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      人力資源開(kāi)發(fā)開(kāi)放教育論文

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      人力資源開(kāi)發(fā)開(kāi)放教育論文

      一開(kāi)放教育和社區(qū)教育融合的理論依據(jù)

      1終身教育理論

      人們一般認(rèn)為,終身教育的思想是由保羅•朗格朗在1965年聯(lián)合國(guó)教科文組織成人教育發(fā)展國(guó)際會(huì)議上作的終身教育報(bào)告和發(fā)表的《終身教育導(dǎo)論》確立的。20世紀(jì)70年代,《終身教育導(dǎo)論》被翻譯成中文在中國(guó)大量發(fā)行,該理論強(qiáng)調(diào)教育是個(gè)終身化的過(guò)程,不能把教育僅僅局限在學(xué)校教育之內(nèi),教育必須是面向全體大眾的,必須是實(shí)用的和有趣的。人們通常理解的終身教育為其狹義的定義,主要指為完成某一教育階段的人在參加工作后重新接受一定形式的、有組織的教育,其宗旨是通過(guò)不斷的教育,使人們?cè)趦r(jià)值知識(shí)、科技知識(shí)、工作生活能力等方面都能適應(yīng)社會(huì)職能上的延伸]。終身教育理論為開(kāi)放教育和社區(qū)教育提供了理論支撐,在構(gòu)建具有中國(guó)特色成人教育體系的發(fā)展過(guò)程中也必須將終身教育思想作為一條主線(xiàn)來(lái)貫徹。

      2人力資源開(kāi)發(fā)理論

      人力資源開(kāi)發(fā)理論產(chǎn)生于20世紀(jì)50年代,隨著西方管理思想的出現(xiàn)、人力資源學(xué)說(shuō)的形成,人力資源開(kāi)發(fā)的概念開(kāi)始逐漸被人們所接受,20世紀(jì)80年代,人力資源開(kāi)發(fā)理論傳入中國(guó),隨著經(jīng)濟(jì)全球化的不斷發(fā)展,加之改革開(kāi)放的不斷深入,中國(guó)對(duì)人力資源的認(rèn)識(shí)日益深刻,人力資源研究也逐步受到重視,對(duì)于人力資源開(kāi)發(fā)理論的內(nèi)涵,人們普遍接受的是通過(guò)學(xué)習(xí)、管理、培訓(xùn)、教育等有效的方式,為實(shí)現(xiàn)一定的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)對(duì)人力資源進(jìn)行利用、塑造和改造的過(guò)程,既是一個(gè)提高人的素質(zhì),挖掘人的潛力的過(guò)程,也是組織一切力量,有效地對(duì)社會(huì)進(jìn)行智力開(kāi)發(fā)。在人力資源理論的指導(dǎo)下,開(kāi)放教育和社區(qū)教育可以利用自身的資源和優(yōu)勢(shì),有效的進(jìn)行人力資源的開(kāi)發(fā)。

      3人本主義學(xué)習(xí)理論

      人本主義學(xué)習(xí)理論是西方一種重要的教學(xué)思潮,起源于20世紀(jì)50年代的美國(guó),該理論強(qiáng)調(diào)以學(xué)習(xí)者為中心,強(qiáng)調(diào)注重人們的自我實(shí)現(xiàn),主要目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)會(huì)適應(yīng)變化的人,重視人格的完整和學(xué)習(xí)者主體地位。該理論主要強(qiáng)調(diào):(1)以學(xué)習(xí)者為中心,從學(xué)習(xí)者角度出發(fā),幫助其發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)需要。(2)進(jìn)行有意義的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)內(nèi)容是自己需要的。(3)重視情感的體驗(yàn),強(qiáng)調(diào)在學(xué)習(xí)的過(guò)程中,通過(guò)構(gòu)建真實(shí)的問(wèn)題情境,讓學(xué)習(xí)者感受到學(xué)習(xí)與自己的生活息息相關(guān)。人本主義學(xué)習(xí)理論為研究開(kāi)放教育和社區(qū)教育的融合提供了理論支撐,在人本主義學(xué)習(xí)理論的指導(dǎo)下,可以借助開(kāi)放教育和社區(qū)教育現(xiàn)代化的多媒體技術(shù)手段,以學(xué)習(xí)者為中心,針對(duì)開(kāi)放教育和社區(qū)教育不同的學(xué)習(xí)者特征創(chuàng)設(shè)不同的學(xué)習(xí)情境,幫助學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)自我管理學(xué)習(xí)。

