,鼓勵教師們從教育教學實際出發,把遇到的難點問題、棘手問題作為教學研究的課題在團隊研修中提出,進行探討,激活組內每一位教師的思想資源和探索動力,為解決問題尋找理論,提出實驗設想,著手撰寫課題方案,進行課題研究。

    跨校交流,開拓師研領地 學校依托與滬太托管共建平臺,充分利用滬太外小的優質資源提升學校管理,提高教學質量,培育具有雙小特色的學校文化。兩年來,在多個層面上展開了合作交流,舉辦了全市的跨校聯合 “托管與共建”語、數、英教學展示研討活動、同課異構活動。而校際間,德育、教學一日調研、跨校同題異構、跨校師徒結對、跨校評優課、行政管理交流、跨校德育沙龍、青年教師專業發展故事演講、青年教師發展共同體主題式研討等,拓寬了管理思路,提升了教師的專業發展。

    青年教師發展共同體研修活動 制定了“青年教師發展共同體”的自主發展菜單,青年教師依據自主發展菜單,有計劃、分階段地進行自主研修。主要有:說課比賽、讀書沙龍活動、好書推薦活動、視頻學習沙龍、評優課活動、論文評析活動、基本功比賽等。通過引領、自主、互助等研修活動,開闊了教師的視野,給予了教師很多新的教學理念,有效促進了青年教師的專業成長。

    創新特色課程

    在校本研修中,學校著重進行了福地微課程的研究。學校將經典詩文、福地童謠、福地民間故事等揉進語文、藝術、德育和綜合實踐課程。我們利用藝術課程進行了福地娃組圖及詩配畫的創作;開展了雙鳳童謠進校園活動,讓學生學童謠,唱民歌。利用語文課程,將經典文化引進課堂。教師們進行了福地童謠課、民間故事課、古詩吟誦課、小古文課、對聯課等課程研究。利用研究性學習課程開展各種形式的鄉土文化綜合實踐活動。三年級的福地美食文化研究,四年級的龍獅文化研究,五年級的宗教文化研究,六年級的福地歷史文化研究。新經典課程給學生的學習帶來了新的沖擊,老師也在不斷的實踐中找到了自己“專業發展的成長點”。

    改進校本培訓機制

    專家引領的培訓機制 理念的引領,不是校長的行政命令就能達到的。校本培訓中,專家、學者進入校園,用最前沿、最有影響力的教育理念來影響教師的思想,帶來新的理念之風。學校在短短的兩年里,邀請了《當代教育家》總編輯李振村,《小學語文教師》主編楊文華、責任編輯陳金銘,《小學數學教師》特約副主編陳洪杰、《教育研究與評論》主編侯正海、蘇州大學教授陳國安等一流的教育專家以及周邊的特級教師、優秀教師走進學校,開講座,作對話。每一次講座、對話,都會在教師中獲得一份共鳴,引發一場討論。每一次講座、對話,都會給予教師觀念的撞擊、思想的洗禮。

    課堂研究的培訓機制 課堂是素質教育的主陣地,是課程改革的主戰場。學校始終認為,“轉變教師專業發展行走方式”終端要落實在學生身上,落實到課堂之中。理想的課堂,關注的就是師生生命的互動與成長,是師生間生命的相互啟迪與潤澤,要凸現人的生命價值和生命質量的提升,進而不斷追尋、實現對每一個人生命本真的回歸。

    網絡研修的培訓機制 網絡為教師打開了一扇接觸前沿教育理論,與教育專家交流、學習,以及表述自己觀點的教科研之門。通過“教研網站”“備課平臺”“青年教師博客群”“教師QQ群”及各類教研群、討論組,學校利用網絡有組織地開展了多個專題研討。

