財會管理論文

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財會管理論文范文第1篇

目前，財會信息管理中，還存在著一定的問題亟待解決，突出表現(xiàn)在以下幾個方面。第一，信息失真。財會信息遭到惡意獲取與修改，導致財會信息的管理受到影響。第二，財會信息監(jiān)管力度不夠。多數企業(yè)在財會信息管理中并未根據自身情況制定有效的監(jiān)管措施，因而無法保證企業(yè)資金流動的有序性，導致經濟損失的產生。第三，資金使用效率低下。現(xiàn)階段我國部分企業(yè)對財會信息管理的重視力度不夠，缺乏資金的投入，因此財會信息管理活動往往無法達到應用的要求，管理效果也不理想。第四，財會人員素質不高。部分企業(yè)的財會人員專業(yè)素質與思想素質并不達標，由于缺乏專業(yè)技能，無法按照誠實守信原則開展財會工作，因此財會信息的客觀性與真實性很難準確反映。第五，信息化建設力度不夠。目前我國企業(yè)的財會管理信息化建設力度明顯落后，這使得財會管理效率并不高，同時大量人力物力的耗費也不利于企業(yè)的發(fā)展。

二、財會信息管理問題的應對策略

第一，增強財會信息透明度。由于企業(yè)各個部門的財會信息相互獨立，因此導致了信息整合不當，使財會信息管理質量無法提高。因此，企業(yè)有關部門就需要對財會信息的透明度予以高度的重視，加強對透明度的管理，以便更好地對不同部門、子公司進行審核與審查，對企業(yè)財會信息實現(xiàn)全面客觀真實的分析。為了達到這個目的，需要做好一系列的工作，包括財會信息化、資金管理、預算管理、會計核算、績效考核以及內部控制等工作。第二，增強財會信息監(jiān)管力度，提高資金使用率。為了增強財會信息的管理，提高資金的使用率，需要強化財務監(jiān)控制度管理，進而保證資金的使用透明度與效率。同時應進行日常財務管理工作，強化內部約束機制，定期清查財產的去向等，確保資金使用落到實處。此外，還應對財產進行詳細的記錄，保管好實物，對資金定期盤點與核算，從而最大限度地保障企業(yè)財產安全。第三，增強財會人員素質。財會人員的素質對財務工作的質量有著直接的影響，企業(yè)必須重視這一點，不斷地提高財會人員素質，保證財會隊伍的高素質、高水平。企業(yè)可開展有關財會信息管理的培訓，包括理論知識、實踐操作等，以便財會人員及時掌握新的財會信息管理技術；同時，還應建立與之相適應的考核制度，在通過相關考核后持證上崗，從而更好地為企業(yè)服務。此外，企業(yè)管理者應根據工作人員的特點對崗位進行合理的安排，實現(xiàn)工作人員的優(yōu)化配置。第四，增強財會管理信息化建設。科學技術的應用為企業(yè)的財信息管理也帶來了一定的機遇，對現(xiàn)代科學技術進行充分的利用，實現(xiàn)企業(yè)各項經營活動的信息化管理；引進先進計算機管理軟件管理企業(yè)財會信息，能夠提高財會信息管理的準確度和管理效率，從而一定程度地節(jié)約人力、物力與財力，降低企業(yè)的管理成本。

財會管理論文范文第2篇

(一)管理會計和財務會計融合的外部環(huán)境從會計的發(fā)展來看，財務會計與管理會計的分化，正是由于社會化生產發(fā)展的結果，而在今天，隨著網絡信息化的發(fā)展，市場競爭日益復雜，企業(yè)在面臨這樣的市場環(huán)境下，所面對的競爭就會日益激烈。因此，單純的靠一種會計方式在進行管理，就難以做到對時展的適應。其主要在兩方面有所表現(xiàn)，其一是，財務會計在對信息進行處理時，需要根據規(guī)范進行，且所需時間較長，因此通過這種方式得到的信息不夠全面。其二，對于管理會計來說，其靈活性較強，因此在信息處理上較為科學，從而做到對信息可靠性提供了有效保障。