      二湖州電大開(kāi)放教育融入社區(qū)教育的路徑選擇與實(shí)踐特色

      2008年,經(jīng)湖州市人民政府批準(zhǔn),湖州社區(qū)大學(xué)在湖州廣播電視大學(xué)掛牌成立。六年以來(lái),湖州電大以開(kāi)放教育為平臺(tái),積極探索并推進(jìn)社區(qū)教育實(shí)踐,實(shí)現(xiàn)了開(kāi)放教育與社區(qū)教育的融合辦學(xué),形成了自身發(fā)展特色。

      1辦學(xué)理念的融合

      建立了特定模式遠(yuǎn)程開(kāi)放教育的發(fā)展打破了傳統(tǒng)的封閉辦學(xué)模式,成為了沒(méi)有圍墻的大學(xué),為高等教育注入了新的活力,促進(jìn)高等教育向社會(huì)成員開(kāi)放[5]。2012年7月31日,國(guó)家開(kāi)放大學(xué)正式掛牌成立,在國(guó)家開(kāi)放大學(xué)成立的背景下,各地電大積極適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和人的全面發(fā)展的需要,促進(jìn)終身教育體系、促進(jìn)學(xué)習(xí)型社會(huì)建設(shè),搭建終身教育的“立交橋”。社區(qū)教育在中國(guó)起步稍晚于開(kāi)放教育,2004年教育部出臺(tái)了《關(guān)于推進(jìn)社區(qū)教育工作的若干意見(jiàn)》,進(jìn)一步明確了社區(qū)教育的指導(dǎo)思想、基本原則、主要目標(biāo)、主要任務(wù)、工作要求等,使社區(qū)教育在終身教育體系中的重要性得到增強(qiáng)。湖州市也出臺(tái)了《湖州市中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃(2010-2020年)》,提出了積極開(kāi)展各級(jí)各類(lèi)社區(qū)教育,構(gòu)建多層次、多樣化、開(kāi)放式的終身教育體系,加快湖州市學(xué)習(xí)型社會(huì)和新農(nóng)村建設(shè)步伐。以廣播電視大學(xué)為主的開(kāi)放教育和面向居民開(kāi)展的社區(qū)教育之間有很多相同之處,與傳統(tǒng)教學(xué)模式相比,都體現(xiàn)出了辦學(xué)的開(kāi)放性、對(duì)象的全民性、教育的靈活性等辦學(xué)理念,都是構(gòu)建終身教育體系的重要內(nèi)容,經(jīng)過(guò)三年的探索,這種教學(xué)理念也融入到了每位電大人的工作實(shí)踐中。

      2教育對(duì)象的融合

      擁有了特別領(lǐng)域社區(qū)發(fā)展需要電大發(fā)揮更多教育功能,社區(qū)教育能為電大事業(yè)提供更強(qiáng)動(dòng)力,在開(kāi)放教育與社區(qū)教育3年的融合中,在政府統(tǒng)籌、社會(huì)各界參與、學(xué)校與社區(qū)互動(dòng)的機(jī)制下,開(kāi)放教育和社區(qū)教育的辦學(xué)目標(biāo)和任務(wù)更加明確,逐步實(shí)現(xiàn)了開(kāi)放教育和社區(qū)教育教學(xué)對(duì)象的融合。如企業(yè)分校項(xiàng)目,在有關(guān)政府及行業(yè)部門(mén)協(xié)調(diào)推動(dòng)下,湖州社區(qū)大學(xué)于2012年11月在金洲集團(tuán)、久立集團(tuán)、南方通信、永興特鋼、尤夫高新等5家湖州市大型骨干企業(yè)及市總工會(huì)工人文化宮掛牌成立分校。項(xiàng)目實(shí)施一年來(lái),具體圍繞公益講座、技能培訓(xùn)、學(xué)歷教育開(kāi)展了一系列的工作,而其中很多社區(qū)教育服務(wù)的對(duì)象,也正是參與湖州電大開(kāi)放教育學(xué)習(xí)的學(xué)生。再如“夢(mèng)想從心起航”心理關(guān)愛(ài)行動(dòng),為外來(lái)務(wù)工人員子女進(jìn)行心理疏導(dǎo),引導(dǎo)他們多參與社會(huì)活動(dòng),幫助他們?cè)谏睢⑽幕托睦淼确矫嬖缛杖谌牒荼镜氐纳睿@部分外來(lái)務(wù)工子女的父母,很多都在接受電大終身教育學(xué)習(xí),社區(qū)教育和開(kāi)放教育正好實(shí)現(xiàn)了教育對(duì)象的融合。

