學習十六屆三中全會思想匯報

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2003年10月11日至14日，中國共產黨第十六屆三中全會在北京勝利召開。25年前的十一屆三中全會，使中國迎來撥亂反正、改革開放的新時代，10年前的十四屆三中全會，確定社會主義市場經濟體制改革的基本框架；今天，在我國全面建設小康社會、開創具有中國特色社會主義事業新局面的歷史時期，十六屆三中全會會將完善社會主義市場經濟體制列為會議的重要議題。下面我將就我對其中一些問題的看法向黨組織作一次思想匯報。

首先，我想談的就是一個就業問題，作為一名行政管理系的學生，又正在上公共經濟政策這門課，我對我國將來的經濟政策，特別是就業問題還是相當關注的。

要解決好就業問題，我認為要在思想上變"增長優先"模式為"就業優先"模式。十六屆三中全會提出，要把擴大就業放在經濟社會發展更加突出的位置。這是實現全面建設小康社會奮斗目標的必經之路。

現在，我們可以看到中國的經濟增長很快，但同樣造成收入兩極分化越加明顯，貧困人口大量存在等一些負的效應。現在整個社會的購買力處于很低的水平，內需長期低迷。因此，高增長低就業是不利于我國經濟的長期發展的。

還有一點，就是談到就業我們無法避免地會涉及到經濟學中的菲利普斯曲線。在菲利普斯曲線中，高就業率換來的將是高的通貨膨脹率。其實，對于現在的中國，通貨膨脹并不可怕，通貨膨脹可以刺激經濟的高速發展，可怕的反而是通貨緊縮。

如果從社會學的角度看，高的失業率會造成許多社會問題，社會矛盾會日趨激烈，犯罪率也會相對地提高，在我國現在以穩定為前提的發展計劃下，這顯然不符合我國國策，而且廣大的人民群眾也都希望能得到一份穩定的工作，社會穩定。

因此，我認為十六屆三中全會中，所定下的擴大就業的政策利國利民，也符合時代的需要，是個與時俱進的方略政策。

下面我再對國資改革簡單的談一點我的看法。十六屆三中全會決定指出，完善國有資產管理體制，深化國有企業改革。我個人認為，國資改革在當今中國也是一個較為緊迫和棘手的問題。在我看來，國資改革中最緊要的問題是體制性改革。

體制性改革中包括產權制度改革，管理體制改革，投融資體制改革，用人權改革等等一系列的改革。如果這些改革中有一項或幾項沒有深入，沒有細化，那么此輪國資改革將會難以深化，國有企業就難以搞好。

因為我只是個本科生，許多看法還稍顯稚嫩，知識體系也不完整。如以上的論述中有什么問題，希望黨組織能及時予以指正，以利于我在思想上，知識上取得更大的進步。