(二)管理會計和財務會計融合的內部環(huán)境為了能夠對信息時展有所適應，企業(yè)需要進行不斷的變革，對于現(xiàn)代化企業(yè)來說，其在生產經營與管理上所存在的聯(lián)系也越來越緊密，企業(yè)各部門之間的限定也沒有明確的劃分。另外，在現(xiàn)代化企業(yè)當中，人才對企業(yè)來說，所占據的位置越來越關鍵，對企業(yè)的經營、管理及決策，都起著至關重要的作用。因此，企業(yè)在活動信息時，單靠財務會計是不足的，因此需要通過與管理會計的融合，做到對信息資源的完善。

二、財務會計與管理會計融合策略

(一)建立健全財務管理機制現(xiàn)代化企業(yè)會計制度的完善，對企業(yè)經營與管理，甚至是企業(yè)的投資與決策，都有著極為重要的作用。一方面，企業(yè)會計制度的完善，需要做到對會計各項分支的完善，特別是做到對財務會計與管理會計的完善。在完善企業(yè)管理會計制度時，要對人員的管理權限及職能做到明確，從而能夠將企業(yè)的各項資源都發(fā)揮出其最大的效用來，從而能夠為企業(yè)制定出可靠的方案。另一方面，當兩者進行融合時，為了避免財務會計與管理會計出現(xiàn)雜亂的情況，需要對兩者的職責做到明確，比如在資金管理、預算決算的安排，都要做到明確的規(guī)定，只有將兩者進行有效的融合了，才能使其在企業(yè)生產經營中的作用做到充分發(fā)揮。

(二)輔助核算的建立與細分對于財務會計與管理會計來說，兩者既有相同之處，也有不同之處，因此，需要在會計準則與統(tǒng)一形式的要求下，做到對輔助項目的不同設定，并通過輔助核算項目做到對企業(yè)會計信息的規(guī)范。但是，需要注意的事，輔助核算項目需要對管理的基本要求進行反映，另外還要防止核算項目過細所造成的核算量加大的問題出現(xiàn)。在對會計輔助核算建設完成之后，會計人員還需要通過財務核算做到對項目的有效選擇，從而達到會計核算的目的，提高管理會計的核算效率。

(三)采用企業(yè)ERP系統(tǒng)來實現(xiàn)二者的結合隨著當前信息技術變革與發(fā)展速度的不斷加快，對于會計行業(yè)來說，要想取得進一步的發(fā)展，就必須要對各類軟件與信息平臺加以應用。而通過對ERP系統(tǒng)的應用，能夠將企業(yè)的財務與業(yè)務板塊進行結合起來，從而利用數據接口，將財務系統(tǒng)中的生產、物流、銷售及資金進行有效的連接起來，從而做到企業(yè)統(tǒng)計與數據處理方面準確性的大幅提升，另外對于會計核算中的貨幣金額單一問題，還可以做到彌補，并從業(yè)務和財務兩方面做到對企業(yè)經濟事項的分析，從而使企業(yè)管理者在預測時，能夠做到對準確度的提升，幫助企業(yè)的進一步發(fā)展。

三、結束語

財會管理論文范文第3篇

由于我國高校目前的財務管理制度已經不適應社會的要求，所以在財務管理方面出現(xiàn)了很多問題。

（一）財務制度問題

我國的高等教育一般都是采用國家投資辦學的方式，國家為高校提供資金，但是這種投資并不是以營利為目的的投資，而且國家將這些資金的使用和管理的權利都委托給了高校，也沒有對這些資金的使用和管理設定計劃，相當于國家并不承擔這筆資金的所有權。高校雖然行使法人權力，卻也不承擔相關的責任，國家沒有對高校資產使用和管理進行監(jiān)督，高校又不核算成本、盈利和虧損，導致高校的財務管理具有很大的彈性。

（二）財務指標問題

隨著市場經濟的蓬勃發(fā)展和我國高等教育辦學規(guī)模的不斷擴大，高校的經濟活動也日益增加，并且形式和內容多樣化，這也導致了高校財務風險的加大，目前大部分高校已經設置了統(tǒng)一的財務評價指標，以便對高校活動中產生的經濟業(yè)務進行財務分析。但是還有很多高校并不重視財務分析，財務工作也僅限于表面，根本不了解財務數據的內在聯(lián)系，也就無法發(fā)揮財務分析提高財務工作效率和管理水平的作用。沒有統(tǒng)一的完整的財務評價指標，就無法合理規(guī)范地進行財務管理，也就無法讓財務管理為高校發(fā)展出一份力。