      3教育平臺(tái)的融合,發(fā)掘了特有內(nèi)涵

      經(jīng)過(guò)幾年的努力,開(kāi)放教育與社區(qū)教育逐步實(shí)現(xiàn)了教育平臺(tái)融合,借助開(kāi)放教育平臺(tái),開(kāi)展了一系列活動(dòng):(1)立足開(kāi)放平臺(tái)推進(jìn)父母大講堂項(xiàng)目。父母大講堂創(chuàng)辦于2008年9月,以提高家長(zhǎng)素質(zhì),促進(jìn)未成年人健康成長(zhǎng)為宗旨,近年來(lái),融合開(kāi)放教育的教師、學(xué)生資源,以“心理教育”、“成功教育”、“生命教育”為主題分階段推進(jìn),取得了一定成績(jī)。(2)拓展開(kāi)放教育平臺(tái),新型農(nóng)民創(chuàng)業(yè)大講堂廣泛開(kāi)展。新型農(nóng)民創(chuàng)業(yè)大講堂創(chuàng)辦于2010年,面向基層農(nóng)村社區(qū)農(nóng)戶(hù)、農(nóng)民大學(xué)生,講堂采取講座和現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)相結(jié)合的形式,內(nèi)容突出“科學(xué)種植、生態(tài)養(yǎng)殖、家政服務(wù)、鄉(xiāng)村旅游開(kāi)發(fā)、農(nóng)村基層組織建設(shè)”等不同系列主題,對(duì)接農(nóng)戶(hù)與農(nóng)業(yè)市場(chǎng)。提升農(nóng)村生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)水平;著力打造“學(xué)歷+技能+創(chuàng)業(yè)”的農(nóng)民大學(xué)生。目前講堂包含了100講的內(nèi)容,在湖州市三縣兩區(qū)全面開(kāi)講,很好的拓展了開(kāi)放教育平臺(tái)。(3)依托開(kāi)放平臺(tái),健康大講堂走進(jìn)社區(qū)健康大講堂創(chuàng)辦于2011年,依托開(kāi)放教育的師資,開(kāi)展了旨在關(guān)愛(ài)社區(qū)中老年人健康的“健康大講堂”公益系列活動(dòng),開(kāi)發(fā)課程菜單60講,采取“你點(diǎn)菜,我掌勺”的方式,陸續(xù)將健康教育送到湖城社區(qū)居民家門(mén)邊。(4)豐富開(kāi)放平臺(tái),開(kāi)展“悅讀湖州”全民閱讀年活動(dòng)。閱讀湖州項(xiàng)目自2010年12月啟動(dòng)以來(lái),已在十多所新市民子弟學(xué)校圓滿(mǎn)完成“美食”、“休閑”、“風(fēng)俗”主題系列活動(dòng)。2013年,社區(qū)大學(xué)與市圖書(shū)館承辦了2013年“書(shū)香湖州”全民閱讀年,這也是湖州社區(qū)大學(xué)連續(xù)第三年舉辦該項(xiàng)活動(dòng),湖州電大師生積極參與,“悅讀湖州”使得開(kāi)放教育服務(wù)對(duì)象得到進(jìn)一步拓展,豐富了開(kāi)放教育平臺(tái)。

