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      物業(yè)管理發(fā)展

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      物業(yè)管理發(fā)展

      一、改革開放以來,各大城市的住宅建設不斷加快,新區(qū)、小區(qū)、別墅、公寓如雨后春筍,拔地而起,我們古城蘇州新區(qū)的高級豪華公寓別墅——錦華苑也應運而生。

      錦華苑是香港新繼發(fā)展公司陶哲甫先生投資2000萬美元建造的高級豪華建筑群,占地13萬多平方米,建筑面積10萬平方米,其中包括6幢18層高級公寓,88幢獨立豪華型花園別墅以及其它配套的商業(yè)購物康樂中心。錦華苑已成為江南迄今最大的高級公寓別墅群,它深受來蘇的投資商及中外賓客的青睞,同時也為蘇州工業(yè)園區(qū)的海外客商提供了良好的服務,促進了工業(yè)園區(qū)的建設進程。

      物業(yè)管理作為高級房產(chǎn)投入使用后的綜合管理方式,近年來在國內(nèi)已逐漸開始興起。在國外、境外物業(yè)管理已有二十多年的歷史,如香港的簡福貽物業(yè)管理有限公司、寶威物業(yè)管理有限公司等,都是二十多年前香港房產(chǎn)成為炙手可熱時的產(chǎn)物。物業(yè)管理公司就其性質而言,應該是一個獨立核算的經(jīng)濟實體,其經(jīng)營方式是“自負盈虧”。它是一種社會服務機構,尤其是在中國房地產(chǎn)興起時期,這一服務機構是不可缺少的。它的管理職能應該社會化,將來勢必走向市場參與競爭,從而代替僅管收費而不管服務的“房管所”的管理模式。

      我受南京金陵旅館干部學院的委托,參與錦華苑的物業(yè)管理建設。針對這一新課題,我進行實踐和研究,并赴新加坡和香港實地考察物業(yè)管理方面的經(jīng)驗,目的是在結合國內(nèi)的情況,探索一條行之有效的物業(yè)管理之路。

      首先,解決了物業(yè)管理混同于酒店管理的模糊認識。我們有針對性地對中層管理干部進行業(yè)務方面的培訓,提高人們對物業(yè)管理的認識。我國每年有數(shù)千萬平方米的住宅樓平地而起,加強物業(yè)管理迫在眉捷,這是一個十分現(xiàn)實又具有戰(zhàn)略意義的任務。因此,必須使管理干部認識到,只有運用科學的管理手段和先進的維修保養(yǎng)技術來管理物業(yè),使環(huán)境、治安及房屋道路維修等服務性項目的功能都能滿足客戶的需求,使客戶有一個舒適安全便捷的入住環(huán)境,才稱得上是成功的物業(yè)管理。

      在提高認識的基礎上,針對客戶的需求及日常工作職能范圍的不同,我們管理公司組建了安全部、管理服務部、物業(yè)部及商業(yè)服務中心,確立了管理和經(jīng)營兩大部分。管理方面的三大部側重解決公寓別墅的治安管理、日常清潔及所有房產(chǎn)的維修保養(yǎng)等事宜;商業(yè)中心則側重為飲食區(qū)、娛樂區(qū)、超級市場、商店等配套設施,包括一些委托、代辦服務等。這樣,就使生活區(qū)域內(nèi)所有業(yè)主(住戶)皆感到清潔、舒適、方便、安全。

      二是抓好公司質量管理的基礎工作,包括健全制度,劃分職能,建立臺帳,標準規(guī)范,安全控制,加強檢查等等。如管理服務部組建起一支有10名PA清潔工的隊伍,負責清潔垃圾搞好室內(nèi)外的保潔,做到日出日清。袋裝垃圾、封閉垃圾箱,由蘇州新區(qū)環(huán)衛(wèi)服務公司代清代運,做到箱滿即清。班長定時巡查報告,做到當日問題當日解決,保證環(huán)境的整潔。