    完善考評制度

    教師考核表個人總結范文第4篇

    準備階段:××縣教育局召開分管領導、相關科室負責人和教師進修學校領導參加的工會議安排布置相關遠程培訓工。

    按照工安排組建以教育局分管領導為組長以進校、電教、教研等部門為成員的縣級管團隊推薦縣級指導教師4-5人網絡技術管人員3-4人接著就組織開展報名工。全縣統一組織縣級指導教師和網絡管技術人員中培訓;參訓教師在縣級管教師的指導下登錄××教育博客“教師遠程培訓”注冊賬號瀏覽“教師培訓操手冊”學習培訓平臺的使用;參訓教師進行學習前各項準備。

    登陸學習:從XX年4月21日××縣教師進修學校統計全縣已有八百余名小學語、數學教師報名參加培訓4月23日大部分學校教師根據××教育電視視頻播放安排定時看培訓專題講座并登陸××教育信息港(kmedu.net)在線看。4月30日××教育電視臺專程到××縣了解相關培訓事宜到中和鄉小學實地拍攝有關培訓情況和采訪培訓教師并在××教育電視臺播報給予了××縣極大的鼓勵。

    培訓階段:4月23日至6月22日利用八周的時間分五個模塊進行電視視頻教育和遠程網絡培訓。××教育博客同步上載所有遠程培訓課程資源參訓教師可點擊觀看和學習相關資料。XX年6月19至6月22日縣教育局根據各學校中組織學習和教師在線學習、在線交流研討和業完成等情況按照考核表的指標體系進行綜合考核評定。

    一、檢查

    為確保我縣小學教師遠程培訓工順利、有效地實施圓滿完成培訓任務到預期效果。按照縣教育局對遠程培訓管的要求安排兩個小組于5月25、26日分別對全縣所有小學教師遠程培訓進行為期二天的檢查、督促和指導。共檢查了14所學校的遠程培訓工。

    (一)、基本情況

    參加培訓學校的領導都非常重視一項工成立了領導小組分工協千方百計為教師創造學習條件有序組織49歲以下教師積極投入到遠程培訓學習當中。全縣共有823位教師報名學習到5月24日止教師已登陸學習并上傳業絕大多數教師已完成兩個以上模塊的業40%的教師已完成4個模塊的業個別教師已完成所有模塊的業并且每個模塊的業不止一份業質量也非常高。

    教育局、教師進修學校成立領導小組和管團隊網上嚴格監控到位重視過程管。由縣教育局統一協調安排人員適時(一至二周)對各鄉鎮學校組織教師參訓學習情況進行跟蹤督促檢查做好過程管、培訓考核、學分登記等工。適時出提示、要求、通知、安排和寫簡報等做到每天登陸檢查批每周在線指導統計。截止到6月22日全縣教師共發表日志16382;培訓交流8096;培訓業6904;教育科研87;教育隨筆869;教育反思294;教育技術114。

    (二)、存在問題

    所有學校在學習過程中皆遇到了或多或少、樣那樣的問題致使培訓學習進行得不是那么順利。些問題應當引起各級領導尤其是參加培訓學校領導的重視才能保證此次遠程培訓學習如期順利圓滿完成。

    1、計算機難以滿足教師上網學習。

    除二街小學外多數學校已聯網的計算機太少此次參加學習的教師數量多絕大多數教師家里沒有計算機計算機遠遠滿足不了教師上網學習及業上傳有的學校即便連中學的計算機也用上仍然到不夠有些教師甚至到網吧去提交業。導致學習進度太慢少量教師到檢查日為止除培訓言外一個模塊的業都未完成。

    2、上傳業難成功。

    因為次全市參加遠程培訓學習的教師有一萬二千多人么多教師都擠在工時間上傳業網絡太忙、負擔太重致使許多教師三番五次提交業都交不進去網絡經常出現堵塞情況。

    3、信息技術知識太少操能力弱。

    此次培訓時間短任務重為了盡快完成任務有的教師信息技術知識欠缺平時很少應用計算機操能力相對較弱力不從心。尤其是一些年齡稍長的教師面對電腦不知所措。在檢查中各校都反映了一個共同的問題:參加培訓教師中40——49歲部分教師對電腦的使用存在問題比較多導致學習、業上傳總是處于滯后。

