工會政治理論學結縣

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*年，縣直機關工委在縣委的正確堅強領導下，以鄧小平理論和“*”的重要思想為指導，認真學習貫徹黨的*大、市第三次黨代會和縣第十一次黨代會精神，圍繞縣委、政府的中心工作和縣委提出的“振奮精神、搶抓機遇、托潁而上、爭先崛起”的發展思路，大力加強縣直機關工委黨的思想、作風、組織和制度建設，認真抓好黨建目標化管理責任制的落實，積極開展黨風廉政建設宣傳教育活動，為確?？h直機關各項任務的完成發揮了重要的作用。為了進一步的總結經驗，找準差距，以利于明年各項工作的開展，現對全年來的工作總結如下：

一、主要工作及做法

（一）堅持政治理論學習，用科學的理論武裝頭腦、指導工作。

機關工委非常重視對科學理論的學習，堅持每月一次的理論學習制度。通過理論學習來統一工委委員的思想，提高理論、政策水平。一年來，先后學習了《論有中國特色社會主義（專題摘編）》，總書記在西北坡學習考察時的講話、市、縣黨代會精神和《“*”重要思想學習綱要》等內容。7月份以后，集中學習了《中共中央關于在全黨興起學習貫徹“*”重要思想新高潮的通知》和中共*委、中共*縣委《關于興起學習貫徹“*”重要思想新高潮的實施意見》以及指定的學習內容。通過學習，使委員們更進一步明確了黨制定的路線、方針和政策及重大決策的正確性，加深了對“*”重要思想的時代背景、實踐基礎、科學內涵、精神實質和歷史地位的理解，明晰了自己開展工作的思路，從而統一了思想，保證了政治上、思想上同黨中央和上級黨委保持高度一致，為落實各項工作指明了方向；提高了理論水平和分析問題的能力，政治敏銳性和政治鑒別力有了明顯的增強，增強了大局意識，責任意識，增強了駕馭本部門工作的能力和參與決策的能力。

（二）堅持民主集中制原則，集體決定工委的重大問題。

民主集中制是黨的根本組織原則和組織制度，也是黨的根本領導制度和工作制度。機關工委在工作中堅持集體領導和個人分工負責相結合的制度，凡屬重大問題都是按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由工委會集體討論做出決定。一年來，工委在黨總支、支部的成立，支部班子人員的調整、發展黨員、對先進黨組織和優秀共產黨員、優秀黨務工作者進行表彰以及推選出席黨的代表會議的代表等工作上，都按照民主集中的原則，由下至上進行民主推薦，工委討論決定；遇到重大問題，都要提前通知工委委員，廣泛征求他們的意見，充分發揚民主，集思廣益，發揮每一位委員的主觀能動性，調動他們參與決策的積極性，確保工委決策的科學和正確。

（三）全面加強基層組織建設，提高黨支部的戰斗力、凝聚力和創造力。

工委認真貫徹落實與縣委簽訂的《黨建目標化管理責任制》；根據政府換屆后各部委辦局領導干部調整職位較多的實際情況，同時，加強國有企事業單位和新經濟、新社會組織中的黨建工作，完善流動群體、下崗失業和離退休人員中黨員管理方法。幫助、指導建立黨支部、健全組織制度，配齊、配強黨支部委員。一年來批準成立黨支部8個，批準10個黨支部換屆選舉并批復黨支部換屆選舉結果。調整配備黨總支、支部正、副書記和委員56名。通過調整和補缺，把具有一定黨務工作經驗、熱心黨務工作的同志選拔進黨支部班子，充分發揮組織領導作用，使基層黨支部建設在去年的基礎上有了明顯的進步；班子團結、活動正常、工作落實，黨員的模范作用好，保證了工委的決策在基層得到貫徹落實。黨支部監督保障作用得到加強，解決自身問題的能力得到提高。

（四）認真開展“創先爭優”活動，激勵先進，鞭策后進,黨員的先鋒模范作用得到充分的發揮。

工委在建黨85周年慶祝之際，舉行形式多樣的慶祝活動。一是召開紀念建黨85周年暨表彰大會，對工作成績突出的20個黨組織、11名優秀黨務工作者和20名優秀黨員進行表彰。二是為了使新入黨的同志牢記黨的宗旨，繼承黨的優良傳統，機關工委在“七一”前夕組織*年11月至*年6月批準入黨的75名預備黨員到革命烈士陵園，瞻仰革命先烈的光輝事跡，并進行入黨宣誓，給新入黨的同志們上了一堂生動的黨課，使他們明確了自己肩上的責任。三是各黨總支、支部開展形勢多樣的教育活動，如文化局黨總支于建黨節前夕到有關單位學習考察業務工作經驗和黨支部建設經驗；工委機關黨支部組織全體黨員到革命烈士陵園進行重溫入黨誓詞，到省級文物保護單位尤家花園、迪溝生態園、八里河風景區和國投新集集團工業輔助中心參觀，激發了全體黨員熱愛家鄉、建設家鄉的熱情，使全體黨員真正地體會到共產黨集中力量辦大事、執政為民的宗旨意識，加深了對黨的感情和信任。