      三是抓好全面質量管理的教育培訓工作。我們把隊伍素質建設和提高骨干的領導藝術有機地結合起來,把握住先培訓后上崗,上崗后再培訓提高這一關。公司以崗位培訓為重點,開展多層次、多形式的職工培訓。比如安全部的“護衛(wèi)人員基本保安條件知識”的培訓和學習,我們制訂要求護衛(wèi)人員應知事項:要求護衛(wèi)人員明確知道他所管轄的每一角落工作怎樣執(zhí)行;要使他們體會到他所表現(xiàn)的公正一定會受到公司的全力支持,因而無論對待任何人士,都應該光明正大、處事嚴謹。護衛(wèi)人員應該明白他所管轄范圍內(nèi)的保安措施全操縱在他手里,他必須時常加倍留神,熟知下列各點:

      1、他所保衛(wèi)的準確范圍——包括公寓住宅之認識、入口、別墅、梯間、出口。

      2、如何通知消防部門、公安派出所、救護站和控制中心。

      3、護衛(wèi)人員所擁有的法定權力和限制。

      4、所有公寓門戶及火警通道。

      5、所有警鈴系統(tǒng)及電話的正確位置和使用方法。

      6、應知救火龍頭、滅火器材的位置及如何使用。

      7、留意危險性物品及施工單位“動火”所有地點。

      8、怎樣利用及控制燈火系統(tǒng)。

      9、基本的救傷常識。

      除上列各點外,還要求護衛(wèi)人員對怎樣履行職務以及制服、儀表要求、巡視報告、入口控制等重要環(huán)節(jié),能夠全面掌握。所以護衛(wèi)人員的素質是至關重要的。通過對安全員的專業(yè)培訓,公司在鑰匙管理、戶籍管理、會客制度、消防治安等方面落實得較好。九四年度錦華苑安全部被市公安局、人事局評為先進集體。

      四是抓好房產(chǎn)維護管理工作。我們物業(yè)部專設幾名工程人員負責公寓、別墅房屋的維修管理。在物業(yè)管理的實踐中,我們深深體會到房屋維修保養(yǎng)質量的提高完全有賴于工程人員的素質以及物業(yè)管理的質量意識。新建的房地產(chǎn),較易發(fā)生的問題是管道漏水,水池水箱漏水等問題。在時間急,施工復雜的情況下,工程人員都能不厭其煩地為住戶服務,為他們解決生活中的實際困難。工程人員制訂了保質量工作規(guī)劃,對錦華苑范圍內(nèi)的所有設備進行自查、抽查、維修,定期進行保養(yǎng),保證設備運轉合格率達到百分之百。

      五是與業(yè)主(住戶)簽訂公約,并由住戶代表成立管理委員會,重大的問題由委員會決定,委員會監(jiān)督合約的遵守執(zhí)行。如垃圾的處理、噪音的干擾、寵物與停車的管理、建筑物修理維護、搬家規(guī)定、保安與公寓內(nèi)工程及工人的管理等等,要求住戶均按照簽訂的公約嚴格執(zhí)行。

      綜上所述,物業(yè)管理公司的工作內(nèi)容很多,也非常細致。像《錦華苑購房須知》條例規(guī)定的內(nèi)容,都是從維護全體業(yè)主及住戶的共同利益出發(fā),去加強內(nèi)部的綜合管理,處理好業(yè)主(住戶)的關系。尤其是公用電費、公用水費、煤氣費、環(huán)境衛(wèi)生費、綠化保養(yǎng)費以及房屋保安清潔和管理人員開支等,我們每月根據(jù)實際支出按戶收取,并嚴格費用成本控制,使收費標準合情合理,因而得到所有住戶的支持和理解。

      我相信國外的現(xiàn)代化的物業(yè)管理模式將推動我國房產(chǎn)管理模式的改革,從而適應市場經(jīng)濟條件下房產(chǎn)管理的新體系。

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