（三）財務運行機制問題

我國高校目前多采用的是校長責任制，這就導致高校財務管理的財權分配矛盾，校長和高層領導直接掌握財政分配權，直接領導財務部門的財務管理工作，這樣很容易造成追求個人利益或小團體利益的現(xiàn)象，加上經濟責任制度的不完善，高校資金只出不入，無人承擔經濟責任，非常不利于高校的發(fā)展。

二、管理會計應用于高校財務管理中的意義

管理會計在高校財務管理中的應用包括了投資決策方面、預算管理方面、本量利分析的應用、成本二分法的利用等，這些應用無一不對高校的財務管理工作產生了很大的幫助，其中最主要的還是在投資決策和預算管理方面的應用。管理會計可以為高校的預算管理和投資決策提供依據。由于高校辦學規(guī)模的擴大，對資金的需求量也增大。當前我國大部分高校都是采用學校會計制度進行核算，根本無法為高校的決策提供依據，而管理會計中的投資決策方法可以為高校的財務管理工作提供幫助，比如說核算教育成本和學生人數之間的關系，為編制財務計劃提供依據；核算需引進的科研技術成本與帶來的結果，選擇最經濟合理的引進方式；還有購置教學和試驗設備等都可以運用管理會計來進行核算，幫助管理部門進行結算、理財、監(jiān)督和收集信息反饋，提高決策的科學性，降低高校辦學成本，從而推動高校發(fā)展。

三、管理會計在高校財務管理中的應用措施

（一）形成適合高校的管理會計理論

管理會計一直以來都是應用于企業(yè)中的，它的理論更適合企業(yè)的發(fā)展，如果要讓管理會計更好地應用在高校財務管理中，就應該結合高校的實際經營狀況，對原有的管理會計理論進行完善和修改，形成一套科學合理的高校管理會計理論，以便于管理會計更好地為高校財務管理工作和高校發(fā)展提供助力。

（二）建立管理會計信息系統(tǒng)

先進的科學技術和網絡信息技術的發(fā)展，為管理會計在高校財務管理工作的應用提供了基礎條件，由于管理會計需要分析財務數據并進行預測、決策、規(guī)劃、控制和考核，所以其算法極其復雜，難以人工完成。因此，必須在高校財務部門建立管理會計信息系統(tǒng)，以數據庫和網絡通信等技術來完成管理會計的工作，提高高校財務管理工作的質量。

（三）建立高素質管理會計人員隊伍

管理會計對于會計人員的要求比較高，提高財務管理會計人員的素質是十分必要的。由于財務部門直接受高校領導管理，所以高校領導必須加強對財務管理的重視，轉變管理模式，財務人員則由“報賬型”會計向“管理型”會計轉變，發(fā)揮財務管理的主觀性和能動性，促進資源的優(yōu)化配置，結合實際工作狀況培養(yǎng)一支靈活專業(yè)的高素質會計人員隊伍，提高高校財務管理水平。

（四）加強管理會計與財務會計的融合

財會管理論文范文第4篇

(一)加強財會隊伍的建設

加強隊伍建設需要提升財會工作人員的素質和職業(yè)能力。財會工作的特點在于行業(yè)涉獵廣泛，政策了解全面。財會工作無小事，任何失誤都會帶來巨大的損失。因此對財會做工人員還必須擁有細致入微的工作態(tài)度和專業(yè)的業(yè)務能力。應該多舉辦一些財會職業(yè)能力培訓，通過專業(yè)機構的指導，為財會工作人員提供學習知識的平臺，達到業(yè)務水平的提升。

(二)提升資金管理水平

提升資金管理水平是財會工作正常運作的基礎。財會部門對于企業(yè)的財務預算、流動資金、成本核算、盈利情況等負有監(jiān)督管理責任。提升資金管理水平需要做到以下三點：一是按照國家相關的法律法規(guī)制定出規(guī)范的財會工作流程，嚴格按照流程進行財會工作；二是對項目資金加大管理范圍，杜絕項目資金被非法挪用；三是加強資金的審查力度，一旦發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)范的操作，及時制止，并追究責任。

