• <abbr id="kam3m"><form id="kam3m"></form></abbr>

    <u id="kam3m"><li id="kam3m"></li></u>

  • <table id="kam3m"></table>
    
    

    <u id="kam3m"></u>
    18禁无遮挡啪啪无码网站,真人无码作爱免费视频,2018年亚洲欧美在线v,国产成人午夜一区二区三区 ,亚洲精品毛片一区二区,国产在线亚州精品内射,精品无码国产污污污免费,国内少妇人妻偷人精品
    首頁 > 文章中心 > 正文

    調委會規范化建設管治總結

    前言:本站為你精心整理了調委會規范化建設管治總結范文,希望能為你的創作提供參考價值,我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文,歡迎咨詢。

    調委會規范化建設管治總結

    一、指導思想

    以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發展觀,圍繞推進“三項重點工作”,以全面配備充實村(社區)調解專職人員為重點,以提升專職人民調解員隊伍素質為關鍵,以提升調解成效為目標,以調處糾紛質量為標準,探索實踐村(社區)專職人民調解員和村(社區)調委會“以獎代補”工作制度,充分發揮調解員工作的積極性和主動性,著力化解各類矛盾糾紛,筑牢社會穩定的“第一道防線”,努力打造出特色的人民調解工作品牌。

    二、工作目標

    1、建立健全村(社區)專職人民調解員制度。每個村(社區)都必須配備1名以上專職人民調解員,達到“五個有”的目標,即:有專職化的調解員隊伍、有獨立的調解辦公場所、有與專業化相適應的調處機制、有嚴明的工作責任制、有必要的經費保障。

    2、建立村(社區)調委會“以獎代補”制度。其目標達到三個“進一步”:即基層人民調解員的工作積極性進一步提高,村(社區)調委會的作用得到充分發揮;人民調解工作程序、文書制作進一步規范,人民調解的社會公信力不斷提升;基層人民調解工作職能作用進一步凸現,大量矛盾糾紛在村(社區)調委會得到及時有效化解。

    三、工作舉措

    (一)、村(社區)專職人民調解員制度

    1、組織體制

    專職人民調解員的日常事務受所在村(社區)調委會主任的領導下,專門從事人民調解工作,可兼任村(社區)協管工作。

    2、辦公場所

    村(社區)要有獨立的專職人民調解員辦公室和調解室,調委會建設要符合顧政發26號關于開展創建《星級村(社區)、企業調委會評定標準》活動的實施意見的精神和標準。

    3、人員選聘

    (1)、專職人民調解員應從村(社區)協管員隊伍中選聘,具體要把握以下三點:一要熟悉社情民意,懂法律法規、責任心強、辦事公道正派、熱愛調解工作;二要具有高中以上學歷,身體健康;三是必須是本行政村(社區)的常住居民。

    2)、村(社區)選聘后,由鎮司法所頒發聘任書,實行持證上崗。

    (3)、專職人民調解員任期為三年,每三年聘任一次,對稱聘的人民調解員可以續聘,人民調解員因身體或其他原因不能履行職務時,報鎮司法所同意,由村(社區)補聘。

    (二)、建立村(社區)調委會“以獎代補”制度

    1、獎勵對象

    全鎮范圍內的村(社區)基層調委會。

    2、獎勵數額

    (1)、成功調處重大突發性事件(10人以上的群體性事件、群體性械斗、有可能民轉刑或民轉非的),防止嚴重后果發生的,每件獎勵80元。

    (2)、調解一般民間糾紛,調解成功,雙方當事人滿意,并按規定進行登記及制作調解協議書等格式文書,裝訂卷宗,相應材料、證據齊全的每件獎勵50元。

    (3)、以口頭方式調解簡單民間糾紛,調解成功,雙方當事人滿意,并按規定進行登記的每件獎勵20元。

    (四)、獎勵程序和辦法

    對于村(社區)調委會的獎勵,每年進行一次。

    (1)、建立月報制度。各村(社區)調委會于每月25日前,將成功調處的糾紛以專報的方式上報鎮司法所(專報見附表),鎮司法所對各調委會上報情況及時統計并備案。

    (2)、鎮司法所于每上半年前,下半年1對各村(社區)調委會每月上報的調處糾紛數進行匯總,并組織查看調解卷宗,必要時回訪當事人,按照調處糾紛的質量,群眾評議等,核定成功調處糾紛數及對應的獎勵金額。