    4、少數教師積極性不高。

    由于教師平時工量多工時間長非常辛苦各種客觀因素的影響加之少數教師主觀因導致學習積極性不高不主動業能拖則拖不愿想方設法完成業致使少數教師到檢查日止連一個模塊的業都未提交。

    5、部分學校組織學習的過程和要求不夠嚴格對參訓教師聽之任之。表現為業不能按時、按質完成有的業質量檔次偏低。

    6、部分學校還沒有嚴格按照教育局要求對所有參訓教師建檔。

    (三)、意見和建議

    1、縣檢查組就本次培訓中存在的問題進行了詳細的說明例如:業的上傳、抄襲、質量及數量等問題建議相關學校加強管督促教師按時、按質、按量上傳業加大考勤等監管力度確保培訓質量和培訓的實效性。

    2、針對年齡偏大但必須參加學習的教師建議學校結合本次遠程培訓開展有效的技能培訓使參加培訓的教師都有獲、有提高。

    3、對存在的電腦少等實際問題建議學校做好統籌安排從星期一至星期五都能進行學習中學聯系使用計算機網絡教室。至于網絡堵塞的問題建議錯開學習高峰期充分利用其它時間進行學習和業上傳。

    4、各校加強培訓過程管工加強紙質建檔工要求一人一檔按統一規格裝訂。進一步完善檔案的建立和管工。檢查組對本次培訓的檔案都提出統一的規定和要求對還沒有建檔的學校盡快進行做好建檔工以便于以后的管。

    5、希望上級有關部門積極爭取多方支持為各學校多配備電腦。方便教師學習實現資源共享。

    二、考核

    根據《××市XX年小學教師遠程培訓實施方案通知》(昆教師〔XX〕5號)和《××縣XX年小學教師遠程培訓實施方案》的要求以及相關通知全縣各小學教師遠程教育培訓工已進入到尾聲。前期培訓學校高度重視教師積極參效果較好。在培訓學習的最后階段完成了所有培訓業確保了此項培訓工順利、有效地實施圓滿完成了培訓任務到了預期的效果。在上階段督查的基礎上根據《××市小學教師遠程培訓參訓教師考核表》和《××縣XX年小學教師遠程培訓考核細則》縣教育局對全縣各小學教師遠程教育培訓情況進行了檢查考核。

    (一)、考核內容及要求

    1、學校教師登陸學習情況。在線學習、交流研討、發表評論、撰寫論、反思或隨筆按照五個模塊順序完成業等。

    2、培訓檔案材料的建立情況。包括計劃、方案、聽課筆記、考勤、總結等;教師個人學習檔案材料每人建一檔包括考核表中的模塊業紙質內容、各種學習筆記等相關材料按目錄順序裝檔。

    3、各學校校長為培訓第一責任人高度重視精心組織嚴格考核。在縣教育局組織考核前先做好本校的考核工。

    4.縣教育局小學教師遠程培訓管團隊、指導教師、網絡技術人員對各學校培訓的過程管進行嚴格考核對參訓教師考核后進行學分認定。

    5、對未參加注冊學習的教師不給予學分認定;參加培訓但沒有按要求完成的不及格也不認定學分。

    (二)、考核基本情況

    本次被考核的教師已經全部注冊××教育博客并且參學習、交流、提交業。考核成績主要依據管團隊指導教師網上批業所給出的成績而定。全縣共823人全部接受考核。各學校均成立領導小組職責明確都有計劃、總結、方案及考核成績。材料齊全、格式統一、一目了然、便于考核。其中有的學校把所有參加學習培訓的教師業全部裝訂成冊檔案管規范有序是工中的一個亮點。通過考核823人都已通過其中優秀129人優秀率為15.7%;良好560人良好率為68%;其余的基本合格總合格率為100%.

