完善目前征兵須加強四種意識

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高標準做好征兵工作，一年一度的征兵工作已經展開。全面落實科學發展觀要求。把高素質的兵員征集到部隊，既是促進部隊戰斗力生成、實現打贏目標的迫切需要，也是貫徹落實科學發展觀的具體實踐，最廣大人民根本利益之所在

一是必需要強化征優意識。總部明確。調整為主要征集各級各類本科、大專、高中應屆畢業生。并要求，同等條件下，優先征集學歷高的青年入伍。向部隊輸送高素質兵員，事關軍隊現代化建設和國家長治久安。當前，無論是拓展和深化軍事斗爭準備，提高打贏信息化條件下局部戰爭的核心軍事能力，還是應對多種安全威脅，提高遂行多樣化軍事任務的能力，都需要高素質的士兵群體作支撐。軍現代化建設能不能繼續發展，能不能確保打贏未來信息化條件下的局部戰爭，忠實履行好黨和人民賦予的歷史使命，關鍵在于有沒有聽黨指揮、服務人民、英勇善戰的優良保守，有沒有政治上合格、軍事上過硬、作風上優良的大批人才。各級兵役機關都務必以對黨、對國家、對人民和軍隊建設高度負責的精神，把征集優質兵員作為實踐科學發展觀的具體實際行動，切實增強做好征兵工作的政治責任感和使命感，不折不扣地執行各項征兵政策，嚴把體檢、政審、文化關，切實把思想品德好、文化素質高的優秀青送到部隊。

二是必需強化廉潔意識。搞好廉潔征兵。也是維護黨群關系，維護政府權威和兵役機關形象的重要方面。征兵中的不廉潔行為是影響兵員質量的癥結之所在剎住征兵中的不正之風，搞好廉潔征兵，各級兵役機關要在繼續推行去年實踐驗證行之有效做法的基礎上，切實站在講政治的高度，進一步加大改革力度，拿出具體可行的方法措施，確保廉潔征兵規定落實，確保征兵工作質量；各級征兵工作人員必需堅持高標準、嚴要求，切實把好“人情關”過好“權力關”金錢關”廉潔自律、徇私用權，從自己做起，從自身嚴起，忠實地履行職能，始終牢記責任，努力做一名讓組織放心，群眾滿意的征兵干部。

三是必需強化機制意識。一要嚴格落實“縱向到底、橫向到邊、責任到人”征兵工作責任制。真正做到一級抓一級，級帶一級，按級負責，逐級抓落實，確保兵員質量落到實處；二要把征優工作納入政績考評內容，切實做到主要領導親自抓、分管領導具體抓、班子成員協同抓、有關部門配合抓，及時研究解決征兵工作中的重點難點問題。要建立征兵激勵機制，對成績突出的加以懲辦獎勵；三要抓好培訓。征兵工作開始前，重點對縣市級征兵辦主任和秘書、體檢、政審、運輸、紀檢等各組組長等征兵工作人員進行一次系統的業務培訓，學習征兵知識，明確政策規定，強化征兵質量意識。

四是必需強化作風意識。高標準做好征兵工作。沒有強烈的事業心和高度責任感不行。兵役機關要堅持求真務實、艱苦細致的作風，真正撲下身子，深入一線調查研究，及時發現問題和解決問題。要堅決克服和糾正形式主義，堅決克服和糾正蹲不下去、沉不到底的漂浮作風，以寢食不安的事業心、責任感和腳踏實地的作風，扎扎實實抓落實，通過強有力的領導和科學有效方法，真正把優秀兵員輸送到部隊中去。