(三)完善財會工作體系

完善的工作體系是財會部門工作能夠正常運行的可靠保障。擁有良好的工作體系，不僅能為財務工作提高效率，還能盡量避免審計錯誤的發(fā)生。企業(yè)可以通過財會部門的良好運作節(jié)省不必要的財務支出，為企業(yè)的發(fā)展提供更多資金。財會部門有別于其他部門之處在于，財會部門直接與企業(yè)的運轉資金打交道，事無巨細，財會工作關系著企業(yè)的核心利益。

(四)加強財務信息分析能力

財務信息分析能力是對財會部門最重要的職能之一。財務分析能力的好壞直接關系到企業(yè)決策的正確與否，是企業(yè)決策的重要參考。一是加大對企業(yè)支持力度。財會部門需要對企業(yè)的月報、年報進行匯總、統(tǒng)計、分析，最終得出結論，為企業(yè)提供指導。充分利用會計信息，提前向企業(yè)發(fā)出財務預警信息，為企業(yè)制定相關的幫扶政策和應對危機的策略。二是分析方法的持續(xù)創(chuàng)新。不斷研究變化的經濟政策，了解國家相關的法律法規(guī)。運用現(xiàn)代成熟的科學分析方法替代過去的傳統(tǒng)方法，做到與時俱進。在具體分析中，加入國家現(xiàn)行的相關規(guī)定，制定出靈活多變的解決方法。三是提高信息分析的現(xiàn)實應用。對于信息的分析不應局限于基本層面，要結合當地的經濟狀況、發(fā)展水平、行業(yè)特點等因素，提供具有實際操作意義的指導。

二、財務分析需要多樣化的模式

(一)標準化的指標分析

新的財務管理體系中對各個分析層次都有一個指標，運用財務管理體系算法，結合實際情況對企業(yè)財務進行評估和分析。得出來的值可以精確反映出企業(yè)營運情形反應程度。實際上，企業(yè)營運模式中，每個層面分析都有一組相對應的數值，根據數值與指標的差異，可以看出企業(yè)的以后發(fā)展方向。從實際情況出發(fā)，決定出符合現(xiàn)代化企業(yè)財務管理體系。

(二)基本化的報表分析

報表分析，是一般企業(yè)管理中必備的項目。它具有清晰性與明了性，能根據數值之間的差異，可行性的分析出企業(yè)各方面的管理結果，探究企業(yè)在某層面情形和特點。運用財務分析軟件體系可涵蓋部分醒目報表和混合報表分析。將該公司的發(fā)展結果與同行業(yè)的發(fā)展值進行綜合分析，或將不同單位、報表項目綜合分析，進而采取不同視角察看、辨別企業(yè)財務情形。

(三)實時性的方案分析

實時性的方案，是一個企業(yè)探尋發(fā)展方向的基本需求。合理的方案，以利益化最大的形式展現(xiàn)給眾人，才能從眾多方案中脫穎而出，得到企業(yè)的采納。方案的合適性，就要依照新形勢下的新型管理體系來分析。比如：整個企業(yè)的營運情況，收入，利潤，資產，損益及售電結構等方面去分析。根據分析結果，可以隨時創(chuàng)建更為完善的新方案。在實時性的分析過程中，一般都是把結果制作成財務報告或者幻燈片模板，以更加便捷的方式讓管理人員去接受。

三、比率、趨勢、因素的有效分析

(一)對比率進行分析

債務管理是每個企業(yè)的重中之重，也是整個企業(yè)發(fā)展的基本支持。所以，對企業(yè)財務債務管理進行精確化分析是每個企業(yè)的關鍵之處。現(xiàn)代企業(yè)都會有一個償債能力，這也是對一個公司或者企業(yè)發(fā)展等級的評判標準。對償債能力分析過程中主要是對整個企業(yè)的固定資產，流動資產，俗稱資產和流動負債進行實時性的對比。從而得出流動比率，速成比率等，同時可以體現(xiàn)出企業(yè)的償還能力和短期償還潛力。進一步得出企業(yè)在整個市場的發(fā)展?jié)摿桶l(fā)展方向。