    (三)、存在問題

    本次培訓各學校都遇到了不同的問題使得培訓工不盡人意些問題都要各級領導共同關注才能使以后的培訓工順利進行才能真正使教師的學習質量得到提高。

    1、部分學校雖然成立領導小組明確職責但沒有落到實處致使培訓和學習過程不夠嚴格對參訓教師聽之任之。表現為業質量檔次不高。

    2、在檢查中各校都表現出一個共同的現象:參加培訓教師中40——49歲部分教師對電腦的使用存在問題比較多操能力弱力不從心。加之本次參訓人數多、網絡忙、堵塞情況嚴重些都是遠程培訓的障礙。導致業不能正常上傳因此考核組考核時還要查紙質業后才能綜合給出成績。

    3、幾乎接受檢查的學校都有一個共同問題:電腦少難以滿足參訓教師的需求。希望各級部門幫助解決個問題具體。

    (四)、要求、建議

    1、要求各校加強培訓后續管工進一步規范檔案材料;準備不齊全或略顯凌亂的考核小組已要求學校盡快規范管把不足的材料及時補齊。

    2、隨著教育工的需要落實計算機操困難人員的培訓使得計算機輔助教學更加顯示出它的優越性;

    3、對各校電腦不足的實際問題建議各級部門做好統籌安排爭取安排有限的經費逐年解決;

    4、希望學校把次培訓教師自身的教學有機結合不是為了培訓而培訓;

    教師考核表個人總結范文第5篇

    摘要:本文分析了“計算機導論”課程的教學模式,提出了一種基于合作式學習理論、優化整合課程內容、充分調動師生之間互動關系、采用多元化評價的新型教學方式。

    關鍵詞:計算機導論;合作式學習;專題講座;互動

    中圖分類號:G642

    文獻標識碼:B

    1 課程背景

    計算機導論是計算機科學與技術專業的入門課程,通過這門課程如何既能使學生對計算機科學有一個整體的認識,又能激起學生學習興趣,穩定其專業思想是我們多年來一直在研究的問題。

    2合作式學習的內涵及特征

    合作學習(Cooperative Learning)是20世紀70年代初在美國興起的教學理念。合作學習理論是基于社會學和心理學的角度而提出的,強調在教學活動中鼓勵全體學生共同進行學習,加強學生之間的相互交流,從而達到全體學生共同發展、師生教學相長的目的。在這種教學模式中,教師是課堂教學的設計者和助促者,基于以學生為中心的教學理念,將學生如何學習作為研究的對象,將學生綜合素質的培養和綜合能力的提高作為教學的目標。它具有以下特征:

    (1) 是以學習小組為基本形式的一種教學活動。學生按不同性別及不同能力分成若干小組,小組成員分工合作,相互幫助、相互學習、共同討論問題、傾聽他人的意見、從他人那里學習到自己不懂的內容、向他人闡述自己的觀點、同他人辯論、填補相互間在理解方面的不足。

    (2) 是以教學動態因素的互動合作為動力資源的一種教學活動。

    (3) 是一種目標導向的教學活動。所有的合作學習活動都是圍繞著達成特定的共同目標而展開的,學生在完成小組學習目標后會感到小組的成功有他們的貢獻,因而有自豪感和成就感,產生動力,更加繼續努力。

    (4) 是以團體成績為獎勵依據的一種教學活動。以各個小組在達成目標過程中的總體成績作為評價與獎勵的標準,這種機制可以把個人之間的競爭轉化為小組之間的競爭,從而促進小組內部的合作,使團體中的成員在各自的小組中盡其所能,得到最大程度的發展。

    3合作式學習在計算機導論課程中的實施

    合作學習拓展了原來教學中只有教師與學生之間互動的局面,倡導教師與教師、學生與學生、學生與社會等多邊互動。計算機導論教學思路可以概括為“大班上課,小組討論,名師上臺,專題講座”。

    “大班上課”,是指將平時人數70左右的小教學班兩班合在一起上課,采用現代教學技術,節省師資,減輕教師教學負擔。

    “小組討論”,是將各個班級的學生分成小組,每組人數5~8人為好,鼓勵基礎有差異、性格互補的學生組成學習協作小組。組長的選擇比較關鍵,一是要計算機基礎較好,便于輔助學習,二是要有組織管理能力,能很好地組織小組討論、學習,負責考核小組成員的出勤與表現,要有號召力。教師參與學生小班討論。

