村級班子考核工作意見

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為了客觀評定各村、社區2013年度各項工作，經鎮黨委研究，決定對全鎮各村、社區2013年度目標任務的完成情況進行年度考核，現將有關事項通知如下：

一、考核原則

（一）本著客觀公正、實事求是的原則，以平時考核為主，集中考核為輔。

（二）統分結合，條塊結合，考核以統一組織為主。

（三）以硬件檢查為主，軟件檢查為輔，以量化考核為主，查看資料為輔，突出重點，注重實效。

二、考核依據及重點

以鎮年初黨委研究的各項工作及平時中心工作內容為主要考核依據，重點考核村生產總值、全社會固定資產投資、村集體經濟收入、農民人均純收入、新農村建設、產業發展、城鄉環境綜合整治、招商引資工作、向上爭取項目和無償資金、重點工程建設、職能工作目標、保證工作目標、共同工作目標、民主評議等內容。

三、考核時間

2013年1月5日—10日，各考核組及考核牽頭單位在考核結束后兩天內將村社區的考核初步結果報鎮黨政辦。

四、考核程序

各考核組將對各村、社區的相關指標考核初步結果經黨委、政府分管領導簽字后于2012年1月12日前交黨政辦匯總后，再報經鎮目標管理領導小組審定，初步評出名次，最后提交黨委會審定。

參會人員：各村（社區）全體黨員、村民代表、黨代表、人大代表。

五、考核要求

各考核組在考核評分工作中，一定要以目標管理辦法為依據，嚴格執行考核紀律，對在考核中不堅持原則、不負責任、弄虛作假、浮夸虛報、泄露機密以及無理取鬧等違反考核紀律者，將視情節輕重，給予批評教育或黨紀、政紀處分。