企業(yè)會(huì)計(jì)電算化下內(nèi)部控制問題

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當(dāng)前社會(huì)發(fā)展形勢(shì)下，會(huì)計(jì)電算化發(fā)展已成為企業(yè)會(huì)計(jì)工作的主要方向。在企業(yè)會(huì)計(jì)工作中，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)電算化可以有效地提高會(huì)計(jì)工作效率，為企業(yè)帶來更好的經(jīng)濟(jì)效益。然而就目前來看，我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)電算化發(fā)展水平還比較低，會(huì)計(jì)電算化還處在起步階段，在實(shí)際工作中難免會(huì)出現(xiàn)問題。在企業(yè)會(huì)計(jì)電算化環(huán)境下，內(nèi)部控制作為一項(xiàng)重要的工作，企業(yè)只有找好內(nèi)部控制工作，才能更好地促進(jìn)企業(yè)會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展，為企業(yè)帶來更好的效益。

一、企業(yè)會(huì)計(jì)電算化下的內(nèi)部控制中存在的問題

（一）內(nèi)控意識(shí)淡薄

長(zhǎng)期以來，我國(guó)企業(yè)在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中一直是采用計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期的管理方法和經(jīng)營(yíng)理念，思想上沒有得到轉(zhuǎn)變，對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)控工作沒有引起足夠的重視，許多管理者片面地將會(huì)計(jì)內(nèi)部控制理解為資金內(nèi)控、成本內(nèi)控，會(huì)計(jì)內(nèi)部控制走的是形式主義，如同虛設(shè)，甚至?xí)榱粟A取市場(chǎng)地位，企業(yè)會(huì)惡性化的進(jìn)行會(huì)計(jì)內(nèi)部控制。在這個(gè)變化萬千的市場(chǎng)環(huán)境下，由于企業(yè)對(duì)內(nèi)控的認(rèn)識(shí)不夠，缺乏內(nèi)控意識(shí)，企業(yè)會(huì)計(jì)的作用得不到充分的發(fā)揮，進(jìn)而影響到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

（二）專業(yè)會(huì)計(jì)人員不足

隨著會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展，對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)人員要求也越來越高。在會(huì)計(jì)電算化環(huán)境下，專業(yè)的會(huì)計(jì)工業(yè)人員明顯不足，企業(yè)現(xiàn)有的會(huì)計(jì)工業(yè)人員的電算化操作水平不足，進(jìn)而影響到了會(huì)計(jì)的正確性，不利于企業(yè)的發(fā)展。

（三）內(nèi)部控制機(jī)制不完善

制度是一切工作執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)，而會(huì)計(jì)作為企業(yè)一項(xiàng)重要的工作，就目前來看，企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制體制存在很大的問題。在會(huì)計(jì)內(nèi)部控制中，雖然設(shè)置了機(jī)構(gòu)，但是從事會(huì)計(jì)管理的人員，職業(yè)素質(zhì)低，知識(shí)水平有限，在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中不能針對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)提供可行的內(nèi)部控制措施，以至于企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制工作效率低，其次，就是在企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制中，由于沒有完善的控制機(jī)制，許多會(huì)計(jì)從業(yè)人員會(huì)挪用公款，企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制一盤散沙，給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，影響企業(yè)的正常發(fā)展。

（四）內(nèi)部控信息化程度低

隨著我國(guó)現(xiàn)代社會(huì)的不斷發(fā)展，企業(yè)要處理的信息數(shù)據(jù)也在與日俱增，然而就我企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部工作來看，會(huì)計(jì)電算化水平還比較低，不能將信息化技術(shù)運(yùn)用到會(huì)計(jì)內(nèi)部控制中去，造成內(nèi)部會(huì)計(jì)信息化水平低，工作效率不高。

二、企業(yè)會(huì)計(jì)電算化下的內(nèi)部控制策略

（一）提高內(nèi)部控制的認(rèn)識(shí)

在會(huì)計(jì)電算化環(huán)境下，對(duì)會(huì)計(jì)工作要求也越來越高。而企業(yè)內(nèi)部控制工作的好壞直接關(guān)系到了企業(yè)會(huì)計(jì)工作質(zhì)量。為此，企業(yè)必須充分認(rèn)識(shí)到內(nèi)部控制的重要性，加強(qiáng)內(nèi)部控制。首先，作為領(lǐng)導(dǎo)，要以身作則，提高自身對(duì)會(huì)計(jì)電算化內(nèi)部控制的認(rèn)識(shí)；其次，企業(yè)必須加強(qiáng)電算化會(huì)計(jì)內(nèi)部控制的教育，提高企業(yè)員工對(duì)內(nèi)部控制的認(rèn)識(shí)，利用會(huì)計(jì)內(nèi)部管理機(jī)制來約束員工的行為，明確會(huì)計(jì)部門的職責(zé)所在，從而調(diào)動(dòng)企業(yè)內(nèi)部一切可以調(diào)動(dòng)的力量為企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制制度的建設(shè)作出貢獻(xiàn)。