    “名師上臺”,本課程要求教師必須站在學科的高度看問題,將復雜的、抽象的內容簡單化、形象化,因此對教師的要求很高。本課程經過多輪試講之后,選擇了高學歷、高職稱、有威望的教師參與。

    “專題講座”,每一專題配1~2名主講教師,負責講義編寫、講稿制作及課程講授,要求教師注重上課藝術,力求風趣、幽默,激發學生學習興趣。

    通過這一門課程的教學,學生可以接觸到多位高水平教師,對學生來說是一種新奇,對每一次課都會有期盼,提高了學生的興趣。

    3.1師師互動,設計教學方案

    基于以上思路,在學院領導積極參與并大力支持下,發動了計算機專業全體教授、副教授、高級工程師、博士等高職稱高學歷的教師參與改革活動,組成了有13人參與的計算機導論課程組。在充分研究、討論的基礎上,優化整合了計算機導論的知識體系,形成專題講座10個, 結合這些講座,提交給學生自主討論的主題有7個(每主題下有若干小題目),如表1所示。

    表1 講座專題及討論主題一覽表

    在給學生開課之前的一個學期,所有專題必須先在課程組內部試講,經過多輪討論、修訂,內容設置上既兼顧前后主題之間的關系,又具有獨立性,且能解決某一方面的問題;形式上要具有簡潔性、趣味性、思想性和職業性。這期間充分體現了師師之間的互動性。同時與校內外同行交流,請省內外專家指導,得到了他們的充分肯定和贊同,課程組統一思想,積極準備講稿和講義,愿意為共同完成計算機導論課程的改革而努力。

    3.2生生互動,加強討論交流

    將學生分組,選組長一名,每小班分成7~8組。在每一次主題討論時,要求每班題目分開,即每題目一般要有2~3組選擇,便于討論,同一題目不能超過3組,以使討論的問題全面。由組長帶領同學們在課下討論,形成比較集中的意見,用PPT文檔總結出來,由組長輪流指定成員在小班上匯報,組與組之間可以辯論,教師參與引導、總結和反饋。

    3.3多邊互動,實施課程評價

    為實現評價的功能,本課程采用多元化的評價方式,即評價主體多方、評價內容全面、評價形式多樣、學生參與評價。其評價指標和權重如表2所示。

    表2 計算機導論課程學生考核表

    以上表格只是普通小組成員的考核表,針對小組長和課程負責人,其評價主體有自我評價、組員評價和教師評價,其評價內容除上述部分指標外,還包括組織管理能力,上下的協調能力等。同時教師也要進行自我評價并接受學生評教,使教師能及時發現自己在教學組織管理或技術指導中存在的問題,調整和改進教學方法,加強學習,與時俱進,促進自己與學生素質全面發展。

    這種以學生為主體、注重能力與素質的評價方式是科學可行的,通過自我評價、小組同學評價和教師評價的比較,學生能較為客觀地了解自己在小組中的責任,在團結協作、學習方法、技術水平等方面的優劣,及時調整、改進不適的思維方式,不斷訓練自己責任意識、創新能力和協作學習能力。

    4 效果分析

    這種教學模式在浙江萬里學院2007級261名學生中實施,得到了教師與學生的高度認可。通過問卷調查表明:100%的同學喜歡這種教學方式,從中有較大收獲。91%的同學希望討論課時間更多一些,83%的同學認為從討論中(其中46%認為是匯報討論課堂上,37%認為是課下小組討論中)獲益最大。87%的同學認可、贊同本課程的多元化評價方式。從評價結果來看,所有學生對自己評價是80分以上,8%的同學給自己打了滿分,說明同學們通過課程學習,有增量式成長,真正達到了課程教學目標。

    參考文獻

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