人事局機關效能年建設宣傳通知

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局、編辦屬各科室(中心)：

為做好全局機關效能年活動的宣傳工作，在全局上下努力營造“人人講效能、處處抓效能、事事創(chuàng)效能”的濃厚氛圍，市人事局、編辦機關效能建設領導小組，特制定我們機關效能年活動宣傳報道方案。

一、宣傳重點

1、宣傳開展機關效能年活動的重要性和必要性。宣傳開展機關效能年活動，有利于提高依法執(zhí)政、民主執(zhí)政、科學執(zhí)政的能力，保證黨中央、國務院方針政策和省委省政府、市委市政府決策部署的貫徹落實，創(chuàng)造性地做好人事人才和編辦工作；有利于增強廣大干部的機遇意識和責任意識，化波動為機遇，化危機為生機，創(chuàng)建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境，實現(xiàn)為景德鎮(zhèn)經(jīng)濟又好又快發(fā)展；有利于人事編制部門轉變職能，完善制度，規(guī)范程序，提高工作效率，建設“廉潔、勤政、務實、高效”的機關；有利于促進機關作風轉變，提高機關干部促進發(fā)展的積極性和主動性，做到“提速、提質(zhì)、提效”。

2、宣傳開展機關效能年活動的工作部署和措施。宣傳市人事局、編辦關于開展以深入學習實踐科學發(fā)展觀為主題，以“提高工作效能”為重點，以改革創(chuàng)新為動力的機關效能年活動的部署和要求。宣傳各科室(中心)精心組織開展機關效能年活動的思路和措施，工作中的好做法，好經(jīng)驗。

3、宣傳開展機關效能年活動的進展和成效。宣傳各科室部門堅持面向基層、面向群眾深入開展機關效能年活動，在努力提高辦事效率、改進工作作風、增強履職能力、提升人事編制、人才就業(yè)公共服務水平等方面取得的新進展、新成效。

二、組織機構

市人事局、編辦機關效能建設領導小組全面負責領導機關效能年活動宣傳，領導小組下設的辦公室具體落實活動宣傳的日常工作，負責收集各科室(中心)活動宣傳報道稿件，并及時向新聞媒體發(fā)稿，負責與市機關效能建設領導小組辦公室溝通聯(lián)絡，反映人事編制部門開展機關效能年建設活動的系列重大舉措。

三、具體要求

1、各科室(中心)在機關效能年活動中，都要及時向局機關效能建設領導小組辦公室反映本科室(中心)開展機關效能年活動的好做法、好經(jīng)驗，把工作的每一項重要實施情況以及收到的成效，月底報辦公室。如成效明顯的工作，可隨時上報，以加大宣傳力度。

2、充分發(fā)揮“景德鎮(zhèn)人才人事網(wǎng)站”陣地作用，開辟機關效能年活動宣傳專欄，重點報道人事編制部門關于開展機關效能年的各項活動情況，機關效能工作重要措施和成效。

3、充分利用局每周二學習會，加大機關效能年活動宣傳，把全局干部職工思想統(tǒng)一到機關效能年活動中來，努力營造人人關心、人人參與機關效能年活動的良好氛圍，確保人事編制機關效能年活動取得明顯成效。

4、各科室(中心)每月不得少于2篇有關效能年活動的宣傳稿件，多報不限，從2月份開始每季度考評一次，年底進行總結。對完成任務較好的科室(中心)進行表彰，未完成稿件的予以大會通報，從而使效能年活動宣傳報道落到實處。