(二)對趨勢進行分析

實時性的趨勢分析就是將企業(yè)發(fā)展連續(xù)數期指標進行詳細的對比，查看數據波動情況，能進一步的總結出企業(yè)財務發(fā)展狀況和生產營運情況變化。更能從具體數據變化中分析出引起財務波動的因素，預測出企業(yè)的發(fā)展趨勢。趨勢分析一般廣發(fā)的應用在企業(yè)發(fā)展各方面的分析，比如：供電企業(yè)中的用電量，基本電價，成分費用，基價結果費，資金流動等各項指標變化率等。

(四)對因素進行分析

因素分析是一項具有根據性的分析。也是一項難度最高的分析，他能直接或者間接的影響整個企業(yè)的發(fā)展方向。從根本上來講，因素分析就是根據各項項目的分析指標變化率來對整個企業(yè)發(fā)展狀況進行預測性的分析，能精確的發(fā)現(xiàn)問題存在的關鍵，并針對性的采取措施或政策進行補救。例如：遼寧供電公司利用因素分析方法創(chuàng)建內部利潤因素分析模型，通過模型分析測算電價、電量等內部利潤影響因素對內部利潤貢獻額大小。在模型中通過調整每個影響因素增減或目標值可測算出內部利潤變化額。

四、新型財務分析體系的作用

(一)分析財務數據，提高財務工作效率

新型財務分析體系可以創(chuàng)建出更為完整的財務分析指標體系。各種指標都會有一定的相關性，運用財務體系獨特的分析理念，結合實際情況，對企業(yè)財務，生產運營情況等方面提出多角度的分析結果，更加各項指標的分析結果為管理者把握好企業(yè)的工作管理基本狀況，為企業(yè)決策者提出更行性強的有效參考意見。

(二)有效融合預算管理，強化預算管理職能

新型財務分析體系主要表現(xiàn)在企業(yè)的預算方面。他實現(xiàn)了基本財務分析和預算分析相融合，細化預算管理內容，完善預算管理方式，有效的轉變企業(yè)管理者得思想，從重結果的落后理念逐漸轉變?yōu)樾滦蝿莸闹剡^程新型理念。在一個企業(yè)管理中，分析系統(tǒng)一般表現(xiàn)在發(fā)展因素分析，圖標列舉分析，需求理念分析等多角度的分析方式，從而得之整個項目的總體預算分析，基本成分預算分析，投資資金和資金流向分析，項目管理者的執(zhí)行能力分析等。有效地提出解決方案，成為企業(yè)決策者得“帳中軍師”。

(三)體現(xiàn)精細化管理理念，推動精益化管理發(fā)展

對一個企業(yè)來說，他最關心的就是成效利益問題。精益化管理能有效的為企業(yè)節(jié)約成本，把整體利益最大化。新型的財務分析體系，通過各方面的精確分析，為精益化管理提出更為有價值的決策信息和基本精確數據支持。比如：供電企業(yè)通過現(xiàn)代化的財務分析體系，對整個企業(yè)各個項目進行行業(yè)性和實時性的評辨，對成本費用深入解析，可準確評估企業(yè)目標成本運營成效。也可根據分析結果，準確的把握住成本升降的因素，查明影響成本高低的各種因素和原因，能有效的促進企業(yè)管理水平的提升。

財會管理論文范文第5篇

法務會計的產生是市場經濟發(fā)展的必然產物。上世紀末,一種融會計師與律師為一體的新興職業(yè)——法務會計師從哈佛剛登上歷史舞臺,便立即引起人們的廣泛關注。隨著我國法制化進程的進一步加快,法務會計的需求將日益增加。專家預測,法務會計將成為21世紀全球經濟健康有序發(fā)展的支撐行業(yè),也將成為中國未來10年最熱門的職業(yè)之一。