      4課程資源的融合,編寫(xiě)了特色教

      材課程建設(shè)是開(kāi)放教育和社區(qū)教育的中心環(huán)節(jié),湖州社區(qū)大學(xué)積極利用開(kāi)放教育、社區(qū)教育的網(wǎng)絡(luò)體系優(yōu)勢(shì),不斷開(kāi)發(fā)整合共享地區(qū)資源,推進(jìn)開(kāi)發(fā)社區(qū)教育各類(lèi)特色教材及讀本。如:(1)面向農(nóng)村居民開(kāi)發(fā)的農(nóng)教系列教材(讀本),已全部完成了30本農(nóng)教系列教材(讀本),包括“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣”系列19本和“農(nóng)民素質(zhì)文化提升”序列11本;(2)以“名人湖州”為主題的“悅讀湖州”讀本已編撰結(jié)束,預(yù)計(jì)印發(fā)10000冊(cè)。此外,社區(qū)大學(xué)還積極組織開(kāi)展地方高校社區(qū)教育優(yōu)質(zhì)講座資源征集活動(dòng)。為進(jìn)一步推動(dòng)社區(qū)教育課程資源建設(shè),充分挖掘整合、共建共享具有地方特色的各類(lèi)優(yōu)質(zhì)講座資源。2014年6月,在相關(guān)政府職能部門(mén)的支持下,在湖州電大的積極參與下,湖州社區(qū)大學(xué)組織開(kāi)展了全市社區(qū)教育首批特色課程及優(yōu)秀教材評(píng)選工作。自活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),共收到全市社區(qū)教育教材(讀本)90本。經(jīng)專(zhuān)家評(píng)審,最終確定30本(套)教材為湖州市社區(qū)教育第一批特色教材,其中湖州社區(qū)大學(xué)組織編寫(xiě)的《農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣及素質(zhì)提升》系列叢書(shū)獲得特等獎(jiǎng)。

      5師資力量的融合,形成了特殊的社區(qū)

      教育工作者隊(duì)伍開(kāi)放教育和社區(qū)教育是開(kāi)放程度很高的教育模式,覆蓋了相當(dāng)多的人群,由于這兩種教育模式都是沒(méi)有圍墻,不受年齡、經(jīng)歷、學(xué)歷等因素限制,因此,對(duì)此類(lèi)教育的師資力量提出了新的要求,如何選好用好師資力量成為一個(gè)新的課題。針對(duì)這種情況,學(xué)校激勵(lì)引導(dǎo)一部分骨干教師從事社區(qū)教育。建立了一支社區(qū)師資隊(duì)伍,分別組建了“父母大講堂講師團(tuán)、人文大講堂講師團(tuán)、新型農(nóng)民創(chuàng)業(yè)大講堂講師團(tuán)、悅讀湖州專(zhuān)家團(tuán)”。此外,建立了一支由社區(qū)干部為主體組成的社區(qū)教育管理隊(duì)伍。最后,還建立了一支由高校學(xué)生為主體組成的社區(qū)教育志愿者隊(duì)伍。鼓勵(lì)學(xué)生志愿者參與到公益項(xiàng)目開(kāi)展的聯(lián)絡(luò)、宣傳、組織等工作中來(lái)。在組織30余名大學(xué)生志愿者參與“悅讀湖州”活動(dòng)的基礎(chǔ)上,2013年,繼續(xù)從學(xué)校遴選培育了80余名大學(xué)生志愿者,參與到“社區(qū)藝校”新項(xiàng)目中來(lái),壯大社區(qū)教育工作者隊(duì)伍。

      三結(jié)語(yǔ)

      探索與實(shí)踐電大開(kāi)放教育與社區(qū)大學(xué)融合的辦學(xué)模式,既是合力打造全民終身學(xué)習(xí)服務(wù)平臺(tái)的客觀要求,也是深入發(fā)展社區(qū)教育的迫切需要和必然趨勢(shì),在電大開(kāi)放教育與社區(qū)教育融合的辦學(xué)實(shí)踐與探索中,湖州電大取得了一定的成績(jī),實(shí)現(xiàn)了五方面的融合,但開(kāi)放教育和社區(qū)教育要搭建好互通互聯(lián)的橋梁,使開(kāi)放教育與社區(qū)教育之間形成息息相關(guān)的共生關(guān)系,以利于發(fā)揮各自?xún)?yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)雙方共同發(fā)展,這是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,也是以后需要進(jìn)一步努力的方向。

      作者:葉美芬劉艷娟公風(fēng)華單位:湖州廣播電視大學(xué)

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