（五）注重入黨積極分子的考察培訓，黨員素質明顯提高。工委在發展黨員工作中，始終貫徹“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，堅持個別吸收的原則，成熟一個，發展一個。一年來共發展黨員143名，按照組織程序，審批124名預備黨員轉為正式黨員。工委根據工作的實際情況，充分利用縣委黨校的師資力量，于9月上旬與縣委黨校共同舉辦了一期入黨積極分子培訓班，對基層黨支部要求入黨的同志進行黨性教育，為提高黨員的素質奠定了思想基礎。

（六）加大黨風廉政建設宣傳教育力度，認真落實《黨風廉政建設責任制》，增強了縣直機關黨員和領導干部拒腐防變的能力。第一，今年3月，縣直機關工委與20個黨支部簽訂了《黨風廉政建設責任書》，下發了《黨風廉政建設量化考核標準》，為黨風廉政建設工作的開展奠定了基礎。第二，認真組織黨員和領導干部學習中紀委二次全會精神，學習鄭培民同志的先進事跡，觀看電視片《一心為民的好書記——鄭培民》。積極組織開展“現身說紀說法”教育活動，使縣直機關的廣大黨員受到了深刻的教育；立黨為公，執政為民的意識得到增強。第三，按照省、市、縣黨委的要求，在縣直機關全面地、深入的開展了“以邵軍嚴重違紀違法案件為反典型的警示教育活動”，全體黨員特別的黨員領導干部從邵軍違紀違法案件中吸取了深刻的教訓。工委所屬科級干部通過學習并結合自己的工作實際寫出了學習體會文章12篇。在教育活動期間，工委召開了有13名副科級以上領導干部家屬參加的“廉內助”座談會，使領導干部的家屬也受到了教育，為充分發揮領導干部的家庭監督奠定了基礎。第四，認真查辦違紀違法案件?？h直機關工委始終把查辦案件作為黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要工作來抓，切實做好案件的查辦工作。全年共受理信訪14件（其中上級轉辦的8件），自辦案件6件，辦結率100﹪。給予違紀黨員黨內嚴重警告處分14人。第五，根據縣紀委的有關文件精神，開展了“學黨章、知榮辱、樹新風、促崛起”教育活動，工委推薦8名黨員參加縣紀委、縣委組織部、縣委宣傳部縣監察局舉辦的“學黨章、知榮辱、樹新風、促崛起”演講比賽，獲二等獎2名，三等獎3名。

（七）根據縣委發80、81、82號文件精神，工委認真組織，積極籌劃和編制“三定”方案，擬定工委的內部機構設置以及工委和各部門職責；多方籌集資金，購置硬件設施，為提高工作效力和抓好縣直機關的黨建工作提供了條件。順利完成中共*縣第十一次黨代會38名代表的推薦工作。

（八）根據縣委的有關文件精神，縣直機關工委從4月24日起，開展了加強和改進行機關效能建設工作。通過深入的動員和廣泛的宣傳，使全體機關工作人員對開展此項工作的重大意義有了深刻的認識，現已順利的完成一、二階段的工作；在機關效能建設工作中，工委結合工作實際，完善了工委和各內設機構的工作職責，制定內部管理制度6個，為工委機關實施正規化管理提供了依據。

二、存在的問題

一年來，機關工委在縣委的正確領導下，做了應做的工作，取得了一些成績；但離縣委的要求還有一定的差距，主要表現如下：

一是工委深入基層黨支部調查研究不夠，在黨建方面缺乏深層次的思考。

二是工委所屬黨支部較多，在黨建目標化管理、黨風廉政建設中，督促、檢查和指導不到位。

三是工委對黨支部的幫助、指導力度不夠，少數黨支部自身建設能力弱和黨員模范作用不強的現象仍然存在。

四是工委在抓黨建工作上載體不夠，不能全面反映工委所開展的工作。