一、法務會計的概念與特點

法務會計是特定主體綜合運用會計學與法學知識以及審計方法與調查技術,通過調查獲取有關財務證據資料,并以法庭能接受的形式在法庭上展示或陳述,以解決有關法律問題的一門融會計學、審計學、法學、證據學等學科內容為一體的交叉學科。對于法務會計的理解可歸納如下:從學科角度看,法務會計是適應市場經濟需要、以會計理論和法學理論為基礎、融會計與法學于一體的新興的邊緣會計學科;從實務角度看,法務會計是為適應市場經濟法制規(guī)范的需要,以會計理論和法學理論為基礎,以法律法規(guī)為準繩,以會計資料為憑據,處理涉及法律法規(guī)會計事項的技術方法。法務會計作為一門新興的邊緣會計學科,具有以下特點:

(一)法務會計涉及學科廣泛。法務會計是一個復合型學科,同時涉及會計、審計、法律、管理、金融等多個領域。法務會計師既要了解會計工作中涉及的法律事項,又要熟悉法律事務中涉及會計資料、會計知識的領域。與此相適應,法務會計人員須具備的專業(yè)知識要求包括:1.必須具備堅實的會計專業(yè)背景,這是了解經濟事項的基礎;2.必須具備豐富的法律知識,所涉及的法律不僅指國內法律,也包括國際法律、國際公約(條約)和有關國家與地區(qū)的法律,這樣才能利用自己的專業(yè)能力,配合律師的工作,維護法律的尊嚴和保障客戶的利益;3.必須擁有審計、內部控制、風險評估和欺詐調查在內的完整的知識體系。

(二)法務會計關注的焦點是經濟糾紛中的法律問題,涉及民事和刑事,一般多見于民事案件。針對企業(yè)經營過程中出現(xiàn)的問題,法務會計人員站在為當事人服務的立場上,通過調查分析,確定責任的發(fā)生原因及其歸屬,并通過法律手段來追究有關責任人的法律責任,以保護當事人的利益。

(三)法務會計的目的是根據法律的特殊規(guī)定,運用會計專業(yè)知識和技能,對企業(yè)的經濟情況進行描述,尤其是針對法庭所關注的問題加以計算、檢驗、分析、認定,并向法庭提供專家性意見,作為法庭做出判決的依據。

二、法務會計的功能

(一)確認財務問題。當某一團體對某一財務事項產生抱怨、質辯、謠言、疑問時,法務會計能很快地確認出財務事項中要害所在,并根據自己的經驗與常識,做出相關的認定,并向沖突的雙方解釋。

(二)強化了會計的控制職能。法務會計根據法律的特殊規(guī)定,運用專業(yè)知識和技能,對經濟過程中與財務事項有關的法律責任進行界定。如果會計人員在處理經濟活動時沒有遵守相關的規(guī)定,必然會受到相應的懲罰,以此來約束會計人員的行為,使之符合法律法規(guī)的要求,從而完成會計的控制職能。

(三)收集會計事實證據,提供訴訟支持服務。在會計案件中,訴訟當事人需要有相關證據來支持他們的訴訟請求。法務會計人員熟悉會計記錄的具體產生過程,通過取得必要的憑證包括其他市場或行業(yè)信息,以支持自己的主張或反駁對方當事人的主張。

(四)保護和懲戒會計職業(yè)人士。會計界人士與法律界人士對會計人員法律責任的界定存在較大的分歧。通過法務會計可以促進會計界與法律界的溝通,增進法律界及社會公眾對會計職業(yè)規(guī)則的充分理解,在司法程序中提供專家服務,鑒定、評價會計處理的公允性、合法性,合理界定會計職業(yè)人士的會計法律責任,一方面約束職業(yè)行為使之符合恰當的法律規(guī)范;另一方面著眼于保護職業(yè)界人士免受不公正的制裁,使守法者得到保護,違規(guī)者得到應有的懲罰。

三、法務會計在我國發(fā)展的現(xiàn)狀

(一)法務會計理論研究發(fā)展緩慢。1.對于法務會計的許多理論研究,學術界還存在很多的分歧;2.我國法務會計的理論研究涉及的范圍和領域還僅局限在經濟舞弊貪污案件的查處工作上。