（二）加強(qiáng)專業(yè)會(huì)計(jì)人員的培養(yǎng)

在企業(yè)會(huì)計(jì)電算化下的內(nèi)部控制工作中，專業(yè)的會(huì)計(jì)工業(yè)人員是會(huì)計(jì)內(nèi)控質(zhì)量的保障。尤其是會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展，對(duì)會(huì)計(jì)人員的電算化操作能力要求也越來越高。而面對(duì)這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的社會(huì)環(huán)境，在會(huì)計(jì)電算化不斷發(fā)展的前提下，企業(yè)要想獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益，就必須重視專業(yè)會(huì)計(jì)人員的培養(yǎng)。不僅要加強(qiáng)會(huì)計(jì)工業(yè)人員專業(yè)會(huì)計(jì)知識(shí)的培養(yǎng)與教育，同時(shí)還要加強(qiáng)電算化操作能力的培訓(xùn)，進(jìn)而為企業(yè)會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展提供保障，提高會(huì)計(jì)工作效率和質(zhì)量。同時(shí)，企業(yè)也應(yīng)當(dāng)對(duì)外引進(jìn)專業(yè)的會(huì)計(jì)從業(yè)人員，在招聘過程中要嚴(yán)格招聘程序，對(duì)應(yīng)聘人員要進(jìn)行專業(yè)的考核，考核合格后才可以上崗就業(yè)。另外，在條件允許的情況下，企業(yè)可以安排會(huì)計(jì)人員出國(guó)深造，學(xué)習(xí)國(guó)外先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)而推動(dòng)企業(yè)會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展。

（三）健全會(huì)計(jì)內(nèi)控管理體制

在會(huì)計(jì)電算化內(nèi)部控制中，只有建立健全的內(nèi)部控制管理體制，才能更好地提高會(huì)計(jì)工作效率，為企業(yè)帶來更好的效益。首先，企業(yè)必須加強(qiáng)會(huì)計(jì)與其他部門之間的聯(lián)系，建立統(tǒng)一的管理系統(tǒng)；其次，企業(yè)在構(gòu)建內(nèi)部控制制度時(shí)，要做到有法可依，有法必依，結(jié)合企業(yè)自身的發(fā)展情況，建立起符合企業(yè)發(fā)展的會(huì)計(jì)內(nèi)部控制制度，在會(huì)計(jì)內(nèi)部控制制度中，落實(shí)責(zé)任制，明確分工，有針對(duì)性的建立起企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制的監(jiān)督機(jī)制，從而不斷完善企業(yè)內(nèi)部控制制度，促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。另外，在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作中，加強(qiáng)成本核算和成本控制，制定適合企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部成本核算辦法，進(jìn)而提高企業(yè)資金使用透明度，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。

（四）加大會(huì)計(jì)內(nèi)控的信息化建設(shè)

隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)也越來越激烈，在未來的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，必將成為科技與人才的競(jìng)爭(zhēng)。而以計(jì)算機(jī)技術(shù)為核心的計(jì)算機(jī)信息話網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)在當(dāng)代社會(huì)中得到了廣泛的應(yīng)用，有效地提高了辦公效率，實(shí)現(xiàn)了辦公自動(dòng)化的發(fā)展。在企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制工作中，利用計(jì)算機(jī)技術(shù)，建立統(tǒng)一的信息網(wǎng)絡(luò)，將企業(yè)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中產(chǎn)生的信息都納入到計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)中，通過計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)資源的共享，促進(jìn)會(huì)計(jì)電算化發(fā)展，確保會(huì)計(jì)信息統(tǒng)計(jì)效率和質(zhì)量，進(jìn)而推動(dòng)企業(yè)的更好發(fā)展。

三、結(jié)語

會(huì)計(jì)作為企業(yè)一個(gè)重要部門，會(huì)計(jì)工作的好壞直接關(guān)系到了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。伴隨著信息技術(shù)的發(fā)展，會(huì)計(jì)電算化水平也在不斷提高。伴隨著企業(yè)會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展，對(duì)企業(yè)內(nèi)部控制工作要求業(yè)越來越高。會(huì)計(jì)內(nèi)控工作不僅關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展，同時(shí)也關(guān)系到我國(guó)社會(huì)的穩(wěn)定。為了更好地服務(wù)于社會(huì)，促進(jìn)我國(guó)企業(yè)的發(fā)展，就必須做好企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)控工作，完善企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)控體制，加強(qiáng)會(huì)計(jì)內(nèi)控信息化建設(shè)，進(jìn)而確保企業(yè)會(huì)計(jì)工作效率和質(zhì)量，促進(jìn)企業(yè)會(huì)計(jì)的電算化發(fā)展，進(jìn)而為企業(yè)創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)效益。

作者：鄧艷澤 單位：陜西國(guó)際商貿(mào)學(xué)院金融與會(huì)計(jì)學(xué)院