辦公室狀況小結報告

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辦公室認真落實縣委、縣政府的各項安排,近年來。主要踐行“三個代表”重要思想,本著“服務到位、協調到位、把關到位、參謀到位”工作原則，充分發揮辦公室的職能作用，較好地完成了各項工作任務。具體工作中，主要有三個方面的做法和體會。

一、圍繞中心工作搞好全方位服務

找準工作的著力點，搞好服務是辦公室工作的主旋律”面對經濟發展的新形勢和新任務。努力為公司黨委提供優質高效的服務。

一是圍繞各項會議精神的安排部署。幫助上下功夫，進行廣泛深入的調研，摸實情，查癥結，指出企業存在問題，明確發展方向，當好向導，確保企業各項工作落到實處。

二是圍繞黨委工作的重心。認真當好領導的參謀和助手，確保優質高效的服務。想領導之所想，針對企業改革發展過程中的急、難、險、重”問題，做到有準備、有分析、有建議、有安排；做領導之所需，經常深入一線，加強對改制企業職工關心的熱點、難點問題的調查研究，做到底數清、情況明，切實為領導決策提供“第一手”材料。尤其是保先教育活動過程中，針對“保先教育”時間緊、任務重、材料多的實際情況，從服務于黨委的大局出發，以高度的政治責任感、務實的工作作風和強烈的時效精神，保持辦公室工作高效運轉。保先教育”材料的整理與打印上，幾乎沒有“八小時五天制”概念，八小時以外仍在工作，雙休日照樣加班，從而使得“保先教育”圓滿結束。

三是圍繞企業重點難點問題。針對生產經營困難、資金缺乏、面臨停產的企業，盤活閑置資產、安排就業、保持穩定上進行公文寫作了有益的探索。借鑒外地成功改革經驗的基礎上，按照“公司制改造一批、退出轉換一批、調整規范一批、破產出讓一批”工作思路，加快企業改革步伐。由于我考慮全面、準備充分、措施得力，順利完成了漁陽公司、門窗總廠、氧氣廠、乙炔氣廠、農機廠產權多元化改制，以及棉紡織廠、大修廠、冶煉公司和下倉脫粒機廠的破產工作，促進企業資產的合理流動和生產要素的優化配置，實現了體制改革的新突破。積極幫助企業協調解決建房問題，針對棉紡織廠、農機廠、掛車廠職工住房日益緊張的情況，協助企業寫申請、打報告，找政府、跑土地局，辦理有關手續，協調各方關系，爭取優惠政策，為加快建房進程起到很好的促進作用。此外，認真做好來客接待工作，做到笑臉相迎，熱情相送。特別是上訪問題，耐心解釋，理順情緒，盡可能地化解矛盾，決不將問題直接上交給領導。

二、做好日常工作樹立良好形象開創辦公室工作新局面

承上啟下，辦公室是公司黨委日常工作運轉的關鍵環節。聯系左右，協調內外的樞紐。辦公室的一文一會，一言一行，一舉一動，都影響著全系統的工作，影響著黨委在職工心中的形象。為此，從作好日常工作做起，做到思想統一，目標同向，相互協作，樂于奉獻，形成精誠團結、干好本職工作的強大合力。具體表現：

一是辦文、辦會標準高、質量好。始終以良好的精神狀態和嚴謹的工作作風投入到日常工作中。堅持反復研究，認真推敲，不放過一絲一毫的疑點，不留下一字一點的差錯，保證了文件的質量；日常信息的報送上，堅持重要情況及時、準確、全面報送，做到喜憂兼報，每年上報各類信息40多條，為上級領導決策提供了有效服務；會議、活動的組織上，從前期準備，現場服務，直至會后落實，每一件事情、每一個環節都考慮周到安排妥當，確保了會議、活動的高質量進行。

二是文件收發、檔案管理井然有序。辦公室工作無小事。

三是后勤保障工作全面落實。值班工作進一步加強。保證每天24小時電話接得通、車子開得出、人員調得動；門前三包制度得以全面落實，堅持周五衛生勞動日，保證了衛生區的整潔環境；全面落實廉政建設，堅持“從儉、節省”原則，機關來客一律實行內部招待；嚴格車輛管理，確保安全運行，近年來無一重大車輛交通事故發生；物業管理工作不斷加強，按時收取水、電、暖的費用，沒有少收和多收現象的發生，對職工住宅水、電、氣的故障及時給予維修，做到快捷服務。

三、改善機關容貌創造良好工作環境

公司領導帶頭遵守落實責任制度。比如，建立健全了機關衛生責任制度。每天衛生責任區的打掃和廁所清潔制度，機關領導和全體干部職工一樣排班落實，自覺參與，從而起到較好的示范作用，保證了制度落實。組織進行了機關辦公樓的整修和改造，先后投資近百萬元，改造房屋20多間，粉刷了辦公樓，各科室安裝了空調、配備了電腦，極大地改善了機關辦公條件。同時，積極搞好機關院內的綠化和美化，隨季節變化對花草樹木進行不同的管理和養護，做到春花、夏蔭、秋果、冬青，營造了一個優雅的工作環境。

但在工作中仍存在著差距和不足。有應付碎鎖性事務多、下企業調查研究少的問題，雖然取得了一定的成績。有為領導提供有分量、有價值的內容不夠全面的問題，有存在畏難情緒、工作推進力度不大的問題等等。這些問題的存在不同程度地影響著我工作。今后，將堅決加以糾正和改進，大力發揚求真務實、迎難而上、與時俱進、開拓創新的精神，積極做好辦公室工作，以不斷適應新形勢，迎接新挑戰，開創新局面。