(二)缺乏法務會計專門人才。法務會計是會計學和法學相互交叉的學科,作為一名法務會計人員,就必須具備相應的會計和法律專業(yè)知識,并具有運用審計技術和調查技術進行獨立調查分析的能力。而我國現(xiàn)在的教育大多是單一型的人才。

(三)相關法律法規(guī)的制定相對落后。目前我國還缺少關于法務會計的專門的法律法規(guī)、基本準則來規(guī)范指導法務會計工作的開展,缺乏相關法務會計的法律制度的健全,成為了發(fā)展法務會計的障礙。

(四)法務會計在人們的認識中存在誤區(qū)。有的人認為法務會計就是現(xiàn)在的注冊會計師行業(yè)的相關工作和業(yè)務范圍,只是司法工作的一部分,只是對經濟訴訟起一個取證協(xié)助的作用,這項工作由司法機關直接領導、控制和監(jiān)督。事實上法務會計不僅僅具有上述功能,它還在企業(yè)及個人的經濟活動中具有廣泛的發(fā)展空間和適用范圍,應該加以廣泛應用。還有一部分人把法務會計和司法會計相混淆,其實兩者是兩個不同的概念,由于本篇篇幅限制在此就不詳敘了。

四、加強我國法務會計建設的建議

(一)加強法務會計理論研究力度

理論是實務的先導,在我國法務會計實踐有所發(fā)展的情況下,其理論研究相當滯后,至今沒有形成較完整的法務會計理論體系。法務會計的業(yè)務范圍如何界定,工作程序如何運轉,經濟損益如何度過,我國現(xiàn)階段法務會計的發(fā)展有何特點等,都有待于進一步研究,以指導法務會計實踐健康有序地發(fā)展。為此,應積極營造良好的研究氛圍,以召開研討會、設立課題等各種形式加以引導和推動。

(二)建立穩(wěn)定的法務會計機構

除了設立全國性的、地區(qū)性的法務會計發(fā)展機構,對法務會計業(yè)務,從人員、制度上進行指導之外,還應有具體的業(yè)務部門作為法務會計人員的載體,以促進法務會計持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展。考慮到我國目前與法律相關的會計與審計業(yè)務有時也委托給會計師事務所,可以考慮從中選取一些有資質的事務所,進行培訓與認定,以建立具有中國特色的法務會計部門。在上海,最近已經由司法部門給某些事務所頒發(fā)了司法會計鑒定的資質證書,并進行定期培訓。這是一個非常可喜的現(xiàn)象,這將為中國法務會計的發(fā)展奠定良好的基礎。

(三)大力培養(yǎng)法務會計人才

首先,加強法務會計理論教育。就我國當前實際情況來看,法務會計人才的培養(yǎng)除了可以在高等教育中增設專業(yè)或在會計專業(yè)下增設專業(yè)方向,還可以采取攻讀雙學歷、雙學位的方式,鼓勵并創(chuàng)造條件,讓會計專業(yè)的學生輔修法學類專業(yè),從而盡快培養(yǎng)出一大批既精通會計又熟悉相關法律的法務會計人才,以適應新環(huán)境的需要。

其次,規(guī)范法務會計師資格認證程序。法務會計是服務于法庭的,具有相當的嚴肅性,要求法務會計師具備相當高的專業(yè)素養(yǎng)。鑒于我國注冊會計師行業(yè)發(fā)展比較成功,注冊會計師的總體水平也較高,法務會計師應當以此為藍本,通過對注冊會計師進行法庭程序上的培訓或在資格考試中加試相關法律科目,考核相關法務知識等途徑使其能夠勝任法務會計一職。同時,由于我國經濟、法律環(huán)境的不斷變化,建立有效的法務會計人員的后續(xù)教育制度也是十分必要的。

最后,建立法務會計年檢制度。我國在建立法務會計時,除應規(guī)定從事法務會計業(yè)務的事務所必須取得資格認證、從事法務會計專業(yè)的法務人員必須通過法務會計資格考試并接受后續(xù)教育外,還應定期進行年檢。對于違反職業(yè)道德出具不符合實際情況鑒定結論的法務會計人員和所在的事務所,應吊銷其從業(yè)資格或暫停其從事的業(yè)務,同時輔之以適當的民事賠償和刑事處罰。