    (3)、申請上報獎勵。司法所將審核的結果,提出獎勵申請,報鎮黨委、政府審定后,給予獎勵。

    有下列情況者取消“以獎代補”獎勵:

    (1)、虛報調解糾紛數,經查實與實際不符的;

    (2)、因糾紛調處不及時引發民轉非、民轉刑或群體性事件、群體性上訪的;

    (3)、調委會專職調解員有違法、違紀現象的;

    4、獎勵經費

    對于村(社區)調委會調處糾紛的獎勵經費,由鎮財政予以保障,每年底評定后發放。

    四、工作要求

    1、統一思想,加強領導。落實村(社區)專職人民調解員和“以獎代補”工作制度是推進社會矛盾化解的有力舉措,是深化人民調解工作的有效途徑,是提高社會矛盾糾紛調處成功率的需要。各村(社區)要充分認識其重要性,確保村(社區)專職人民調解員隊伍及時配齊、配強、配到位,并以“以獎代補”工作制度進一步提高調解員工作的積極性,有效提升調解效能。

    2、穩妥實施,嚴格考核。落實村(社區)專職人民調解員和“以獎代補”工作制度要以提升調解成效、推進社會矛盾化解為落腳點,把兩項工作工作的推進重點放在社會關注的重大、復雜、疑難糾紛的化解,尤其是群體性事件的預防、調處、處置上。要落實工作責任制,建立完善專職人民調解員工作職責、工作制度、考核制度和“以獎代補”工作制度的考核辦法,切實增強基層調委會工作效能。

    3、加強宣傳,營造氛圍。各村(社區)調委會要將落實專職人民調解員制度和“以獎代補”工作制度作為推進星級調委會創建,促進社會穩定的重要抓手,充分運用各種媒體載體,大力宣傳落實專職人民調解員和“以獎代補”工作制度的重要意義,擴大人民調解工作的社會影響力,不斷推進我鎮人民調解工作再上新臺階。

    文檔上傳者
    主站蜘蛛池模板: 无码av免费永久免费永久专区 | 国产精品线在线精品国语| 亚洲第一区二区三区av| 精品人妻日韩中文字幕| 99久久国产综合精品女同| 在线观看国产小视频| 真实国产乱子伦视频| 视频一区二区三区四区五区| 麻豆一区二区中文字幕| 国产精品天干天干综合网| 午夜福利一区二区在线看| 精品不卡一区二区三区| 中文字幕日韩区二区三区| 少妇无套内射中出视频| 综合亚洲网| 婷婷四房播播| 国产精品麻豆成人av网| 无套后入极品美女少妇| 精品三级在线| 妇女自拍偷自拍亚洲精品| 少妇人妻av毛片在线看| 69人妻精品中文字幕| 国产精一品亚洲二区在线播放| 国产精品av免费观看| 日韩无套无码精品| 久久热这里这里只有精品| 日韩有码中文在线观看| 欧美奶涨边摸边做爰视频| 精品无码午夜福利理论片| 东京热一精品无码av| 高清在线一区二区三区视频| 亚洲一卡2卡3卡4卡精品| 国产精品免费精品自在线观看| 99久久无码私人网站| 精品国产乱弄九九99久久| 乱码精品一区二区三区| 国产精品自在自线免费观看| 国产精品成人久久电影| 91麻豆精品国产91久| 亚洲av日韩av综合在线观看| 狠狠亚洲色一日本高清色|